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玉造温泉駅・環境の仕事・求人情報
- 月給 300,000円〜 (※想定年収 5,000,000円〜) 月給＋インセンティブ＋賞与 ※前職給与・経験を考慮し、決定いたします。 ※給与には、固定残業代（月20時間分・4万817円以上）を含みます。超過分は別途支給。 ＼頑張りはさらに給与で還元！／ ★昇給査定年1回 ★能力給査定年3回 ★賞与年2回／平均3ヶ月分 ★インセンティブ（毎月支給／年平均支給額：90万円） ★管理職昇格後：月収目安55万円、年収650万円～1000万円前後 ◎キャリアアップも応援！ 若手のうちから、様々なキャリアにチャレンジできるのも当社ならでは。1年後に店長になったメンバーもいます。
- 島根県松江市 松江市玉湯町湯町19-3 （JR玉造温泉駅）
- シフト制 10時以降に始業 シフト制
- 中古車の取り扱いを行なうガリバーの店舗にて、販売・買取をお任せします。みんなでノウハウを共有し合うのが当社のスタイル。成約率は50％と、成果を出しやすいのもポイントです。 ～配属先の店舗について～ 各店舗、アルバイトスタッフを含め5～20名が在籍。6～7割が20代です。個人ノルマはなく、店舗全体で売上アップを目指すため、意見交換は活発に行なわれています。誰かが成約をしたらみんなで喜ぶ、そんなあた 続きを見る
- 業種未経験歓迎第二新卒歓迎 ■営業 または 販売の経験がある方 ■要普免（AT限定、MTどちらでも構いません。ペーパードライバーの方も歓迎です） ※24年卒の方も歓迎！ ◎クルマの知識は一切必要ありません！ 販売に関しては、独自のシステムに条件を入力すれば情報を調べることができます。査定に関しては、専門スタッフが担当。「クルマに全く詳しくない…」という方も大丈夫です！ 知識は徐々に身についてい 続きを見る
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- 月給 230,000円〜300,000円 (※想定年収 4,050,000円〜5,000,000円) 賞与回数 2回 昨年度賞与実績 ３ヶ月分 インセンティブ あり
- 島根県松江市 松江市玉湯町湯町
- シフト制 シフト制
- 中古車の販売・買取を担当していただきます。 クルマに詳しくない方も、ペーパードライバーの方も、2週間の配属前研修があるのでご安心を。 頼れる先輩がサポートします！ （各店舗ではアルバイトスタッフを含め5～20名が活躍。スタッフの6～7割が20代です） ■販売 完全反響でご来店いただいたお客様に 「購入のきっかけ」「使用目的」などを伺い、最適な1台をご案内。 展示車両や販売シ 続きを見る
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- 月給 230,000円〜350,000円 (※想定年収 3,600,000円〜5,850,000円) ※上記に加えインセンティブあり（年3回） ※前職給与・経験を考慮し決定いたします ※月給金額には固定残業手当／月20時間分（29，337円～）を含む ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します ※試用期間は4ヶ月で、その間の雇用形態・そのほかの条件に変更はありません。 【管理職昇格後の収入例】 月収55万円～ （月給40万円＋地域手当2万5000円＋管理職手当2万円＋店舗規模手当5万円＋管理職能力給5万5000円） ※想定年収650万円～1000万円前後（業績評価により変動） ※能力に応じて即昇級、早期昇進も可能です。
- 島根県松江市 松江市玉湯町湯町19-3 （JR玉造温泉駅）
- シフト制 10時以降に始業 シフト制
- 中古車の販売・買取を担当。クルマに詳しくない方も、ペーパードライバーの方も、2週間の配属前研修があるのでご安心を。店長、副店長、セールスリーダーなど、頼れる先輩がサポートします（各店舗ではアルバイトスタッフを含め5～20名が活躍。スタッフの6～7割が20代です）。 ■販売 完全反響でご来店いただいたお客様に「購入のきっかけ」「使用目的」などを伺い、最適な1台をご案内。展示車両や販売システム『ドル 続きを見る
- ＜職種・業界未経験、第二新卒、歓迎！＞ ■要普免（AT限定、MTどちらでも構いません。ペーパードライバーの方も歓迎です） ◎カーライフプランナーの前職はさまざま！ 中途入社者の【80％】が業界未経験！飲食店スタッフ、携帯販売スタッフ、ガソリンスタンドの店員、コンビニスタッフ、アパレル販売、トラックのドライバー、工場スタッフ、など前職もさまざまです！ ◎クルマの知識は一切必要ありません！ 販売 続きを見る
