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作業療法士 新卒
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作業療法士 新卒の仕事・求人情報
24
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1
〜
20
件を表示
中途採用(正社員)
10名以上の大量募集
理学療法士(又は作業療法士)(訪問リハビリ)
月給 207,922円〜298,619円 (※想定年収 3,176,904円〜4,528,288円)
※給与規定により年功序列 (経験者は「基本給に加算」あり。経験加給が多くの病院では手当とされる所が多い中、基本給に含まれる点が魅力です) ・住宅手当 5,000円又は10,000円 ・交通費 6ヶ月定期代上限182,090円 締日:15日、支払日:同月28日 昇給 年1回 賞与 年2回(前年度3.6ヶ月) ※希望者は京都南病院(救急指定なし)の事務当直2~4回/月 別途13,500円/回 に入ることも可能
京都府京都市
京都市下京区東中筋通花屋町下ル柳町332(JR京都駅 徒歩10~15分)
社会医療法人健康会 京都南病院グループ
09:00 ~ 17:00
当グループの介護老人保健施設デイケアにおける理学療法士(又は作作業療法士)業務。 ほか、グループで2病院6診療所や老健などを運営しており、病院からデイケア、訪問リハビリ等、幅広くスキルを身に付け、活かすことができます!
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・理学療法士(又は作業療法士)資格 ・訪問リハビリテーションが可能なレベルのリハビリテーション実務経験
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3.3
(
24
件の口コミ)
社会医療法人健康会 京都南病院グループ の評判スコア
Cached time:2024-11-09 09:22:59
新卒採用(正社員)
未経験OK
【京都市四条烏丸】鍼灸師☆完全週休2.5日★新卒年収360万円可◎
月給 250,000円〜700,000円 (※想定年収 3,000,000円〜8,400,000円)
■給与体系 (1)完全週休1.5日 月給298,000円~ (研修期間6ヶ月:月給286,000円) (2)完全週休2.5日 月給250,000円~ (試用期間6ヶ月:月給238,000円) ※固定時間外労働手当の規定時間を超過した場合、超過分は別途支給 ※上記には、交通費・家賃手当・家族手当 等は含みません。 ※中途採用の場合、前職給与保証(事前相談) ■昇給と賞与 昇給:年2回 賞与:年1回 ☆★給与モデル(※完全週休1.5日勤務の場合)★☆ 22歳:パートナー/29.8万円 24歳:パートナー/30.8万円 26歳:院長/38.7万円 28歳:マネージャー42.2万円 33歳:エリアマネージャー/48.1万円
京都府京都市
京都市下京区童侍者町169番地平野ビル1階(市営地下鉄 四条駅(徒歩1分))
株式会社夢現 むげん整骨院|鍼灸院グループ
10:00 ~ 20:00
・鍼灸整骨院で患者様対応から施術まで行っていただき、患者様お一人お一人に合わせた治療プランで根本改善とQOL(生活の質)向上をサポートするお仕事です。 ・外傷処置、鍼灸治療(トリガーポイント/経絡治療/美容鍼灸)、運動療法、骨盤矯正、筋膜リリース、スポーツマッサージ、テーピングなどの知識、技術を習得していただき、診察を行っていただきます。 ・受付や会計など接客対応も含むため、コミュニケ
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鍼灸師または柔道整復師 有資格者・資格取得見込者に限る
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6
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株式会社夢現 むげん整骨院|鍼灸院グループ の評判スコア
Cached time:2024-11-09 08:19:29
新卒採用(正社員)
未経験OK
【京都市四条烏丸】柔道整復師☆完全週休2.5日★新卒年収360万円可◎
月給 250,000円〜700,000円 (※想定年収 3,000,000円〜8,400,000円)
