保存した検索条件
保存した検索条件はありません
蛇田駅・向上の仕事・求人情報
- 月給 241,000円〜350,000円 (※想定年収 2,892,000円〜4,200,000円) 【給与】 月給：24万1000円～35万円 残業平均4.3時間 賞与：年2回支給 昇給・昇格：年2回 試用期間：6ヶ月 ※上記給与額は経験・スキルを考慮し、決定します。 ※上記額にはみなし残業代みなし残業代（月15時間分、25000円分～を含む） ※超過分は全額支給します
- 宮城県石巻市 石巻市茜平 （蛇田駅）
- シフト制 残業なし 10時以降に始業 シフト制
- ≪当社について≫ 今年創業12年目を迎えるコンサルティングを行っている会社です。 ブランディングからプロモーションに至るまで、イベント業務における企画立案・制作進行・現場運営までを行い売上向上の支援をしています。 クライアントの悩みを「人」で解決するからこそ、それぞれの色を生かして活躍可能です！ 【仕事内容】 ■営業コンサルティング事業 「もっと売り上げを伸ばしたい」 「 続きを見る
- ＜社会人経験ゼロスタートもOK！＞ ◆学歴不問 ◆経験者優遇 ＜一つでも当てはまる方はぜひ！＞ ■有言実行するなど、当たり前を当たり前のように行動できる方 ■良い時も悪い時もチームで支え合うことが好きな方 ■思いやりを持ち最後まで楽しんでやり抜ける方 ＜活かせる経験＞ ■販売サービス・営業など「人に商品やサービスを売る」経験 続きを見る
いいね！
応募へ進む
- 月給 220,000円〜 (※想定年収 3,700,000円〜5,000,000円) ※月給に加え、各種手当、賞与（年2回）を支給します。 ※年齢・経験・スキルに応じて決定いたします。 ※6ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に違いはありません。 ◎残業代は、1分単位で全額支給します。 ＜年収例＞ ・年収500万円／30代（主任）／月給29万円＋時間外勤務手当＋賞与 ・年収600万円／30代（管理職）／月給38万円＋時間外勤務手当＋賞与 ・年収750万円／40代（統括マネージャー）／月給45万円＋賞与
- 宮城県石巻市 石巻市三河町7-7
- 08:30 ～ 17:30
- ＼三菱商事グループの安定感！未経験から若手活躍中／ ◎東証プライム市場企業である「三菱商事株式会社」の100％子会社 ◎初年度の想定年収／370万円～500万円 └年2回の賞与／昨年度実績は年間3.6ヶ月分 └さらに決算賞与も！／今年実績全員一律129，000円(※業績による) ■無理のない働き方ができる環境 ──────────────── ◎1分から残業代支給 ◎年間休日120日以上 ◎2 続きを見る
- 《第二新卒／未経験歓迎》 ◆モノづくりを支える仕事がしたい方 ◆ゼロから営業を学びたい方 ◆チームで物事に挑戦することが好きな方★20代～30代活躍中 ー採用はポテンシャル重視＆未経験の方歓迎です！ー ■要普免（AT限定可） 【こんな方にはピッタリ！】 ◎モノづくりを支える仕事がしたい ◎ゼロから営業を学んでキャリアを築きたい ◎豊富なサービスを扱い、お客様の役に立つ仕事をしたい方 ◎安定 続きを見る
いいね！
応募へ進む
- 月給 187,820円〜 (※想定年収 2,253,840円〜) 上記額にはみなし残業代（月6時間分、7,800円分）を含みます。※超過分は全額支給します
- 宮城県石巻市 石巻市恵み野２丁目６－６
- シフト制 シフト制
- ドクターアイズは、『高品質なメガネを低価格で販売』をコンセプトに全国67店舗で日々営業を行なっています。皆様には、ドクターアイズ店舗にて販売スタッフをお任せ致します。 【当社について】 健康に関わる眼のお悩み解決や生活環境に合わせた商品のご提案、お客様のメガネライフの向上につながるNO.1メガネ販売店を目指して挑戦し続けています。 ▼仕事の概要 ◆お客様の視力やライフスタイルな 続きを見る
いいね！
応募へ進む
- 月給 250,000円〜600,000円 (※想定年収 3,300,000円〜7,200,000円) ※試用期間は6ヶ月で、その他の条件に変更はありません。 上記額にはみなし残業代（月20時間分、34,000円分）を含みます。 ※超過分は全額支給します。 スキル見合いで多少金額に変更があります。
- 宮城県石巻市 石巻市 （明治神宮前駅/原宿駅/渋谷駅）
- 09:00 ～ 18:00 残業なし 完全土日祝休み
- インフラエンジニアとして活躍したい方、大募集中！！ 昨今、インフラエンジニアとしての需要は高まっており スキルを上げていけば、安定した収入も目指せます！ 研修制度や教育制度も充実しておりますので、スキル向上も見込むことが可能です！ ●主な業務内容 ・AWSを使用したWebアプリケーション開発(新規開発) ・関連システムとのI/FとなるAPIの開発 ・作業範囲 : 基本設計、製造、 続きを見る
- 業績向上のため人員を大量募集します！ 資格持ちの方は手当支給します！ 続きを見る
いいね！
応募へ進む
