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保育士の求人
八千代台駅
エンゲージに掲載されている「保育士」 × 「八千代台駅」の求人情報一覧です。
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〜
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件を表示
中途採用(契約)
既卒・第二新卒歓迎
未経験OK
学歴不問
20日前
【児発管・サビ管資格者限定】児童発達支援教室の教室長◆教材作成・送迎なし/年休120日/残業少なめ
給与
月給 400,000円〜 (※想定年収 4,800,000円〜)
【サビ管・児発管】月給40万円以上+賞与(業績手当) ◎月給には固定残業40H分86,500円~を含む。 ◎固定残業代は超過した場合は別途支給。 年収例 <教室長のモデル年収> 530万6667円 ⇒月給40万円+一人暮らし手当1万円+賞与
勤務地
千葉県八千代市
八千代市八千代台東1-45-27パディヘッジビル5F
株式会社コペル
勤務時間
09:30 ~ 18:30
残業なし
仕事内容
※いずれかの資格者限定の募集です サービス管理責任者/児童発達支援管理責任者 児童発達支援教室『コペルプラス』にて、教室長(児発管)候補としてお仕事をお任せします。 子どもの成長を支え、多くの感謝をもらえる仕事です。 ――具体的な業務内容―― ◆個別支援計画の作成、確認 ◆保護者の方への相談支援 ◆教室の運営、管理 ◆請求業務 ◆指導スタッフへのアドバイス 等 ――働きやすい環境です―― ◎
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応募資格
【必須要件】 以下いずれかの資格がある方 ・サービス管理責任者/児童発達支援管理責任者 ◎サビ管の資格があれば、児童発達支援業界が初めてでもOKです。 (サビ管の有資格者=児発管の資格要件を満たしているケースがほとんどです) ◎転職回数・ブランクは不問。子どもの成長を支えたい方、ぜひご応募ください。 【選考フロー】 STEP1:Web履歴書による書類選考 (3営業日以内に一次選考アンケート
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株式会社コペル の評判スコア
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Cached time:2024-04-28 18:51:28
中途採用(契約)
既卒・第二新卒歓迎
未経験OK
学歴不問
20日前
幼児教室の指導員/個別支援を中心とした療育/未経験歓迎/年休120日/教材作成・送迎なし/残業少なめ
給与
月給 210,000円〜305,000円 (※想定年収 2,520,000円〜3,660,000円)
■保育士・PT・OT・ST・公認心理師・臨床心理士 A:土日勤務あり/月給30万円~ B:土日どちらか/月給28万円~ ◎経験5年以上の方は、A:月給30.5万円~、B:月給28.5万円~ ■その他の方 A:月給23万円~ B:月給21万円~ ※固定残業10H分14200円~を含む、超過分は別途支給 ※研修期間1~1.5ヶ月※研修期間の時給1120円 年収例 モデル年収:469万円/保育士/27歳/入社1年目 モデル年収:531万円/児発管/30歳/入社1年目
勤務地
千葉県八千代市
八千代市八千代台東1-45-27パディヘッジビル5F
株式会社コペル
勤務時間
09:30 ~ 18:30
残業なし
仕事内容
※以下いずれかの資格、もしくは学部や学科を卒業された方限定の募集です ・教員免許/幼稚園教諭免許/保育士/社会福祉士/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/公認心理師/臨床心理士…など ・社会福祉学、心理学、教育学、社会学の学部・学科を卒業された方 子どもたちの笑顔をつくるためには、まずスタッフたちがゆとりをもって働ける環境が必要だ――。 そう考える当社では、働きやすさにこだわっています。たとえば
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応募資格
■以下いずれかの資格、もしくは学部や学科を卒業された方 ・教員免許/幼稚園教諭免許/保育士/社会福祉士/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/公認心理師/臨床心理士 ・社会福祉学、心理学、教育学、社会学の学部・学科を卒業された方 ※1つでも該当する資格を持っている方、該当する学部・学科を卒業されている方は、応募可能です! 【選考フロー】 STEP1:Web履歴書による書類選考 (3営業日以内に
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Cached time:2024-04-28 18:51:32
中途採用(契約)
既卒・第二新卒歓迎
未経験OK
学歴不問
30+日前
幼児教室の指導員/個別支援を中心とした療育/未経験歓迎/年休120日/教材作成・送迎なし/残業少なめ
給与
月給 210,000円〜305,000円 (※想定年収 2,520,000円〜3,660,000円)
