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未経験OK‼【福利厚生アドバイザー】◎土日祝休◎年休120★法人営業★17時退社で充実ワークライフ♪
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月給 220,000円〜300,000円 (※想定年収 2,700,000円〜5,000,000円)
月給22万円~30万円+諸手当+賞与年2回+インセンティブ ※経験・スキル・地域により異なります。 ◎固定給の割合が大きい為、安定した収入を得る事ができます ◎頑張り次第では固定給+αでしっかり稼ぐことも叶います ◎平均月給41.9万円(2022年度実績) 賞与 年2回(6月・12月) ☆平均給与:月給41万9千円(2022年度実績) ☆日々の頑張り、営業成果がしっかりと給与に反映されます 3年間の育成期間で「企業福利厚生プランナー」としてのスキル・ノウハウを身に付けていただきます。 5年間の安定した月例給与であなたのスキルアップとお客さまとの関係構築をサポートします。 「頑張りの成果」は、営業実績に比例した年2回賞与で、しっかりと反映されます。
秋田県秋田市
秋田市中通
09:00 ~ 17:00
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中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
シニア歓迎
未経験OK
10名以上の大量募集
24時間以内
★未経験歓迎・定時退社!★法人向け営業★◎長く続けるお仕事◎ワークライフバランス重視◎
株式会社IMS 第2支社
月給 220,000円〜300,000円 (※想定年収 2,700,000円〜6,000,000円)
月給22万円~30万円 +諸手当+賞与年2回+インセンティブ ※経験・スキル・地域により異なります。 ◎安定した収入 ◎結果を出したらしっかりインセンティブをもらえます。 ◎平均月給41.9万円(2022年度実績) 賞与あり 年2回(6月・12月) ☆平均給与:月給41万9千円(2022年度実績) ☆日々の頑張り、営業成果がしっかりと給与に反映されます 3年間の育成期間で「企業福利厚生プランナー」としてのスキル・ノウハウを身に付けていただきます。 5年間の安定した月例給与であなたのスキルアップとお客さまとの関係構築をサポートします。 「頑張りの成果」は、営業実績に比例した年2回賞与で、しっかりと反映されます。
秋田県秋田市
秋田市
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中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
シニア歓迎
未経験OK
10名以上の大量募集
☆NEW★≪未経験大歓迎≫★17時退社&土日祝休◎営業職インセンティブ有!!◎福利厚生充実!!
株式会社Loyalty
月給 220,000円〜300,000円 (※想定年収 2,700,000円〜6,000,000円)
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中途採用(契約)
既卒・第二新卒歓迎
英語力不問
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21日前
【40~50代活躍中!】契約社員◎未経験歓迎◆夜勤固定/想定月収27万円以上!/賞与年2回
株式会社すき家
3.0
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※一律支給の役職手当(5000円)を含む。残業代は別途全額支給。 ※深夜勤務手当は、残業時間等により変動します。 ※想定月収27万円以上 ※最大4回昇給のチャンスあり ※賞与年2回支給
秋田県秋田市
秋田市桜1-12-11
シフト制
シフト制
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中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
シニア歓迎
未経験OK
10名以上の大量募集
未経験大歓迎★17時退社&土日祝休☆法人営業/企業福利厚生プランナー
株式会社LAND MARK
月給 200,000円〜300,000円 (※想定年収 2,400,000円〜6,000,000円)
月給20万円 ~ 30万円 交通費支給あり <想定年収> 270万円 ~ 600万円 月給20万円~30万円+諸手当+賞与年2回+インセンティブ ※経験・スキル・地域により異なります。 ◎固定給の割合が大きい為、安定した収入を得る事ができます ◎頑張り次第では固定給+αでしっかり稼ぐことも叶います ◎平均月給41.9万円(2022年度実績) 賞与 年2回(6月・12月) ☆平均給与:月給41万9千円(2022年度実績) ☆日々の頑張り、営業成果がしっかりと給与に反映されます 3年間の育成期間で「企業福利厚生プランナー」としてのスキル・ノウハウを身に付けていただきます。 5年間の安定した月例給与であなたのスキルアップとお客さまとの関係構築をサポートします。 「頑張りの成果」は、営業実績に比例した年2回賞与で、しっかりと反映されます。 ※試用期間は6ヶ月 ※労働条件は本採用と同じです
秋田県秋田市
秋田市中通
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中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
シニア歓迎
未経験OK
10名以上の大量募集
急募!内定まで2週間
未経験大歓迎★17時退社&土日祝休★法人営業の福利厚生プランナー★子育て応援プラチナくるみん認定
株式会社loyalty 神奈川支店
月給 200,000円〜300,000円 (※想定年収 2,400,000円〜6,000,000円)
月給22万円 ~ 30万円 交通費支給あり <想定年収> 270万円 ~ 600万円 月給20万円~30万円+諸手当+賞与年2回+インセンティブ ※経験・スキル・地域により異なります。 ◎固定給の割合が大きい為、安定した収入を得る事ができます ◎頑張り次第では固定給+αでしっかり稼ぐことも叶います ◎平均月給41.9万円(2022年度実績) 賞与 年2回(6月・12月) ☆平均給与:月給41万9千円(2022年度実績) ☆日々の頑張り、営業成果がしっかりと給与に反映されます 3年間の育成期間で「企業福利厚生プランナー」としてのスキル・ノウハウを身に付けていただきます。 5年間の安定した月例給与であなたのスキルアップとお客さまとの関係構築をサポートします。 「頑張りの成果」は、営業実績に比例した年2回賞与で、しっかりと反映されます。 ※試用期間は6ヶ月 ※労働条件は本採用と同じです
秋田県秋田市
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中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
シニア歓迎
未経験OK
学歴不問
6日前
未経験大歓迎★福利厚生プランナー◆産育休の取得・復帰実績多数/土日祝休/残業5時間未満/ブランクOK
株式会社LAND MARK 神奈川支部
月給 200,000円〜300,000円 (※想定年収 2,600,000円〜6,000,000円)
月給20万円 ~ 30万円 交通費支給あり <想定年収> 270万円 ~ 600万円 月給20万円~30万円+諸手当+賞与年2回+インセンティブ ※経験・スキル・地域により異なります。 ◎固定給の割合が大きい為、安定した収入を得る事ができます ◎頑張り次第では固定給+αでしっかり稼ぐことも叶います ◎平均月給41.9万円(2022年度実績) 賞与 年2回(6月・12月) ☆平均給与:月給41万9千円(2022年度実績) ☆日々の頑張り、営業成果がしっかりと給与に反映されます 3年間の育成期間で「企業福利厚生プランナー」としてのスキル・ノウハウを身に付けていただきます。 5年間の安定した月例給与であなたのスキルアップとお客さまとの関係構築をサポートします。 「頑張りの成果」は、営業実績に比例した年2回賞与で、しっかりと反映されます。 ※試用期間は6ヶ月 ※労働条件は本採用と同じです
秋田県秋田市
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