リテンションとは？意味、離職の防ぎ方、施策の注意点、企業の成功事例などを解説

人事分野におけるリテンションの意味は、「人材の維持・確保」。具体的には、従業員が離職しないようにする対策を指します。この記事では、リテンション施策の効果やメリット、施策を実施する際の注意点、企業の成功事例などを詳しく解説しています。