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肥前浜駅・開発の仕事・求人情報
- 月給 250,000円〜400,000円 (※想定年収 3,000,000円〜5,000,000円)
- 佐賀県鹿島市 鹿島市
- 09:00 ～ 18:00 残業なし 完全土日祝休み 10時以降に始業
- 現在様々な分野で注目されている自動制御プログラム 当社では今後新規プロジェクト移行していくこともあり 未経験からでも行えるようにプログラムを設定しております。 アピールポイント！ 1 未経験から活躍できる！ 2 多種多様な福利厚生！学び意欲ある方は支援します！ 3 若手社員が多数活躍中！ 募集内容！ 1 ITの経験はないけど挑戦してみたいかた！ 2 勉強はしてきたけど、実 続きを見る
- 未経験歓迎！ スキルや資格取得制度が多くある為 入社後からしっかりと教育を行えます！ 続きを見る
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- 月給 300,000円〜600,000円 (※想定年収 3,600,000円〜7,200,000円)
- 佐賀県鹿島市 鹿島市
- 10:00 ～ 19:00 残業なし 完全土日祝休み
- ◎未経験歓迎！ 約半年かけて研修を行い、業務に参加できます！ 当社は、大手研修会社からのカリキュラムを用意しております！ 会社で無料で講習を受けつつ 当社が作成したアプリなどを使い実務的な経験も積んでいただきます！ 当社が求める人物 やる気意欲が高い方！ 業務に没頭することが得意な方！ 挑戦意欲が高い方！ 未経験だからといって、あきらめていた方も是非当社へご応募ください！ 続きを見る
- 未経験から活躍中！ 続きを見る
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- 月給 215,000円〜500,000円 (※想定年収 3,000,000円〜7,000,000円) ※経験や能力を考慮し、当社規定により優遇します ※残業代全額支給 【各種手当】 通勤手当、就業手当、地域／住宅手当、役職手当、単身赴任手当 【試用期間】 3ヶ月 労働条件は本採用と同じです。
- 佐賀県鹿島市 鹿島市 （肥前浜）
- 08:30 ～ 17:30
- 家電、自動車、PC、工場機械等の生産管理・試作製造・品質管理に携わっていただきます。 未経験からでも、少しずつ製品や機械の知識を身につけていくことで、ものづくりエンジニアとして成長できます。 全国のメーカーから集まる年間50000件ものプロジェクトがあります。ロボット、半導体、次世代自動車、ロケットといった最先端分野にも携わることができます。 ◎実務未経験の方や経験の浅い方は、補助的な業務から 続きを見る
- 【未経験歓迎】 ものづくりの仕事で成長していきたい方 「ものづくりが好き」「製品開発に興味がある」「専門的なスキルを身につけたい」という方を広く歓迎します。 万全のバックアップ体制を整えてお待ちしています！ ◎職種・業種経験、前職の雇用形態、転職回数やブランクは問いません。 ◎何かしらの形で、ものづくりに関わった経験をお持ちの方は優遇します。 続きを見る
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- 月給 240,000円〜500,000円 (※想定年収 3,800,000円〜8,000,000円)
- 佐賀県鹿島市 鹿島市浜町
- 09:00 ～ 18:00 完全土日祝休み
- 日本を代表する自動車メーカー、航空機メーカー、産業用ロボットメーカーなど、幅広い業界分野において製品開発工程における設計・解析業務を担当します。また工程の中でプレイヤー・マネージャー双方のポジションが提案可能。個々の経験・スキルはもとより、求める技術力やキャリアをヒアリングした上で、業務を決定。ご自分が理想とする製品開発に尽力頂けます。 ・設計業務：CATIA,NX,Solidworks,Aut 続きを見る
- もちろん経験者は大歓迎です。 続きを見る
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- 月給 230,000円〜600,000円 (※想定年収 3,000,000円〜7,200,000円) ※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は有期雇用です。そのほかの条件に変更はありません。 上記額にはみなし残業代（月20時間分、36,000円分）を含みます。※超過分は全額支給します。
- 佐賀県鹿島市 鹿島市
- 09:00 ～ 18:00
- インフラエンジニアとして活躍したい方大募集！ 昨今、インフラエンジニアとしての需要は高まっており スキルを上げていけば、安定した収入も目指していけます！ 当社は研修制度、教育制度も充実しておりますのでスキル向上も見込むことが可能です！ 主な業務内容 ・AWSを使用したWebアプリケーション開発(新規開発) ・関連システムとのI/FとなるAPIの開発 ・作業範囲 : 基本設計、製造 続きを見る
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- 月給 210,000円〜250,000円 (※想定年収 2,600,000円〜3,100,000円) ⚫️休日手当有り ⚫️残業手当有り
- 佐賀県鹿島市 鹿島市