■保育士・PT・OT・ST・公認心理師・臨床心理士 A:土日勤務あり/月給30万円~ B:土日どちらか/月給28万円~ ◎経験5年以上の方は、A:月給30.5万円~、B:月給28.5万円~ ■その他の方 A:月給23万円~ B:月給21万円~ ※固定残業10H分14200円~を含む、超過分は別途支給 ※研修期間1~1.5ヶ月※研修期間の時給1120円 年収例 モデル年収:469万円/保育士/27歳/入社1年目 モデル年収:531万円/児発管/30歳/入社1年目
勤務地
千葉県八千代市
八千代市八千代台東1-45-27パディヘッジビル5F
株式会社コペル
勤務時間
09:30 ~ 18:30
残業なし
仕事内容
※以下いずれかの資格、もしくは学部や学科を卒業された方限定の募集です ・教員免許/幼稚園教諭免許/保育士/社会福祉士/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/公認心理師/臨床心理士…など ・社会福祉学、心理学、教育学、社会学の学部・学科を卒業された方 子どもたちの笑顔をつくるためには、まずスタッフたちがゆとりをもって働ける環境が必要だ――。 そう考える当社では、働きやすさにこだわっています。たとえば
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応募資格
■以下いずれかの資格、もしくは学部や学科を卒業された方 ・教員免許/幼稚園教諭免許/保育士/社会福祉士/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/公認心理師/臨床心理士 ・社会福祉学、心理学、教育学、社会学の学部・学科を卒業された方 ※1つでも該当する資格を持っている方、該当する学部・学科を卒業されている方は、応募可能です! 【選考フロー】 STEP1:Web履歴書による書類選考 (3営業日以内に
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Cached time:2024-04-28 19:08:35
中途採用(契約)
既卒・第二新卒歓迎
未経験OK
学歴不問
30+日前
幼児教室の指導員/個別支援を中心とした療育/未経験歓迎/年休120日/教材作成・送迎なし/残業少なめ
給与
月給 210,000円〜305,000円 (※想定年収 2,520,000円〜3,660,000円)
■保育士・PT・OT・ST・公認心理師・臨床心理士 A:土日勤務あり/月給30万円~ B:土日どちらか/月給28万円~ ◎経験5年以上の方は、A:月給30.5万円~、B:月給28.5万円~ ■その他の方 A:月給23万円~ B:月給21万円~ ※固定残業10H分14200円~を含む、超過分は別途支給 ※研修期間1~1.5ヶ月※研修期間の時給1120円 年収例 モデル年収:469万円/保育士/27歳/入社1年目 モデル年収:531万円/児発管/30歳/入社1年目
勤務地
千葉県八千代市
八千代市八千代台東1-45-27パディヘッジビル5F
株式会社コペル
勤務時間
09:30 ~ 18:30
残業なし
仕事内容
※以下いずれかの資格、もしくは学部や学科を卒業された方限定の募集です ・教員免許/幼稚園教諭免許/保育士/社会福祉士/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/公認心理師/臨床心理士…など ・社会福祉学、心理学、教育学、社会学の学部・学科を卒業された方 子どもたちの笑顔をつくるためには、まずスタッフたちがゆとりをもって働ける環境が必要だ――。 そう考える当社では、働きやすさにこだわっています。たとえば
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応募資格
■以下いずれかの資格、もしくは学部や学科を卒業された方 ・教員免許/幼稚園教諭免許/保育士/社会福祉士/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/公認心理師/臨床心理士 ・社会福祉学、心理学、教育学、社会学の学部・学科を卒業された方 ※1つでも該当する資格を持っている方、該当する学部・学科を卒業されている方は、応募可能です! 【選考フロー】 STEP1:Web履歴書による書類選考 (3営業日以内に
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中途採用(契約)
既卒・第二新卒歓迎
未経験OK
学歴不問
30+日前
幼児教室の指導員/個別支援を中心とした療育/未経験歓迎/年休120日/教材作成・送迎なし/残業少なめ
給与
月給 210,000円〜305,000円 (※想定年収 2,520,000円〜3,660,000円)
■保育士・PT・OT・ST・公認心理師・臨床心理士 A:土日勤務あり/月給30万円~ B:土日どちらか/月給28万円~ ◎経験5年以上の方は、A:月給30.5万円~、B:月給28.5万円~ ■その他の方 A:月給23万円~ B:月給21万円~ ※固定残業10H分14200円~を含む、超過分は別途支給 ※研修期間1~1.5ヶ月※研修期間の時給1120円 年収例 モデル年収:469万円/保育士/27歳/入社1年目 モデル年収:531万円/児発管/30歳/入社1年目
勤務地
千葉県八千代市
八千代市八千代台東1-45-27パディヘッジビル5F
株式会社コペル
勤務時間
09:30 ~ 18:30
残業なし
仕事内容
