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東京都 世田谷区・SDGsの仕事・求人情報
- 月給 230,000円〜300,000円 (※想定年収 2,760,000円〜3,600,000円) 経験、能力に応じて。 会社が成長して行くにつれて給料も増えます。 この小さな会社を一緒に強い会社にしていける人財を求めます。
- 東京都世田谷区 世田谷区中町5-31-1 船橋ビル202 （・用賀駅（徒歩約15分） ・上…）
- 09:00 ～ 18:00 残業なし 完全土日祝休み
- 「中古バッグなどの仕入」 ★バイヤー 業者間で競り合う競り市場に参加しバイヤーとして仕入をして頂きます。 すぐには仕入を任せることは出来ないと思いますが、今いるバイヤーと一緒に仕事をして頂きそこで学んで頂きます。 当社は、個人のお客様から買取させて頂いたお品と、競り市場から仕入たお品を販売しているリユース会社です。 中古ブランドバッグや服などをリユースにより活かす仕事です。 具体 続きを見る
- ■学歴不問 ■ファッションが好きな方や個性を活かしたい方、楽しみながら仕事をしたい方など意欲重視で採用します。 *未経験入社者が多数在籍しています。 ■服装自由、髪型自由、ピアスOK、喫煙自由 ■パソコン業務が得意な方 ■小さな会社を成長させたい方 続きを見る
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- 時給 1,300円〜1,500円 ※2週間の試用期間有り（試用期間は時給1250円） ※最大30分のみなし残業（30分/600円）有り（サイトの後片付けや知識や説明力向上に向けた振返りミーティングの実施） ※超過分は別途全額支給します。
- 東京都世田谷区 世田谷区
- シフト制 10時以降に始業 シフト制
- 私たちはPR活動を通して国連諸機関の国連サポーターを増やす活動をしています。 現在ご支援している国連諸機関（NGO）では下記のような支援活動を積極的に取り組まれています。 【トルコ・シリア大地震 緊急支援】 【ウクライナ難民・避難民支援】 私たちの仕事はセールスプロモーション事業を通して、国連諸機関および認定NPO法人様の活動をより多くの人にさまざまな場所でPR活動することで、共感 続きを見る
- ■業種・職種未経験の方歓迎です 知識・経験・スキルは一切不問！先輩のほとんどが未経験で入社しています。入社後に研修を用意していますので、専門知識やスキルは一切必要ありません。 ↓こんな方はぜひご応募ください↓ ・リーダーとは何かを学びたい ・営業スキルを体系的に学びたい ・アルバイトで月20万以上稼ぎたい ・社会貢献に興味を持ったことがある ・寄付をしたことがある 続きを見る
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- 時給 1,165円〜1,365円 ※試用期間1か月 【お直し経験者（接客・お直し両方できる方）優遇！！】 ●時給1,215円～ ※技術力 例）丈詰め4～5本/1ｈ、袖丈・着丈直し出来る方 ※見極め期間、1ヶ月有 ※社内規定に満たない場合は通常の時給（1,165円～)となります。
- 東京都世田谷区 世田谷区船橋1-9-45 小田急マルシェ千歳船橋2 （千歳船橋駅）
- シフト制 週2～3日からOK 土日祝のみOK 10時以降に始業 シフト制
- サスティナブルファッションで注目されるリユース、リメイクに携わり社会貢献しながら裁縫スキルも身に付けられます！ ■ミシンを使うことが好き ■裁縫が趣味 ■技術を身につけたい ■ファッションや洋服が好き そんな思いをお持ちの方大募集！ 「洋服のお直し」を通じてお客様との繋がりを持てたり、知識や技術も身につきやりがいのあるお仕事です！ ■洋服のお直しと受付業務■ 続きを見る
- もちろん経験者も大歓迎です！ 続きを見る
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- 月給 241,000円〜280,000円 (※想定年収 3,133,000円〜3,920,000円) ※経験や能力を考慮し給与を決定 ※別途、賞与・各種手当あり。 ※資格取得までの入社後1ヶ月間は時給制（時給1500円以上）。
