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三好町駅・学歴不問 社会人未経験の仕事・求人情報
- 年俸 3,500,000円〜8,000,000円 ・残業代全額支給 ・交通費全額支給 ・家族手当、 ・資格手当、 ・役職手当、 ・現場手当、 ・皆勤手当、 ・通信手当、 ・赴任手当 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◆年収例 ・382万円 / 入社1年目・月給26万+諸手当+賞与年2回 ・504万円 / 入社5年目・月給38万+諸手当+賞与年2回 ・756万円 / 入社10年目・月給57万+諸手当+賞与年2回 ・記載されている年収は目安となります。 ※年収1000万円以上目指すことも、十分可能な職場でございます。
- 長野県上田市 上田市 ワイカンパニー株式会社
- 08:00 ～ 18:00 完全土日祝休み
- ◆◆【業務内容】 ・メール、電話対応 ・進捗 ・スケジュール管理 ・品質管理 ・請求書、申請書などの作成 ・関連会社との各種スケジュール調整 ・設計図の修正（現場からの指示を反映） ・その他事務所内業務対応 ーーーーーーーーーーーーーーーー ◆【工程進行管理・品質、安全、コスト管理、写真撮影・日報作成に携わる管理事務のお仕事です！】 建設業 続きを見る
- ＜社会人未経験・第二新卒者、歓迎＞ 文理・男女・職歴・経験不問 ＜新しいことに挑戦したい方、歓迎＞ ☆フリーターの方も歓迎！就職ブランク、転職回数も問いません。 【1か月研修で意欲的にスキルアップしたい方、大歓迎】 人柄、気持ち、想いで採用しています。 先々、国家資格を取得して手に職をつけたい方などもご応募ください。 ・普通自動車運転免許（要） ・長期キャリ 続きを見る
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- 月給 235,000円〜450,000円 (※想定年収 3,000,000円〜5,000,000円) ★残業代はみなしではなく、100％支給されます。 ★経験、スキル、前職給与を考慮して、給与額を決定します。 ※年収例には平均残業時間分の残業代を含んでいます ■資格取得後は最高30万円の奨励金支給 ■寮・社宅制度 （業務上、自宅通勤できない場合のみ） ■通勤手当（全額支給）、就業手当、地域／住宅手当、役職手当、単身赴任手当 ★敷金、礼金、更新料など100%、家賃50%会社負担
- 長野県上田市 上田市 Nexalence
- 完全土日祝休み
- 座学や教科書だけでは分からない現場のリアルな話も教えるので、基礎から実務レベルまでスキルを身につけることが可能！ ビジネスマナーも教えます。社会人未経験の方もご安心ください！ <具体的な業務の一例 ※プロジェクトにより異なります> ○ネットワークやサーバの運用・監視・保守 ○ゲーム制作会社：Android／iOS向けゲーム開発・運用業務 ○大手自動車メーカー：DXや情報の有効活用 続きを見る
- ★エンジニア未経験・フリーター・第二新卒・社会人未経験の方も歓迎です！ ★文系出身でITの知識ゼロという方も、もちろんOK。 ★意欲や人柄を重視した採用を行うので、自信がない方もぜひご応募ください。 ■主体性をもって学びたい・働きたい ■仕事の成果をちゃんと評価してくれる組織で働きたい ■手に職をつけて将来の不安をなくしたい ■ワークライフバランスも重視して働きたい 【 若手未経 続きを見る
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- 月給 205,000円〜270,000円 (※想定年収 2,460,000円〜) 基本給 ＋賞与年2回 ※基本給は地域により異なります。 ◎ 賞与は取得した資格の難易度に応じて支給します。 ◎ 入社3～6ヶ月を目安に一番低い資格取得を目指していただきます。 ◎ 別職種へステップアップすることで基本給がさらに上がります。 ※ 6ヶ月の試用期間（契約社員）があります。 ※試用期間は、その他の待遇の変化はございません。 ※ 基本的に全ての社員が試用期間を終えて、自動的に正社員となります。
- 長野県上田市 上田市天神3丁目5 株式会社NECT
- シフト制 10時以降に始業 シフト制
- ☆勤務地等は選考時にお伺いしますので、各求人への重複応募はご遠慮ください。 ☆高度な日本語での会話スキルが必要です。 （Native Japanese speaking skill is required.） 【当社について】 毎期売上125%達成のベンチャー企業です。 急成長をしているのは他社にない様々な取組をしているからです。 【仕事内容】 家電量販店や携帯ショップにて、お客様のライフスタ 続きを見る
- 学歴不問 ≪職種・業界未経験の方・第二新卒の方・社会人未経験の方、歓迎！≫ ☆販売・接客の経験があれば活かすことができます（アルバイト経験も可）。 【今後のキャリアについて】 自分で自分のキャリアを構築できる環境があります。 ◎ネクストキャリア支援制度 (1)ジョブチェンジ … 新規事業など、新たな部署へのジョブチェンジを応援 (2)社内ベンチャー … 新規事業のアイデアを社員から公募 続きを見る
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