※以下いずれかの資格、もしくは学部や学科を卒業された方限定の募集です ・教員免許/幼稚園教諭免許/保育士/社会福祉士/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/公認心理師/臨床心理士…など ・社会福祉学、心理学、教育学、社会学の学部・学科を卒業された方 子どもたちの笑顔をつくるためには、まずスタッフたちがゆとりをもって働ける環境が必要だ――。 そう考える当社では、働きやすさにこだわっています。たとえば
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応募資格
■以下いずれかの資格、もしくは学部や学科を卒業された方 ・教員免許/幼稚園教諭免許/保育士/社会福祉士/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/公認心理師/臨床心理士 ・社会福祉学、心理学、教育学、社会学の学部・学科を卒業された方 ※1つでも該当する資格を持っている方、該当する学部・学科を卒業されている方は、応募可能です! 【選考フロー】 STEP1:Web履歴書による書類選考 (3営業日以内に
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中途採用(契約)
既卒・第二新卒歓迎
未経験OK
学歴不問
30+日前
【児発管・サビ管資格者限定】児童発達支援教室の教室長◆教材作成・送迎なし/年休120日/残業少なめ
給与
月給 400,000円〜 (※想定年収 4,800,000円〜)
【サビ管・児発管】月給40万円以上+賞与(業績手当) ◎月給には固定残業40H分86,500円~を含む。 ◎固定残業代は超過した場合は別途支給。 年収例 <教室長のモデル年収> 530万6667円 ⇒月給40万円+一人暮らし手当1万円+賞与
勤務地
千葉県八千代市
八千代市八千代台東1-45-27パディヘッジビル5F
株式会社コペル
勤務時間
09:30 ~ 18:30
残業なし
仕事内容
※いずれかの資格者限定の募集です サービス管理責任者/児童発達支援管理責任者 児童発達支援教室『コペルプラス』にて、教室長(児発管)候補としてお仕事をお任せします。 子どもの成長を支え、多くの感謝をもらえる仕事です。 ――具体的な業務内容―― ◆個別支援計画の作成、確認 ◆保護者の方への相談支援 ◆教室の運営、管理 ◆請求業務 ◆指導スタッフへのアドバイス 等 ――働きやすい環境です―― ◎
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応募資格
【必須要件】 以下いずれかの資格がある方 ・サービス管理責任者/児童発達支援管理責任者 ◎サビ管の資格があれば、児童発達支援業界が初めてでもOKです。 (サビ管の有資格者=児発管の資格要件を満たしているケースがほとんどです) ◎転職回数・ブランクは不問。子どもの成長を支えたい方、ぜひご応募ください。 【選考フロー】 STEP1:Web履歴書による書類選考 (3営業日以内に一次選考アンケート
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中途採用(契約)
既卒・第二新卒歓迎
未経験OK
学歴不問
30+日前
【児発管・サビ管資格者限定】児童発達支援教室の教室長◆教材作成・送迎なし/年休120日/残業少なめ
給与
月給 400,000円〜 (※想定年収 4,800,000円〜)
【サビ管・児発管】月給40万円以上+賞与(業績手当) ◎月給には固定残業40H分86,500円~を含む。 ◎固定残業代は超過した場合は別途支給。 年収例 <教室長のモデル年収> 530万6667円 ⇒月給40万円+一人暮らし手当1万円+賞与
勤務地
千葉県八千代市
八千代市八千代台東1-45-27パディヘッジビル5F
株式会社コペル
勤務時間
09:30 ~ 18:30
残業なし
仕事内容
※いずれかの資格者限定の募集です サービス管理責任者/児童発達支援管理責任者 児童発達支援教室『コペルプラス』にて、教室長(児発管)候補としてお仕事をお任せします。 子どもの成長を支え、多くの感謝をもらえる仕事です。 ――具体的な業務内容―― ◆個別支援計画の作成、確認 ◆保護者の方への相談支援 ◆教室の運営、管理 ◆請求業務 ◆指導スタッフへのアドバイス 等 ――働きやすい環境です―― ◎
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応募資格
【必須要件】 以下いずれかの資格がある方 ・サービス管理責任者/児童発達支援管理責任者 ◎サビ管の資格があれば、児童発達支援業界が初めてでもOKです。 (サビ管の有資格者=児発管の資格要件を満たしているケースがほとんどです) ◎転職回数・ブランクは不問。子どもの成長を支えたい方、ぜひご応募ください。 【選考フロー】 STEP1:Web履歴書による書類選考 (3営業日以内に一次選考アンケート
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株式会社コペル の評判スコア
(by en Lighthouse)
Cached time:2024-04-28 19:08:57
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
副業・WワークOK
未経験OK
学歴不問
10名以上の大量募集
急募!内定まで2週間
30+日前
<研修制度充実>営業職/千葉No.1ベンチャー企業/経歴関係なく頑張りが評価される会社!