- 東京都世田谷区 世田谷区
- 09:00 ～ 17:30 完全土日祝休み
- ◎大手企業の業務効率化に向けた事務サポートをお任せします。 ＜身につくスキル＞ Excelなどを使ってのデータ入力や集計。自動化アプリを使っての、業務効率化など。いわゆるDXです。事務スキルだけでなく、今後ますます必要とされる「ITスキル」も身につきます。 ＜扱うソフト＞ Excelのほか、Power Virtual Agents（チャットボット作成アプリ）、Power Automate（PC 続きを見る
- 学歴不問／職種・業種未経験歓迎／第二新卒歓迎 ★事務経験やオフィスワーク経験をお持ちの方歓迎！経験を活かして新しいスキルを磨けます。 【転職支援つき求人情報】 ※この求人への応募は、エン・ジャパンの転職支援サービスを通じて行われます。 応募後、エン・ジャパンのキャリアパートナーがメールやお電話でご連絡いたします。 キャリアパートナーとの面談後、履歴書の作成支援や面接対策など、転職活動全般の支援 続きを見る
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- 月給 241,000円〜280,000円 (※想定年収 3,133,000円〜3,920,000円) ※経験や能力を考慮し給与を決定 ※別途、賞与・各種手当あり。 ※資格取得までの入社後1ヶ月間は時給制（時給1500円以上）。
- 東京都世田谷区 世田谷区
- 09:00 ～ 17:30 完全土日祝休み
- 社内SE業務をはじめ社内システムのメンテナンス、テクニカルサポート、運用、保守などを手がけるインフラエンジニアとして従事。大手企業のクライアントが多く、内勤で働きやすく快適な環境です。 【Q】将来性抜群、インフラエンジニアとは？ ネットワーク・サーバ・データベースといったITシステムを動かすための土台を支えるエンジニア。 DX・IoTなど企業のデジタル化、セキュリティ需要の高まりなどを背景に、 続きを見る
- 学歴不問／職種・業種未経験歓迎／第二新卒歓迎 ■基本的なPCスキル（タイピングができればOK） └PCを使った業務経験は活かせます（職種不問） ＜こんな点をアピールすると合格率UP！＞ ★IT業界・インフラエンジニアへの興味 ★ITの勉強をしていた経験など 【転職支援つき求人情報】 ※この求人への応募は、エン・ジャパンの転職支援サービスを通じて行われます。 応募後、エン・ジャパンのキャリアパ 続きを見る
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- 月給 250,000円〜520,000円 (※想定年収 2,500,000円〜) ※能力などを考慮して決定します。 ※月給には一律支給の職務手当（3万5000円）を含みます。 ※試用期間2ヶ月あり。 ※試用期間中の給与や待遇などは変わりません。 ※就業経験期間中（最長10ヶ月）はクライアント先によって、給与や待遇が変動する可能性がございます。 →具体的には、月給20万円～28万円。 ★上限金額ナシのインセンティブ★ ・目標達成：半期目標売上の達成に応じて支給 ・人材紹介：企業と人材のマッチング成功に応じて支給 ・教育インセンティブ：部下の月間成果に応じて支給 ※月収40万円以上が可能！ ＜年収例＞ 672万円／29歳、入社5年 492万円／26歳、入社3年
- 東京都世田谷区 世田谷区
- 残業なし 10時以降に始業
- 販売や営業、事務職などにおける人材を必要とする企業と、仕事を求める派遣スタッフのかけ橋となる仕事です。企業には必要な人材を、派遣スタッフには希望にあった求人情報を提供します。 ＜具体的な仕事内容＞ ■企業へのヒアリング 必要な職種、人数、人物像などを確認。必要な人材を見極めたり、時には採用条件などを提案したりと、企業を採用成功に導きます。既存顧客を担当しながら、新規顧客もどんどん開拓していきまし 続きを見る
