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センター北駅・鉄道の仕事・求人情報
- 日給 12,000円〜18,000円 夜勤勤務時間は短いですが、夜勤も日勤も日給は変わりません。
- 神奈川県横浜市 横浜市都筑区茅ケ崎東5-9 （センター南）
- 残業なし
- あなたにお任せするのは以下の業務です。 ・大手鉄道会社のホームドア工事（夜勤） ・耐震工事（日勤） ・戸建て外構リフォーム工事（日勤） →ブロックを積んだりフェンスをつけたりする業務 ・商店街街路灯建替え工事（日勤） →解体・付け替えをする業務 夜勤は実働4.5時間勤務、日勤は実働7.5時間勤務です。 夜勤勤務時間は短いですが、夜勤も日勤も日給12,000円スタートです。 続きを見る
- ◎普通・準中型・中型自動車免許あれば尚可 必要な資格は入社後に当社負担で取得していただきます。 続きを見る
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- 月給 400,000円〜700,000円 (※想定年収 4,000,000円〜8,000,000円) ※賞与年3回（昨年度実績平均11ヶ月分）あり。 ※入社後3～4週間の研修中は、日給1万円です。 月給：40万円 ■入社後3ヶ月は【月給40万円】の給与保証！ ■入社後3ヶ月以降の9ヶ月は【月給35万円】の給与保証！ 保証額を超える売り上げを出した場合には、その分まで上乗せした給与をお渡しします！ ■入社後12ヶ月以降は【月給18万8600円+歩合+諸手当】 ⇒平均月収は57万円！（新人も含む） ⇒他社よりも高い歩合率！ 売上の約60％が歩合になります。1日の売上平均4万円×月13日勤務で、月の売上は52万円。その場合、月収は約31万円になります。 ＜年収例＞ ■790万円（6年目の最高年収）⇒年収700万円以上のメンバー多数！ ■664万円（2年目の最高年収）⇒平均年収は550万円！ ◎前職よりも年収をアップさせた先輩が多いです！
- 神奈川県横浜市 横浜市都筑区
- ★普通免許OK！未経験からでも安心してチャレンジできます♪ ★14年連続で業界No.1の売上！平均月収は57万円！ ★出勤は週2～3日なので、プライベートとも両立しやすい♪ ★配属後3ヶ月間は月給40万円、その後9ヶ月は35万円の給与保証！ ＼＼ニーズが高まる「キッズ送迎ドライバー」のお仕事！／／ 子どもの「うんてんしゅさん」として、 学校や習いごとへの送迎を担当。 忙しいパパやママの子育てを応 続きを見る
- ＜職種・業界・社会人未経験者、第二新卒OK！＞ 普通自動車免許所持1年以上の方（AT限定可）: ◎二種免許の取得からサポート。費用は全額会社負担です！ ◎全車AT車で、ナビ、パーテーション、ドライブレコーダー完備。 ◎都内の地理に不慣れでも、研修やフォローがあるから安心！ ◎20代活躍中、30代活躍中、40代活躍中、50代活躍中！ ◎UIターン歓迎！ 未経験スタートしている社員が90%以上！ 続きを見る
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- 時給 1,500円〜2,000円 経験・能力・業績に応じて迅速に昇給！ ハードな営業はありません！ 現在、弊社ステップアップが見込める時期にあり、 目標を共有できる方を募集しています。 男女年齢問わずチャンスあり、 給与の大幅UPも可能です。 バリバリ働きたかった等、 TRYできる環境だと思います☆ 電車通勤 （交通費全額支給） 書類授受のため車をご使用いただく場合、 社内規定により別途支給！ 扶養範囲内大歓迎！ 週一費用なしランチ会あり。
- 神奈川県横浜市 横浜市都筑区茅ケ崎南3-1-72 ELMビル203 （横浜市営地下鉄 ブルーライン …）
- 完全土日祝休み 週2～3日からOK
- 未経験の方、大歓迎です！ フレンドリーで 垣根のない職場ですので 一から何でも聞いてください！ 人との関わり合いが好きな方、 フットワーク軽い方や ご家族で夢がある方、夢への近道です。 全力でサポートします！ 英語スキル活かせます！！！ 業務内容 ↓ (1)EXCELによる書類作成。 (2)大手乙仲、船会社、荷主様とのやり取り。 (3)宅急便やメール・電話応対 続きを見る
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- 月給 264,000円〜 (※想定年収 4,200,000円〜) 月給26.4万円以上＋賞与年2回 ※30時間分（4.6万円～）のみなし残業代を含みます。超過分は別途支給します。 ※6ヵ月の試用期間があります。雇用形態は正社員となります。 ※試用期間中の給与が異なります。1か月目月給22.3万円～、2か月目～月給26.4万円～
- 神奈川県横浜市 横浜市都筑区
- 08:00 ～ 17:00
- ◎年間休日120日で無理せず、長く働ける！ ◎家族や友人に誇れる仕事！ ◎93％が未経験！イチから業務を学べる！ ★建物を完成まで導く立役者です。 手がけるのは、スケジュール通りに建物を完成させるための管理業務です。工事がスムーズに進むよう、現場を訪問して、工事の進み具合の確認や、現場の撮影、職人さんへの連絡を担当。また、社内でPCを使った書類作成も手掛けます。 ★多くの人に影響を与える誇らし 続きを見る