給与
月給 240,000円〜300,000円 (※想定年収 2,880,000円〜3,600,000円)
【研修】 研修期間は6ヶ月間で、その間の月給は18万円~になります。 その他、待遇に変更はありません。 ※研修期間終了後は、月給24~26万円になります。 ※スタート給与は前職給与も考慮して決定します。 ※別途インセンティブ有り \常に昇給可能なジョブ型人事制度!/ ジョブ型人事制度は、欧米では主流の雇用制度となっており、当社が設定している基準を満たす事が出来れば、いつでも昇給・昇格ができます。 入社後半年間で社員の半数以上が昇給も実現しています! 社歴や年齢に関係なくスピード出世、高収入を目指す事が出来る実力主義の環境です! \その後のキャリアはたくさん/ 課長や部長のポジションで社員のマネジメントや育成等の管理業務に進む方、社内ベンチャー制度で新規事業の立ち上げを目指す方など、幅広い選択肢があります! 早期で様々なキャリアステップが出来る環境です! ☆課長、部長などのマネジメント職 ☆新規事業立ち上げ責任者
勤務地
千葉県八千代市
八千代市八千代台東1丁目1-10
株式会社ランプコア
勤務時間
シフト制
残業なし
10時以降に始業
シフト制
仕事内容
先ずは全ての基礎となるBtoC営業のスキルを身につけていきながら、BtoB営業のポジションを目指していきます! 【入社後のステップ】 《STEP1:本社/OJT研修》 50種類以上の研修があり、個々のスキルに合わせ段階別で受ける事が出来ます。 研修期間後も個々のステップに合わせた研修を受けながら、1人立ちを目指します。 《STEP2:トップパフォーマーを目指す!》 実績や
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応募資格
<営業(販売)経験者優遇> ■業界問わず営業、販売経験者の採用に力を入れています! 営業で培ったコミュニケーション力や数字の意識を既に応用できる環境です! 人と話す事が好きな方や成長したい方にもおススメの求人です! ■未経験の方もOK!完全人柄重視の採用です! \こんな方におススメ!/ 「短期間でステップアップを目指せる環境で働きたい」 「今までの経験を活かせる環境で働きたい
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Cached time:2024-04-28 19:29:00
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
副業・WワークOK
未経験OK
学歴不問
10名以上の大量募集
急募!内定まで2週間
30+日前
<学歴不問>スマホイベントの責任者候補/最短で理想のキャリアを掴む!未経験もOK!