- 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎 ■35歳までの方 ※若年層の長期キャリア形成のため、年齢制限を設けて募集しています。 ☆志望動機や自己PRは不要です☆ ＞＞＞未経験の方をしっかり育成！万全の教育体制でお迎えします！ まず、セールスプロモーション課では派遣スタッフと同じ仕事を実際に体験。経験をしっかり積んだ後、人材コーディネーターとしてデビューします。 続きを見る
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- 月給 240,000円〜320,000円 (※想定年収 3,500,000円〜) 月給 240,000円 ～ 320,000円 ⽉給24,0万円～32万円＋報奨金＋各種⼿当＋賞与年2回 ※経験・能⼒、意欲などを充分に考慮した上で決定します。 なお、残業時間の超過分は別途⽀給します。 ※3ヶ月の試用期間があり。試用期間中の雇用形態、そのほかの条件に変更はありません。 上記額にはみなし残業代（月20時間分35,000円分）を含みます。※超過分は全額支給します
- 東京都世田谷区 世田谷区赤堤5-14-6 （京王線 【下高井戸駅】 徒歩７…）
- 09:00 ～ 18:00 完全土日祝休み
- 【具体的なお仕事内容】 ・熱帯魚・淡水魚・海水魚・金魚などの水生生物を使用したイベントの企画や運営 ・ウォーターオブジェの制作・開発 ・水槽施工、既存客の水槽保守管理 広告代理店、設計事務所、イベント運営会社との打ち合わせを行う中で、資料作成や簡易的な図面作成も用意します SNS・HPの管理 移動水族館や新たなコンテンツ開発 既存客の水槽保守管理 東京駅周辺のお客様先(毎月 続きを見る
- ★必須条件 人と話すのが好きな方 営業経験もしくはイベント関連業務の経験がある方 面白いこと、人の役に立てる事が好きな方 生き物が好きな方 車の運転ができる方(週1，2回運転される方で大丈夫です) ※軽自動車の運転になります アクアリウムのメンテンナンスなどの実務経験も活かすことができます。 続きを見る
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- 月給 212,000円〜275,000円 (※想定年収 2,756,000円〜3,850,000円) ※経験や能力を考慮し給与を決定 ※一律支給の前払い退職金を含む ★スキルアップで昇給 1～7のジョブレベルがあり、スキルが上がると昇給します！ ＝＝昇給イメージ＝＝ ジョブレベル1／月給21.2万円（入社1年・東京都） ジョブレベル2／月給22.8万円（入社3年・東京都） 想定年収320万円（残業月10時間・賞与など含む）
- 東京都世田谷区 世田谷区
- 09:00 ～ 17:30 完全土日祝休み 10時以降に始業
- アデコの正社員（無期雇用派遣）として、取引先の大手・有名企業や官公庁にて勤務。 一般事務、営業事務、経理など多彩なお仕事から選べます。 【あなたの将来を“キャリアコーチ”がサポート】 キャリアコーチがキャリアコンサルティングやコーチングメソッドを使ってあなたをサポート。将来なりたい姿・ライフスタイルの展望などに寄り添って、着実にスキルアップできる方法を一緒に考えます！ 【新しい自分になりたい！ 続きを見る
- 学歴不問／職種・業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■何かしらの社会人経験のある方（雇用形態は問いません） ◆◇未経験者が多く活躍中！◇◆ アデコには事務未経験から始めた社員も多数。営業職、アパレルや携帯ショップの販売員、飲食店スタッフなどの接客経験者から、保育士、栄養士、介護スタッフ、銀行員など異業種からの転職者も多数。元フリーターやお仕事ブランクの長かった社員もいますよ。 【転職 続きを見る
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- 月給 350,000円〜750,000円 (※想定年収 3,600,000円〜9,000,000円) 35万円～ ＊週5日勤務の場合 ＊能力に応じて決定いたします ＼インセンティブあり／ 調査した案件が成約したら1万円支給！ 慣れてきたら、インセンティブと月給で平均月50～75万円の収入が得られます！ ◆昇給年１回 ◆賞与年２回（8月・12月） ※業績により支給されない場合あり