- 【職種・業界未経験者、社会人デビューの方、第二新卒者、大歓迎です】 ・普通運転免許（業務上必要なため） ☆充実の教育制度あり。まったくの未経験から一人前に育てます。 ☆大志望動機や自己PRはなくてもOK！ 面接ではリラックスできる雰囲気をつくるので、今悩んでいることなどを肩肘張らずに話してください。会話の中で、私たちがあなたの長所を探していきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【転職支援つき 続きを見る
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- 月給 236,000円〜 (※想定年収 3,700,000円〜) 【東京23区】 月給24万2500円～ 【多摩地区・神奈川エリア】 月給23万6000円～ 【埼玉・千葉エリア】 月給22万2000円～ ※別途賞与年2回＋各種手当 ※勤務状況や年齢・経験・能力に応じて決定 ※残業代は100％支給 ◎モデル年収例 ・年収450万／月給31万円＋賞与2回（20代・入社5年目） ・年収520万／月給36万円＋賞与2回（30代・入社9年目／チーフ職）
- 神奈川県横浜市 横浜市都筑区茅ヶ崎中央
- シフト制 シフト制
- 創業から50年以上、人々の安全・安心を守り続けてきた「セントラル警備保障（CSP）」。 <お任せすること> └パトロールスタッフ ・異常発生時の緊急出動 ・定期巡回・点検業務 ・障害対応 など <お仕事のやりがい> 「当たり前の日常」を守るお仕事。「ありがとう」と声を掛けてもらえることも多く、 日々やりがいを感じながら働くことができます。 <入社後> 当社の研修センターにて3日間の新任研修を 続きを見る
- ◆60歳未満(定年60歳のため) ◆普通自動車免許をお持ちの方（AT可） その他警備に関する知識などいっさい必要なし！ ＜社会人未経験から社会人経験10年以上の方まで、広く歓迎します！＞ ◎運転がお好きな方歓迎！ その他必要な資格は入社後に取得可能（補助制度あり）です。お気軽にご応募ください。 続きを見る
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- 月給 230,000円〜 (※想定年収 2,760,000円〜) 月給23万円以上＋各種手当 ★平均月収29.2万円／未経験者（各種手当含む） ★平均月収36万円／経験者（各種手当含む） ※2ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇は変わりません。 ※残業手当100％支給。 ※給与のベースアップが目標です。会社として、5年間で全社員の年収20％アップを目指しています。 ＜年収例＞ 428万円／25歳・入社1年目（月収30.6万円） 444万円／28歳・入社3年目（月収31.7万円） 583万円／31歳・入社5年目（月収41.6万円）※資格取得者
- 神奈川県横浜市 横浜市都筑区
- 08:00 ～ 17:00
- 駅ビルや商業施設などの建設プロジェクトにおいて、点検・保守・管理などのサポート業務をお任せします。基本土日休み＆日勤のみの仕事なので、プライベートも充実できますよ！ 【具体的な業務例】 ◎用具の確認（仕事で使う道具等を確認） ◎目視点検（建物等を目で見て、異変がないか等を確認） ◎保守業務（設備が正常に動いているかをチェック） ◎写真撮影（プロジェクトの進捗状況などを記録） ◎各種申請書など書類 続きを見る
- ＜未経験、第二新卒大歓迎！＞ ■高卒以上 ■35歳までの方（若年層の長期キャリア形成を図るため） ◎明確な志望動機や自己PRがなくてもOK！意欲重視の選考です。 ◎未経験から始めたメンバーが多数活躍中！ 続きを見る
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- 月給 250,500円〜400,000円 (※想定年収 2,856,000円〜4,800,000円) ・残業代は別途全額支給します ・上記給与は各種手当を含みます（詳細は応募時に説明） ・入社して6か月後の技術・接客・サービスのレベルに合わせて給与が変動します ・入社3か月間は、研修期間給に追加して月給30,000円支給します ・研修期間給（6か月間）：月給220,500円
- 神奈川県横浜市 横浜市都筑区茅ケ崎中央５－１港北 TOKYU.S.C 5F （横浜市交通局 高速鉄道本部「 …）
- シフト制 シフト制
- ◆カラーリストとして一緒に働くスタッフの募集です。 週休２日制を実現するために、指名制のないヘアカラーのみのサロンワーク ※勤務時間外でのトレーニングなどはありません。 ※休憩もしっかり１時間取れるように仕組みにしています。 ※シャンプーは、サイド・バックともに対応しています 現在活躍しているスタッフは、経験も目指す働き方も様々。 経験を活かしてすぐに店長を目指したい方も、もう 続きを見る
- 美容師免許をお持ちの方 ※未経験・第二新卒・ブランクがある・アシスタント経験のみという方も歓迎です。 ※ダブルワークOKです！ 続きを見る
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