給与
月給 240,000円〜300,000円 (※想定年収 2,880,000円〜3,600,000円)
【研修】 研修期間は6ヶ月間で、その間の月給は18万円~になります。 その他、待遇に変更はありません。 ※研修期間終了後は、月給24~26万円になります。 ※スタート給与は前職給与も考慮して決定します。 ※別途インセンティブ有り \その後のキャリアはたくさん!/ 課長、部長として部門責任者を目指せる! 課長補佐として課長や部長のポジションを目指している社員もいます! 管理業務や研修担当者、社内ベンチャー制度で新規事業を行うなど、様々な選択肢があります! 様々なキャリアステップが出来る環境です! 【いつでも昇給可能なジョブ型人事制度!】 欧米では主流の雇用制度となっており、当社が設定している基準を満たす事が出来れば期間関係なくいつでも昇給、昇格ができます。 半年間で社員の平均50%以上が昇給、昇格を実現しています! 社歴や年齢に関係なくスピード出世、高収入を目指す事が出来ます! ※年収例 未経験/入社2年目:336万円
勤務地
千葉県八千代市
八千代市八千代台東1丁目1-10
株式会社ランプコア
勤務時間
シフト制
残業なし
10時以降に始業
シフト制
仕事内容
当社は、メイン事業であるアウトソーシング事業で実績を積み重ねてきた、急成長中のベンチャー企業です! ショッピングモール内のスマホイベント事業にて、リーダー候補として現場マネジメントのポジションを目指していきます。 充実した研修を受けながら接客や販売、営業スキルを磨いていきます。 【入社後のステップ】 ≪Step1. 本社研修/OJT研修≫ 個々のスキルに合わせ段階別で研修を受
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応募資格
<営業(販売)経験者優遇> ■弊社では業界・年数問わず営業経験者の採用に力を入れています! コミュニケーション力や数字の意識を応用できる環境です! 人と話す事が好きな方や成長したい方にもおススメの求人です! ■未経験の方もOK!完全人柄重視の採用です! \こんな方におススメ!/ 「マネジメントに関する仕事をしたい」 「同世代に負けたくない」 「給与をもっと上げたい」
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Cached time:2024-04-28 19:36:18
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
副業・WワークOK
未経験OK
学歴不問
急募!内定まで2週間
30+日前
【11時スタート/研修制度充実】ショッピングモール内のイベント接客・販売スタッフ
給与
月給 240,000円〜300,000円 (※想定年収 2,880,000円〜3,600,000円)
【研修】 研修期間は6ヶ月間で、その間の月給は18万円~になります。 その他、待遇に変更はありません。 ※研修期間終了後は、月給24~26万円になります。 ※スタート給与は前職給与も考慮して決定します。 ※別途インセンティブ有り 【いつでも昇給可能なジョブ型人事制度!】 ジョブ型人事制度は、欧米では主流の雇用制度となっており、当社が設定している基準を満たす事が出来れば期間関係なくいつでも昇給、昇格ができます。 半年間で社員の平均50%以上が昇給、昇格を実現しています! 社歴や年齢に関係なくスピード出世、高収入を目指す事が出来る環境です! ※年収例 未経験/入社2年目:336万円
勤務地
千葉県八千代市
八千代市八千代台東1丁目1-10
株式会社ランプコア
勤務時間
シフト制
残業なし
10時以降に始業
シフト制
仕事内容
■大型ショッピングモールのスマホイベントにて、イベントに参加したお客様と会話をしながら、スマホに関する料金の見直し相談をお任せいたします。 3~8名のチーム制でイベントを行います。常に先輩がサポートができる環境なので、未経験でも安心して取り組めます! ■スマホを通じて、幅広い年代層のお客様に生活をより便利に楽しんで頂く為のサポートがメインのお仕事になります。お客様から「ありがとう」という感
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応募資格
<飲食などサービス業界経験者の方は優遇!(アルバイトも可)> 学歴不問・未経験の方も歓迎!完全人柄重視です! 社員の約9割が中途社員で未経験からスタートしています! 中卒、高卒の役員やメンバーもいるため、当社では学歴や経歴関係なくゼロから活躍出来ます! 当社は、面接ではなくカジュアル面談を実施しています! あなたが「こうなっていきたい」「こういう風になりたい」と思っている事や気持ちを
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Cached time:2024-04-28 19:41:01
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
副業・WワークOK
未経験OK
学歴不問
10名以上の大量募集
急募!内定まで2週間
30+日前
【研修制度充実】人材コーディネーター/千葉で1番のベンチャー企業で中心メンバーとして活躍する!