■給与体系 (1)完全週休1.5日 月給298,000円~ (研修期間6ヶ月:月給286,000円) (2)完全週休2.5日 月給250,000円~ (試用期間6ヶ月:月給238,000円) ※固定時間外労働手当の規定時間を超過した場合、超過分は別途支給 ※上記には、交通費・家賃手当・家族手当 等は含みません。 ※中途採用の場合、前職給与保証(事前相談) ■昇給と賞与 昇給:年2回 賞与:年1回 ☆★給与モデル(※完全週休1.5日勤務の場合)★☆ 22歳:パートナー/29.8万円 24歳:パートナー/30.8万円 26歳:院長/38.7万円 28歳:マネージャー42.2万円 33歳:エリアマネージャー/48.1万円
京都府京都市
京都市下京区童侍者町169番地平野ビル1階(市営地下鉄 四条駅(徒歩1分))
株式会社夢現 むげん整骨院|鍼灸院グループ
10:00 ~ 20:00
・鍼灸整骨院で患者様対応から施術まで行っていただき、患者様お一人お一人に合わせた治療プランで根本改善とQOL(生活の質)向上をサポートするお仕事です。 ・外傷処置、鍼灸治療(トリガーポイント/経絡治療/美容鍼灸)、運動療法、骨盤矯正、筋膜リリース、スポーツマッサージ、テーピングなどの知識、技術を習得していただき、診察を行っていただきます。 ・受付や会計など接客対応も含むため、コミュニケ
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鍼灸師または柔道整復師 有資格者・資格取得見込者に限る
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株式会社夢現 むげん整骨院|鍼灸院グループ の評判スコア
Cached time:2024-11-09 08:19:29
新卒採用(正社員)
未経験OK
【京都市京都河原町】鍼灸師☆完全週休2.5日★新卒年収360万円可◎
月給 250,000円〜700,000円 (※想定年収 3,000,000円〜8,400,000円)
■給与体系 (1)完全週休1.5日 月給298,000円~ (研修期間6ヶ月:月給286,000円) (2)完全週休2.5日 月給250,000円~ (試用期間6ヶ月:月給238,000円) ※固定時間外労働手当の規定時間を超過した場合、超過分は別途支給 ※上記には、交通費・家賃手当・家族手当 等は含みません。 ※中途採用の場合、前職給与保証(事前相談) ■昇給と賞与 昇給:年2回 賞与:年1回 ☆★給与モデル(※完全週休1.5日勤務の場合)★☆ 22歳:パートナー/29.8万円 24歳:パートナー/30.8万円 26歳:院長/38.7万円 28歳:マネージャー42.2万円 33歳:エリアマネージャー/48.1万円
京都府京都市
京都市下京区貞安前之町619-3(阪急 京都河原町駅(徒歩1分))
株式会社夢現 むげん整骨院|鍼灸院グループ
10:00 ~ 20:00
・鍼灸整骨院で患者様対応から施術まで行っていただき、患者様お一人お一人に合わせた治療プランで根本改善とQOL(生活の質)向上をサポートするお仕事です。 ・外傷処置、鍼灸治療(トリガーポイント/経絡治療/美容鍼灸)、運動療法、骨盤矯正、筋膜リリース、スポーツマッサージ、テーピングなどの知識、技術を習得していただき、診察を行っていただきます。 ・受付や会計など接客対応も含むため、コミュニケ
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鍼灸師または柔道整復師 有資格者・資格取得見込者に限る
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株式会社夢現 むげん整骨院|鍼灸院グループ の評判スコア
Cached time:2024-11-09 08:19:29
新卒採用(正社員)
未経験OK
【京都市京都河原町】柔道整復師☆完全週休2.5日★新卒年収360万円可◎
月給 250,000円〜700,000円 (※想定年収 3,000,000円〜8,400,000円)
■給与体系 (1)完全週休1.5日 月給298,000円~ (研修期間6ヶ月:月給286,000円) (2)完全週休2.5日 月給250,000円~ (試用期間6ヶ月:月給238,000円) ※固定時間外労働手当の規定時間を超過した場合、超過分は別途支給 ※上記には、交通費・家賃手当・家族手当 等は含みません。 ※中途採用の場合、前職給与保証(事前相談) ■昇給と賞与 昇給:年2回 賞与:年1回 ☆★給与モデル(※完全週休1.5日勤務の場合)★☆ 22歳:パートナー/29.8万円 24歳:パートナー/30.8万円 26歳:院長/38.7万円 28歳:マネージャー42.2万円 33歳:エリアマネージャー/48.1万円