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- 月給 230,000円〜350,000円 (※想定年収 3,600,000円〜5,850,000円) ※上記に加えインセンティブあり（年3回） ※前職給与・経験を考慮し決定いたします ※月給金額には固定残業手当／月20時間分（29，337円～）を含む ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します ※試用期間は4ヶ月で、その間の雇用形態・そのほかの条件に変更はありません。 【管理職昇格後の収入例】 月収55万円～ （月給40万円＋地域手当2万5000円＋管理職手当2万円＋店舗規模手当5万円＋管理職能力給5万5000円） ※想定年収650万円～1000万円前後（業績評価により変動） ※能力に応じて即昇級、早期昇進も可能です。
- 島根県松江市 松江市玉湯町湯町19-3 （JR玉造温泉駅）
- シフト制 10時以降に始業 シフト制
- 中古車の取り扱いを行なうガリバーの店舗にて、販売・買取をお任せします。みんなでノウハウを共有しながら取り組むのが当社のスタイル。雰囲気のいい職場で働きたい方におすすめです。 ～配属先の店舗について～ 各店舗、アルバイトスタッフを含め5～20名が在籍。6～7割が20代です。個人ノルマはなく、店舗全体で売上アップを目指すため、意見交換は活発に行なわれています。誰かが成約をしたらみんなで喜ぶ、そんなあ 続きを見る
- ■要普免 ⇒ AT限定、MTどちらでも構いません。 ⇒ ペーパードライバーの方も歓迎です！ （2週間の配属前研修があるのでご安心ください） ◎どんなあなたも大歓迎！ 「アルバイト経験しかない」「1社目をすぐ辞めてしまった…」という方も大丈夫。当社でならきっと活躍できます。先輩たちの前職は、飲食店スタッフ、携帯販売員、ガソリンスタンドの店員、コンビニスタッフ、アパレル販売、トラックドライバー、工 続きを見る
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- 月給 300,000円〜 (※想定年収 5,000,000円〜) 月給＋インセンティブ＋賞与 ※前職給与・経験を考慮し、決定いたします。 ※給与には、固定残業代（月20時間分・4万817円以上）を含みます。超過分は別途支給。 ＼頑張りはさらに給与で還元！／ ★昇給査定年1回 ★能力給査定年3回 ★賞与年2回／平均3ヶ月分 ★インセンティブ（毎月支給／年平均支給額：90万円） ★管理職昇格後：月収目安55万円、年収650万円～1000万円前後 ◎キャリアアップも応援！ 若手のうちから、様々なキャリアにチャレンジできるのも当社ならでは。1年後に店長になったメンバーもいます。
- 島根県松江市 松江市玉湯町湯町19-3 （JR玉造温泉駅）
- シフト制 10時以降に始業 シフト制
- ＼＼20代～30代活躍中！高収入の管理職を目指そう！／／ 最短2年目から店長を目指せる店長候補として、中古車の販売・買取をお任せします。 ≫≫≫バツグンの知名度で成果がすぐ出せます ★テレビCMなども放映中のガリバー ★営業スタイルは完全反響（事前にお問い合わせいただいた方への対応） ★成約率は50%、2件に1件は成約です！ 【具体的な仕事内容】 ■販売 1日2～3件を担当 続きを見る
- ＜業界未経験、第二新卒、歓迎！＞ ■営業 または 販売の経験がある方 ■要普免（AT限定、MTどちらでも構いません。ペーパードライバーの方も歓迎です） ※既卒・第二新卒の方も歓迎！ ◎クルマの知識は一切必要ありません！ 販売に関しては、独自のシステムに条件を入力すれば情報を調べることができます。査定に関しては、専門スタッフが担当。「クルマに全く詳しくない…」という方も大丈夫です！ 知識は徐々に 続きを見る
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- 時給 960円〜1,000円 時給：960円～ 資格手当：介護福祉士 ＋40円/時間 時間帯別手当：6時～8時・18時～22時は150円/時間 22時～翌6時は410円/時間 勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給 キャリアアップ手当：業務スキルに応じたステップテストを受験し、合格したステップに応じて支給 子ども手当：10歳～18歳の子を持つ方に支給 子1名につき15円/時間(社内規定あり) 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用 する方に支給10,000円/月(社内規定あり) ※介護系資格を未保有の場合 時給904円 (対象外)時間帯別手当、キャリアアップ手当 交通費支給あり：公共交通機関利用は通勤交通費実費支給(上限：月5万円まで) 自家用車使用の場合は当社規定による(駐車場要相談)
- 島根県松江市 松江市玉湯町湯町189番地1
- 未経験・ブランクのある方も大歓迎！！慣れてからは夜勤も可能です。夜勤1回あたり21，050円～ ■家庭的な雰囲気の中で必要に応じて食事・ 入浴・排泄といった日常生活に必要な行動 のサポートを行います。 ■認知症の方が対象の施設ですが、お客様の 介護度は様々です。 ■お客様は1ユニット9人、原則2ユニット までという小規模かつ家庭的な環境で サービスを提供します。 求人コード【Q005 続きを見る
- 介護職員初任者研修|介護福祉士実務者研修|介護福祉士 続きを見る
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