- 東京都世田谷区 世田谷区
- 09:00 ～ 18:00
- 数ある中から弊社の求人をご覧いただき誠にありがとうございます！ 当社は、ソーラーパネルや蓄電池の設置工事をしている会社です。 SDGsの実現が達成できるように、日々社会貢献しています。 今回「現地調査員（計測員）」に興味がある方を募集しております。 長期勤務希望で、現地調査員（計測員）として働きたい方は、ぜひ応募してみてくださいね！ ---------弊社の注目ポイント！---- 続きを見る
- ＼未経験歓迎&学歴・職歴不問／ ほとんどの方が未経験でスタートしています！ 先輩社員が丁寧にレクチャーするので安心してくださいね★ 【歓迎】 ◆現地調査員（計測員）の経験がある方 ◆手に職をつけたいと考えている方 ◆普通自動車免許をお持ちの方 続きを見る
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- 月給 300,000円〜500,000円 (※想定年収 4,000,000円〜6,000,000円)
- 東京都世田谷区 世田谷区砧3-4-6 （祖師ヶ谷大蔵）
- 裁量労働制 完全土日祝休み
- 八百屋とは、ただモノとしての野菜を売るのではなく、 それらの背景を伝える事で、お客様と野菜や果物とを結ぶ架け橋だと考えています。 スーパーやAmazon、宅配サービス等が普及して、現代においては「どこでも」「どんなものでも」簡単に手に入る社会が実現されつつあります。 その様な中において、敢えて非効率な手売りという八百屋。 私達は、八百屋をモノを手に入れる手段としての場所とは定義して 続きを見る
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- 月給 300,000円〜500,000円 (※想定年収 4,000,000円〜6,000,000円)
- 東京都世田谷区 世田谷区砧3-4-6 （祖師ヶ谷大蔵）
- 裁量労働制 完全土日祝休み
- 八百屋とは、ただモノとしての野菜を売るのではなく、 それらの背景を伝える事で、お客様と野菜や果物とを結ぶ架け橋だと考えています。 スーパーやAmazon、宅配サービス等が普及して、現代においては「どこでも」「どんなものでも」簡単に手に入る社会が実現されつつあります。 その様な中において、敢えて非効率な手売りという八百屋。 私達は、八百屋をモノを手に入れる手段としての場所とは定義して 続きを見る
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- 時給 1,300円〜1,500円 ※試用期間は3ヶ月、その他処遇変更なし
- 東京都世田谷区 世田谷区南烏山2-19-1 （京王線「千歳烏山」駅より徒歩５分）
- シフト制 1日4h以内OK 週2～3日からOK 土日祝のみOK 16時前までの仕事 シフト制
- ◆サービス付き高齢者向け住宅/老人ホームの調理業務（30食前後） 【 このお仕事のポイント 】 1★提供時間が決まっているため先の時間・予定ありきで動ける！ ⇒そのためＷワークの方が多いです 2★シフト制で休み希望の融通が効く！ ⇒家庭や趣味とのバランス、ライフワークバランスが取れる！ 3★「介護食」の最前線に触れられ、未来の勉強になる！ ⇒家族のため、みんなのため、 続きを見る
- お仕事で調理経験があれば、資格が無くても大丈夫です。 続きを見る
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- 時給 1,163円〜1,263円 ※試用期間は3ヶ月、その他処遇変更なし
- 東京都世田谷区 世田谷区南烏山2-19-1 （京王線「千歳烏山」駅より徒歩５分）
- シフト制 残業なし 完全土日祝休み 週2～3日からOK 土日祝のみOK 10時以降に始業 シフト制
- ３０食前後の食事提供です。有料施設ですので綺麗で働きやすいです。温冷配膳車に料理をのせて、配膳はケアスタッフが行います。決まった人数を決まった献立で提供していくので、予定ありきで働くことができます。シフトの融通もでき、１５日までに希望休を入れて、翌日のシフトを作成します。 高齢者食なので食べやすいように通常の出来上がった料理にひと手間工夫を施し、柔らかくしたり、一口サイズに切ったり、刻んだり。イ 続きを見る