京都府京都市
京都市下京区貞安前之町619-3(阪急 京都河原町駅(徒歩1分))
株式会社夢現 むげん整骨院|鍼灸院グループ
10:00 ~ 20:00
・鍼灸整骨院で患者様対応から施術まで行っていただき、患者様お一人お一人に合わせた治療プランで根本改善とQOL(生活の質)向上をサポートするお仕事です。 ・外傷処置、鍼灸治療(トリガーポイント/経絡治療/美容鍼灸)、運動療法、骨盤矯正、筋膜リリース、スポーツマッサージ、テーピングなどの知識、技術を習得していただき、診察を行っていただきます。 ・受付や会計など接客対応も含むため、コミュニケ
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鍼灸師または柔道整復師 有資格者・資格取得見込者に限る
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株式会社夢現 むげん整骨院|鍼灸院グループ の評判スコア
Cached time:2024-11-09 08:19:29
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
英語力不問
未経験OK
学歴不問
【年間休日130日/京都駅前店・烏丸店】 転職満足度100%を目指す!美容が好きな未経験の方も募集
月給 250,000円〜400,000円 (※想定年収 320,000円〜480,000円)
上記額にはみなし残業代(月35時間分、51000円分)を含みます。※超過分は全額支給します ※試用期間は6ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。そのほかの条件に変更はありません。 試用期間6ヶ月後、デビュー祝い金6万円
京都府京都市
京都市南区東九条東山王町
りそうグループ株式会社
10:00 ~ 20:00
残業なし
10時以降に始業
<正社員求人> 当サロンは、何よりも働くスタッフを大切にし、 働きやすい雇用環境を整えています。 美容セラピストが安心して長く働けるよう、 給与や待遇にもこだわり、充実した毎日をサポートします。 施術に関しても、お客様に安心して受けていただけるよう、 短期間で技術を習得できる体制を整えています。 施術の効果とお客様の満足を両立させた高品質なサービスを提供しています。
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Cached time:2024-11-09 05:50:52
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
未経験OK
復職・就職支援のサービス管理責任者候補|残業20時間未満|賞与年2回|福利厚生充実
月給 290,000円〜 (※想定年収 3,480,000円〜)
月給 290,000円~ ※上記金額には月30時間分・5万3,500円以上の固定残業代を含む。超過分は追加支給。 【給与内訳(例)】 基本給 186,500円 処遇改善手当 20,000円 調整手当 20,000円 資格手当 10,000円 固定残業手当 53,500円(30時間相当額 超過した分は別途支給) 手当詳細 ・処遇改善手当:40,000円~ ・役職手当:10,000円 ※管理者着任を対象 ・資格手当:10,000円 対象資格「精神保健福祉士、社会福祉士、介護福祉士、公認心理師、臨床心理士、看護師、保健師、キャリアコンサルタント、作業療法士、栄養士、管理栄養士」 ・地域手当 対象地域「7,000円→兵庫、大阪、京都、愛知、神奈川、埼玉、千葉」「8,000円→東京」 ・扶養手当:5,000円/月(扶養者1名につき)※社内規定あり
京都府京都市
京都市下京区四条通御幸町西入奈良物町372 ムラバヤシM’sビルディング4F
株式会社Rodina
シフト制
シフト制
弊社が運営している「リワークセンター」にて、ご経験を積みながらサービス管理責任者を目指していただくため、第二サビ管としてサービス管理責任者OJT業務に就いていただきます。 また、実践研修の受講の申込みなどについては会社の方でサポートいたします。 <主な仕事内容> 現任のサービス管理責任者同席のもと以下業務内容をお任せいたします。 ■アセスメント面談及びアセスメントシートの作成 ■個別支援計画の原