- 09:00 ～ 18:00
- 男女共に活躍中です！ ■仕事内容 エンジニアスタッフとして、製品の設計・開発、システムの構築・保守、技術サポートなどを担当し、プロジェクトの成功に貢献するお仕事です。 最新技術を活用し、製品やシステムの品質向上を目指します。 ・システム設計や製品の開発。 ・技術サポートやトラブルシューティング。 ・新技術の調査および導入支援。 ・ドキュメント作成やプロジェクト管理。 ・品質 続きを見る
- エンジニアに関する知識・経験・スキルは一切不問！先輩のほとんどが未経験で入社しています！ 入社後に研修を用意していますので、専門知識やスキルは一切必要ありません。 続きを見る
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中途採用（正社員）
既卒・第二新卒歓迎
英語力不問
未経験OK
10名以上の大量募集
急募！内定まで2週間
未経験スタートOK！社内運用のため自分のペースでスキルを習得できます◎
合同会社LinkUp
- 月給 250,000円〜500,000円 (※想定年収 3,500,000円〜5,000,000円)
- 佐賀県鹿島市 鹿島市
- 10:00 ～ 19:00 残業なし 完全土日祝休み
- 当社は、汎用機システム構築をメインに行っております。 今回、制作したシステムをテスト作業に入ってもらうエンジニアを募集いたします！ もちろん、未経験から業務についている方も多数いらっしゃいますので心配はございません！ ＜業務内容＞ ・自動データ処理システムのテスター ・自動処理業務効率化アプリ開発 ・自動計算システム構築 ＜入社後の流れ＞ 入社後は、まずはカリキュラムを 続きを見る
- 資格は必要ありません！ 続きを見る
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- 月給 240,000円〜300,000円 (※想定年収 3,310,000円〜7,000,000円) 上記額にはみなし残業代（月30時間分、4万4千円～5万5千円分）を含みます。※超過分は全額支給します
- 佐賀県鹿島市 鹿島市
- 08:00 ～ 17:00
- ★20代～30代活躍中！ ★35歳までの方限定！未経験者を積極採用します！ ◎離職率は3％！ 当社は定着率の高さが自慢！その秘訣は「働きやすさ」 年間休日は業界の中でも長めの118日。東証プライム上場グループだからこその環境・待遇という面だけでなく、働く仲間たちの優しい人柄も定着率の高いポイントです。 ◎未経験からでもビッグプロジェクトに携わることができる 国内最大級の案件数を取り扱っている当 続きを見る
- ■35歳以下の方 ※若年層の長期キャリア形成のため、年齢を制限し募集をしています（制限事由3号のイ）。 ■普通自動車運転免許証 ＼第二新卒・未経験歓迎！まずはご応募ください／ 人柄重視の採用です。面談ではぜひあなた自身のことや転職するにあたって不安なことなどを教えてください。 高尚な志望動機がなくても大丈夫です。まずは面談へお越しください！ ＼こんな方が活躍しています／ ●研修を受けて、社会⼈ 続きを見る
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- 月給 215,000円〜500,000円 (※想定年収 2,580,000円〜6,000,000円) 【手当詳細】 通勤手当：全額支給 残業手当：全額支給 役職手当：最大50,000円 単身赴任手当 地域住宅手当 昇給年1回有 【給与例】 ◇年収348万円／24歳（入社1年目 ：月給29万円） ◇年収603万円／35歳（リーダー ：月給50.3万円） ◇年収709万円／47歳（入社10年目：月給59万円） ※上記年収例には平均残業時間分の残業代が含まれます。
- 佐賀県鹿島市 鹿島市
- 完全土日祝休み
- ～未経験歓迎のエンジニア～ 《人物重視。今後の意欲や興味を評価しています！》 《働きやすい環境！年間休日125日、残業1日1時間程度、産休取得90%以上》 《大手・優良企業2,200社と取引実績有、未経験から大型案件を手がけられます》 《充実のフォロー体制。離職率も低く長くキャリアを築けます》 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【ビジネスモデル】 ■仕事内容 大手一流メー 続きを見る
- 【未経験を歓迎致します】 ・経験はないが、やってみたい方 ・意欲や興味のある方 続きを見る
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- 月給 240,000円〜500,000円 (※想定年収 3,000,000円〜6,000,000円)
- 佐賀県鹿島市 鹿島市
- 10:00 ～ 19:00 完全土日祝休み 週2～3日からOK 10時以降に始業
- 当社は、DX化に向けて各企業の自動システムや、効率アップシステム開発を行っております。 手掛ける案件は、要件定義から始まるシステムの依頼から、作成後の保守管理までを行っています。 さらに、当社では社員のアイデアを活かせるように自由にスキルを上げる環境を整えております。 未経験からでも問題ありません！ なぜならば、スキル上げる環境があるということは、エンジニアとして多くの分野の未経験な部 続きを見る
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