- 月給 216,000円〜 (※想定年収 3,100,000円〜) ※上記額には固定残業代（月35h／6万4000円～）を含みます。残業が無い場合も支給。超過分も、別途支給します ※上記額には一律職能給として2000円を含みます。 【手当】 ■通勤手当（規定有） ■勤続年数手当（1年目から支給） ■資格手当（規定有） ■住宅手当（規定有） ■時間外手当 【昇給】 年4回 ★随時昇給チャンスあり！ 【賞与】 年2回（6月・12月） 【試用期間】 最大6ヶ月 月給21万5000円～ 固定残業代（月35時間分／6万3000円～）を含みます。残業が無い場合も支給。超過分も、別途支給します ※上記額には一律職能給として2000円を含みます。 ※その他の待遇に変更なし ◎ノルマはありませんが、目標達成や実績に応じて多彩なインセンティブを用意！しっかりと還元します☆彡
- 宮城県石巻市 石巻市中浦1丁目1番3号 （蛇田駅）
- 10:00 ～ 19:00
- 私たちは、TVやWebでお馴染み『あの！スイートデコレーション／長谷川産業グループ』の一員として、北海道本社の「IT・情報通信」総合商社で業界TOPクラス（売上48.6億円：2023年3月） ■「健康経営宣言」 健康保険組合連合会に「健康企業宣言」を行い健康経営への取り組みを実施、令和4年5月11日付で健康優良企業シルバーに認定。安心して長く働ける職場環境と評価。 【業務内容 続きを見る
- ◎ジョブローテーション（職種変更）や、社内FA（組織移動申請）制度もありますので【適材適所】で働くことが可能です☆彡 ※詳細は、面接時にご質問ください ★学部学科問わず、募集中 ☆新卒も含め20代の男女活躍中 【歓迎】 ◆接客や販売職などのアルバイト経験をお持ちの方 ◆人と話すのが好き／得意な方 ＼こんな方が向いています／ ・通勤しやすい場所で働きたい方 ・人 続きを見る
いいね！
応募へ進む
- 月給 193,000円〜251,800円 (※想定年収 2,581,000円〜3,300,000円) 1年ごとの有期契約※原則更新（正社員登用実績あり） 試用期間：3か月（雇用条件変更なし） 基本給177,000円~221,800円 資格手当11,000～15,400円 資格奨励手当0～4,600円 処遇改善手当5,000円~10,000円 (その他支払われる手当） 訪問手当100円/件 200円/件（土日祝日） 障害サービス訪問手当700円/件 (介護福祉士の場合） 特定処遇改善手当(職能手当）1000～10,000円 特定処遇改善手当(職務手当）10,000～30,000円 ※手当について業務経験年数、所持資格、職務に応じて決定致します。 ※上記想定年収には基本給1.5か月分の賞与が含まれます。
- 宮城県石巻市 石巻市門脇字二番谷地13-19 （仙石線矢本駅）
- シフト制 シフト制
- 石巻・東松島エリアでのホームヘルパー（訪問介護員）をお任せします。ご利用者様宅での生活援助・ 身体介護の提供をお任せします。 ◆利用者の自宅へ訪問して行う介護業務 ・身体介護（入浴・排せつ・食事介助等）・生活援助（掃除・洗濯・調理・買い物 等）・介護記録等の書類作成・登録ヘルパーの方のサポート ◆サービスエリアは石巻市（旧市内、旧河南町ほか）・東松島市などです。 ◆一日の仕事の流れ 続きを見る
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）、介護福祉士実務者養成研修、介護福祉士※普通自動車免許（AT限定可)必須 続きを見る
いいね！
応募へ進む
- 月給 190,000円〜270,000円 (※想定年収 2,470,000円〜3,510,000円) 正社員への転換について】 業務の適性を見るために採用後６カ月間は副教室長候補／契約社員として勤務して頂きます。６カ月経過後。相互の合意のもとに正社員として契約を結び直し致します。なお、契約期間中の給与以外の待遇、条件は正社員と同じです。 ◎正社員転換後の給与 【副教室長】196,000～279,000円 【教室長】 206,000～289,000円 【その他手当】 交通費支給（上限3万円） 寮・社宅・住宅手当（補助上限有）
- 宮城県石巻市 石巻市恵み野二丁目6-5 （JR仙石線「蛇田駅」）
- 14:00 ～ 21:30 10時以降に始業
- 【この仕事のミッション】 生徒さんや保護者様、講師等のスタッフたちとコミュニケーションを取りながら、地域に必要とされる素敵な教室づくり。 生徒さんの学力向上はもちろん、人間的な成長や将来の可能性が広がるような進路相談、多くの生徒が集まり、巣立っていく場所（教室）をつくっていく事。 【具体的な業務内容】 ・生徒さんとの進路や学習方法等の相談。問題解決、進路達成のための授業カリキュラムの提 続きを見る
- 短大卒、大学卒以上 【スタッフ構成】 正社員：30名 20代…13名 30代…12名 40代…2名 50代以上…3名 パート・アルバイト：150名 【ステップアップ】 1～5年目…教室長 5～10年目…教室マネージャー（複数教室を管轄） 10年目以降…各自プロジェクトを立ち上げたり、経営面に携わったり、オーナーとして独立等、自分たちでキャリアを描けるようにしたいと思ってます 続きを見る
いいね！
応募へ進む