- 未経験でもOK、資格等も特に必要ございません 続きを見る
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- 月給 262,713円〜266,833円 (※想定年収 3,150,000円〜3,200,000円) ◎新卒の方はもちろん、第二新卒の方も歓迎する募集となります。 └前職の給与・経験・スキルなども考慮して金額を決定します。 └アルバイトや別職種の経験も、活かせる点は評価いたします。 ◎月給3万円ベースアップ！正社員の平均年収『450万円』 └年2回の評価面談を実施、がんばりを収入に還元します。 └副店長 ・店長 ・マネージャーなどキャリアアップできます。 └女性店長も増えています。長く活躍できる環境を整えました。 ※月給には月30時間分の固定残業代（4万7824円以上）を含んでいます。超過分には別途、残業手当を支給します。 ※試用期間3ヶ月 （給与・待遇に違いはありません）
- 東京都世田谷区 世田谷区宮坂3-1-42
- シフト制 シフト制
- ―私たちは飲食業界・お寿司業界を、変えてきました。これからも変えていきます。 ◆年間休日112日／産休・育休取得率100％／平均年収450万円。 ◆男女を問わず、ライフステージを経ても、働き続けられる環境を作り続けています。 ◆最短3年で店長。スタッフ＞副店長＞エリアマネージャーなどキャリアを築けます。 ◆評価面談年2回・階層別研修などを整備。女性店長活躍中、ぜひ次に続いてください。 『銚子丸 続きを見る
- ◆新卒採用のため、経験は一切不問です。 └第二新卒の方も経験を問わず、歓迎いたします！ ◎入社研修も改革中です。 入社後は、研修専用の店舗で研修を行ないます。インストラクターが丁寧に教えるので、経験ゼロから学べます。実務がイメージしやすいように動画の業務マニュアルを導入するなど、研修体制もブラッシュアップし続けています。 ◎長期的なキャリア形成を支援します。 スキル向上に向けた技術向上研修やそ 続きを見る
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- 月給 262,713円〜266,833円 (※想定年収 3,150,000円〜3,200,000円) ◎新卒の方はもちろん、第二新卒の方も歓迎する募集となります。 └前職の給与・経験・スキルなども考慮して金額を決定します。 └アルバイトや別職種の経験も、活かせる点は評価いたします。 ◎月給3万円ベースアップ！正社員の平均年収『450万円』 └年2回の評価面談を実施、がんばりを収入に還元します。 └副店長 ・店長 ・マネージャーなどキャリアアップできます。 └女性店長も増えています。長く活躍できる環境を整えました。 ※月給には月30時間分の固定残業代（4万7824円以上）を含んでいます。超過分には別途、残業手当を支給します。 ※試用期間3ヶ月 （給与・待遇に違いはありません）
- 東京都世田谷区 世田谷区宮坂3-1-42
- シフト制 シフト制
- ―私たちは飲食業界・お寿司業界を、変えてきました。これからも変えていきます。 ◆年間休日112日／産休・育休取得率100％／平均年収450万円。 ◆男女を問わず、ライフステージを経ても、働き続けられる環境を作り続けています。 ◆最短3年で店長。スタッフ＞副店長＞エリアマネージャーなどキャリアを築けます。 ◆評価面談年2回・階層別研修などを整備。女性店長活躍中、ぜひ次に続いてください。 『銚子丸 続きを見る
- ◆新卒採用のため、経験は一切不問です。 └第二新卒の方も経験を問わず、歓迎いたします！ ◎入社研修も改革中です。 入社後は、研修専用の店舗で研修を行ないます。インストラクターが丁寧に教えるので、経験ゼロから学べます。実務がイメージしやすいように動画の業務マニュアルを導入するなど、研修体制もブラッシュアップし続けています。 ◎長期的なキャリア形成を支援します。 スキル向上に向けた技術向上研修やそ 続きを見る
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