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滋賀県 近江八幡市・靴の仕事・求人情報
- 月給 214,600円〜 (※想定年収 2,800,000円〜) ※試用期間6か月(待遇変更なし) ※残業代別途支給
- 滋賀県近江八幡市 近江八幡市牧町岡田２１０２ （元水茎駅（バス停））
- 08:00 ～ 17:00 残業なし 完全土日祝休み
- 建設現場で使用される仮設資材の整備・検収をお任せします！ 整備・検収の多くは屋内作業場での作業になります。 ◆建設現場で使用される資材のメンテナンス ◆現場に貸し出す資材の出庫準備 ◆返却された資材の検収・修理 ＜取り扱い商材例＞ ・建設現場の建物を覆うシート ・落下防止のネット ・金物 etc... 続きを見る
- 学歴不問 / 未経験OK 経験不問です！ 建設仮設資材のレンタルというニッチな業種のため、先輩社員も未経験で入社しスキルアップをしていった方が多いです。 入社後に会社負担でフォークリフト等の免許取得も可能で、多くの社員が活用しています！ ＜こんな方はぜひご応募ください！＞ ・コツコツやる仕事が好きな方 ・体を動かして働きたい方 ・オンオフのメリハリを付けて働きたい方 ・DIYや 続きを見る
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- 月給 285,000円〜350,000円 (※想定年収 3,000,000円〜4,000,000円) ＊賞与あり(年２回 7月・12月) ＊女性管理職登用実績あり ＊賞与は入社後６ヶ月以上の査定期間後に支給 ＊固定残業代(月３０～４０時間 45.000円～60.000円)を含む 超過分は全額支給します ＊３６協定締結により過度な残業はありません ＊規定時間超過分も全額お支払いいたします ＊万が一休日出勤の場合は必ず代休を取得していただいてます ＊休日出勤手当あり 135%割増にて支給 ＊その他待遇に変更ありません
- 滋賀県近江八幡市 近江八幡市
- シフト制 シフト制
- ＼ あなたの好き！が活かせる ／ ・前職は接客、製造、事務など様々な職種の方が在籍 ・一般のお客さまとのやりとりはありません ・管理職側の視点を養えます 施工管理とは専門知識のもとに計画を立て 作業スタッフをサポートするお仕事。 進行をスムーズにしたり ちょっとした工夫で安全を確保します。 ■あなたが正当に評価される場所、あります。 仕事場の周囲を見渡せる目 続きを見る
- 「例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図るため、35歳以下の人材を募集します」 続きを見る
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- 月給 193,000円〜259,000円 (※想定年収 3,000,000円〜4,000,000円) ※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態はアルバイトで日給8500～11000円です。そのほかの条件に変更はありません。 ※経験・年齢・スキル等を考慮の上、 優遇いたします モデル年収例 年収390万円 ／ 30歳 一般職 経験3年
- 滋賀県近江八幡市 近江八幡市東川町145-1 （近江八幡駅駅）
- 【社会人あるある】工場勤務5年目女子による20連発 1. 朝礼での「昨日のミス、反省しましょう」が日課。 2. みんなの前で一言ずつ言わせられるのが地味にプレッシャー。 3. 新しい機械導入のたびに「また覚えること増えた…」と嘆く。 4. 「あと5分…」が口ぐせの朝のバトル。 5. 社食のメニューが変わる日はちょっとした楽しみ。 6. 安全靴が意外とおしゃれなのを知らない人多数。 続きを見る
- 未経験歓迎 学歴不問 必要な経験等 必要な経験・知識・技能等不問 【必須】普通自動車運転免許(AT限定可) 【採用背景】求められる品質は日々高くなっており、 これまで通りではなく、日々改善が求められています。 ベテラン社員の勇退もあり、 組織強化のための増員募集です。 UIJターン歓迎 先輩社員が丁寧に指導いたします。 ＊資格取得支援制度あり 続きを見る
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- 月給 233,500円〜266,170円 (※想定年収 3,500,000円〜6,500,000円) ※固定残業代30時間分（固定残業代43，727円～61，330円）を含む。超過分は別途支給します。 ※試用期間3ヶ月（その他労働条件の変更なし）
- 滋賀県近江八幡市 近江八幡市鷹飼町528-1成基学園エスト内
- シフト制 シフト制
- ＜具体的な仕事内容＞ ◆入塾希望の保護者・生徒と面談 ◆目標達成に合わせたカリキュラムの立案└子どもたちに寄り添った学習プランの作成・立案やスケジュール管理を行います。また、定期的に生徒やその保護者と面談を行うことで生徒の進路をサポートします。 ◆生徒募集に向けた広報活動 ◆進路指導 ◆生徒数・稼動率などの数字管理 ◆スタッフの連携・マネジメント ※直接指導する講師のお仕事ではありません。授業は 続きを見る
- ＜必須条件＞ ◆39歳以下の方（長期キャリア形成を図るため） ■下記の考えに共感できる方 大歓迎 ・人に何かを教えることが好き ・子どもが好き、子どもと接する仕事がしたい ・人とコミュニケーションをとりながら仕事がしたい ・人の成長をサポートしたい ・常識に捉われず、新しい発想で課題に向き合う ・経営やマネジメントの視点を使った仕事がしたい ・子どもたちの将来を支援する仕事に責任と誇りを感じる ・ 続きを見る
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