給与
月給 240,000円〜300,000円 (※想定年収 2,880,000円〜3,600,000円)
【研修】 研修期間は6ヶ月間で、その間の月給は18万円~になります。 その他、待遇に変更はありません。 ※研修期間終了後は、月給24~26万円になります。 ※スタート給与は前職給与も考慮して決定します。 ※別途インセンティブ有り \その後のキャリアはたくさん!/ ・人事として、採用に関わる業務にチャレンジ! ・研修担当者として社員育成に特化したポジションを目指す! ・事業部のマネジメント業務に挑戦! ・新規事業の立ち上げを行う! 【いつでも昇給可能なジョブ型人事制度!】 ジョブ型人事制度は、欧米では主流の雇用制度となっており、当社が設定している基準を満たす事が出来れば期間関係なくいつでも昇給、昇格ができます。 半年間で社員の平均50%以上が昇給、昇格を実現しています! 社歴や年齢に関係なくスピード出世、高収入を目指す事が出来る環境です! ※年収例 未経験/入社2年目:336万円
勤務地
千葉県八千代市
八千代市八千代台東1丁目1-10
株式会社ランプコア
勤務時間
シフト制
残業なし
10時以降に始業
シフト制
仕事内容
当社は、メイン事業であるアウトソーシング事業で実績を積み重ねてきた、急成長中のベンチャー企業です! 先ずは全ての基礎となる販売と営業スキルを身につけていきながら、人材コーディネーター業務のポジションを目指していきます! 【入社後のステップ】 《STEP1:研修》 入社後は、本社研修からスタート! 当社には50種類以上の研修があり、個々のスキルに合わせ段階別で研修を受ける事が出来ま
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応募資格
<人材業界の営業経験者は優遇> 学歴不問・未経験の方も歓迎! 社員の約9割が中途社員で、未経験からスタートしています! 完全人柄重視の採用です! 中卒、高卒の役員やメンバーもいるため、当社では学歴関係なくゼロから活躍出来ます! \様々な社員が活躍中/ 人材業界経験者、飲食サービス、ホテルスタッフ、アパレル販売員、美容師、工場や製造業、保育士など、様々な業界から転職して活躍してい
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Cached time:2024-04-28 19:47:42
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
副業・WワークOK
未経験OK
学歴不問
10名以上の大量募集
急募!内定まで2週間
30+日前
【学歴不問/正社員】人柄重視!未経験からスタートした研修担当者が多数活躍中!
給与
月給 240,000円〜300,000円 (※想定年収 2,880,000円〜3,600,000円)
【研修】 研修期間は6ヶ月間で、その間の月給は18万円~になります。 その他、待遇に変更はありません。 ※研修期間終了後は、月給24~26万円になります。 ※スタート給与は前職給与も考慮して決定します。 ※別途インセンティブ有り 【いつでも昇給可能なジョブ型人事制度!】 ジョブ型人事制度は、欧米では主流の雇用制度となっており、当社が設定している基準を満たす事が出来れば期間関係なくいつでも昇給、昇格ができます。 半年間で社員の平均50%以上が昇給、昇格を実現しています! 社歴や年齢に関係なくスピード出世、高収入を目指す事が出来る環境です!
勤務地
千葉県八千代市
八千代市八千代台東1丁目1-10
株式会社ランプコア
勤務時間
シフト制
残業なし
10時以降に始業
シフト制
仕事内容
人事・教育担当として、新入社員の教育・研修の運営、研修メニューの企画などをお任せします! 当社は研修制度に自信があるため、、 \★未経験採用強化中!★/ 3年後までに、100名規模での事業拡大を計画しているため、新しい仲間を募集中です! 採用・育成を随時行い続けており、研修担当者が足りなくなる見込みのため、未経験の募集を行っております。 新入社員の研修を担当するため、自身の頑張り
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応募資格
<学歴不問・業界職種未経験OK> 完全人柄重視の採用です! 当社では学歴・経歴関係なくゼロから活躍出来ます! \様々な社員が活躍中/ 飲食サービス、ホテルスタッフ、アパレル販売員、美容師、工場や製造業、保育士、人材業界など、様々な業界から転職して活躍している先輩が多数います! ★その後のキャリアはたくさん!★ 人事としてもキャリアを広げる事ができます。 研修を通じて会社に
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Cached time:2024-04-28 19:49:43
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
副業・WワークOK
未経験OK
学歴不問
急募!内定まで2週間
30+日前
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勤務地
千葉県習志野市
習志野市
Y.W.C. 株式会社
勤務時間
シフト制
シフト制
仕事内容
あなたにお任せするのは携帯ショップでの スマホ販売及びその他副商材のご提案になります。 スマホや携帯電話の契約業務、各種サービス内容の変更、ご相談の対応をお願いします。 お仕事を覚えていくまでの流れ… (1)座学研修・OJT研修 配属後まず座学研修やOJT研修で基礎知識をしっかり学びます。 ある程度の知識を覚えれば操作説明や料金お支払いの対応など… 契約業務以外のお仕事を担当
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応募資格
<職種・業種未経験、第二新卒者、歓迎!> 営業未経験、業界未経験の入社者が多数在籍しており、今では会社の中心となり活躍している社員が多数。 【活躍中社員の前職例】 美容師 アパレルスタッフ 飲食店 保育士 コールセンター 工場など 様々な職歴をお持ちの方が活躍中です! 副業・WワークOKです。
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