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必須要件:サービス管理責任者、または児童発達支援管理責任者の基礎研修終了後OJT期間が6か月に該当している方 ◎「リワーク支援の実務経験はない」という方も歓迎しております。
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Cached time:2024-11-09 05:04:17
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
未経験OK
復職・就職支援のサービス管理責任者候補|残業20時間未満|賞与年2回|福利厚生充実
月給 290,000円〜 (※想定年収 3,480,000円〜)
月給 290,000円~ ※上記金額には月30時間分・5万3,500円以上の固定残業代を含む。超過分は追加支給。 【給与内訳(例)】 基本給 186,500円 処遇改善手当 20,000円 調整手当 20,000円 資格手当 10,000円 固定残業手当 53,500円(30時間相当額 超過した分は別途支給) 手当詳細 ・処遇改善手当:40,000円~ ・役職手当:10,000円 ※管理者着任を対象 ・資格手当:10,000円 対象資格「精神保健福祉士、社会福祉士、介護福祉士、公認心理師、臨床心理士、看護師、保健師、キャリアコンサルタント、作業療法士、栄養士、管理栄養士」 ・地域手当 対象地域「7,000円→兵庫、大阪、京都、愛知、神奈川、埼玉、千葉」「8,000円→東京」 ・扶養手当:5,000円/月(扶養者1名につき)※社内規定あり
京都府京都市
京都市下京区真苧屋町207 ネオフィス七条烏丸5F
株式会社Rodina
シフト制
シフト制
弊社が運営している「リワークセンター」にて、ご経験を積みながらサービス管理責任者を目指していただくため、第二サビ管としてサービス管理責任者OJT業務に就いていただきます。 また、実践研修の受講の申込みなどについては会社の方でサポートいたします。 <主な仕事内容> 現任のサービス管理責任者同席のもと以下業務内容をお任せいたします。 ■アセスメント面談及びアセスメントシートの作成 ■個別支援計画の原
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必須要件:サービス管理責任者、または児童発達支援管理責任者の基礎研修終了後OJT期間が6か月に該当している方 ◎「リワーク支援の実務経験はない」という方も歓迎しております。
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中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
未経験OK
復職・就職の支援員 ★社会貢献性の高い仕事|年間休日休暇120日以上
月給 258,000円〜 (※想定年収 3,612,000円〜)
月給 258,000円~ ※6ヶ月の試用期間中は契約社員としての雇用となり、月給228,000円以上となります。 ※上記金額には月30時間分・47,600円以上(試用期間中は42,100円以上)の固定残業代を含む。超過分は追加支給。 【給与内訳(例)】 基本給 190,400円 処遇改善手当 20,000円 固定残業手当 47,600円(30時間相当額 超過した分は別途支給) 手当詳細 ・処遇改善手当:20,000円~ ・役職手当:10,000円 ※管理者着任を対象 ・資格手当:10,000円 対象資格「精神保健福祉士、社会福祉士、介護福祉士、公認心理師、臨床心理士、看護師、保健師、キャリアコンサルタント、作業療法士、栄養士、管理栄養士」 ・地域手当 対象地域「7,000円→兵庫、大阪、京都、愛知、神奈川、埼玉、千葉」「8,000円→東京」 ・扶養手当:5,000円/月(扶養者1名につき)※社内規定あり
京都府京都市
京都市下京区四条通御幸町西入奈良物町372 ムラバヤシM’sビルディング4F
株式会社Rodina
シフト制
シフト制
弊社のリワークセンターで復職や就職など社会復帰を目指す方々の支援をお任せいたします。 <リワークセンターとは> 働いている中でメンタル不調や障害によって休職・離職された方を対象に、自立した生活・社会参加(地域活動や復職・就職など)ができるようなサービスを提供している事業所です。 <主な仕事内容> ■プログラムの提供(屋外の活動含) ■医療機関への通院同行(主治医との連携) ■復職及び就職先の企
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■必須要件 ・高校卒以上 ・パソコン操作のできる方(Googleツール,Word,Excel,Powerpointなど) ■歓迎要件 ・医療福祉系の有資格者 ・企業や医療機関でのリワーク支援経験 ・医療機関や福祉業界での支援経験 ・企業での人事労務の実務経験 ■求める人物像 ・誰かを支える仕事がしたい方 ・傾聴力を発揮し相手の話を真摯に聞くことができる方 ・対人コミュニケーションを伴うお仕事の
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中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
未経験OK
復職・就職の支援員 ★社会貢献性の高い仕事|年間休日休暇120日以上
月給 258,000円〜 (※想定年収 3,612,000円〜)
月給 258,000円~ ※6ヶ月の試用期間中は契約社員としての雇用となり、月給228,000円以上となります。 ※上記金額には月30時間分・47,600円以上(試用期間中は42,100円以上)の固定残業代を含む。超過分は追加支給。 【給与内訳(例)】 基本給 190,400円 処遇改善手当 20,000円 固定残業手当 47,600円(30時間相当額 超過した分は別途支給) 手当詳細 ・処遇改善手当:20,000円~ ・役職手当:10,000円 ※管理者着任を対象 ・資格手当:10,000円 対象資格「精神保健福祉士、社会福祉士、介護福祉士、公認心理師、臨床心理士、看護師、保健師、キャリアコンサルタント、作業療法士、栄養士、管理栄養士」 ・地域手当 対象地域「7,000円→兵庫、大阪、京都、愛知、神奈川、埼玉、千葉」「8,000円→東京」 ・扶養手当:5,000円/月(扶養者1名につき)※社内規定あり
京都府京都市
京都市下京区真苧屋町207 ネオフィス七条烏丸5F
株式会社Rodina
シフト制
シフト制
弊社のリワークセンターで復職や就職など社会復帰を目指す方々の支援をお任せいたします。 <リワークセンターとは> 働いている中でメンタル不調や障害によって休職・離職された方を対象に、自立した生活・社会参加(地域活動や復職・就職など)ができるようなサービスを提供している事業所です。 <主な仕事内容> ■プログラムの提供(屋外の活動含) ■医療機関への通院同行(主治医との連携) ■復職及び就職先の企
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■必須要件 ・高校卒以上 ・パソコン操作のできる方(Googleツール,Word,Excel,Powerpointなど) ■歓迎要件 ・医療福祉系の有資格者 ・企業や医療機関でのリワーク支援経験 ・医療機関や福祉業界での支援経験 ・企業での人事労務の実務経験 ■求める人物像 ・誰かを支える仕事がしたい方 ・傾聴力を発揮し相手の話を真摯に聞くことができる方 ・対人コミュニケーションを伴うお仕事の
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Cached time:2024-11-09 05:09:00
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
未経験OK
復職・就職支援スタッフの育成・支援・サービスのスーパーバイザー候補|残業20H未満|賞与年2回
月給 350,000円〜 (※想定年収 4,200,000円〜)
月給 350,000円~ ※上記金額には月30時間分・6万4,500円以上の固定残業代を含む。超過分は追加支給。 【給与内訳(例)】 基本給 225,500円 処遇改善手当 40,000円 資格手当 10,000円 役職手当 10,000円 固定残業手当 64,500円(30時間相当額 超過した分は別途支給) 手当詳細 ・処遇改善手当:40,000円~ ・役職手当:10,000円 ※管理者着任を対象 ・資格手当:10,000円 対象資格「精神保健福祉士、社会福祉士、介護福祉士、公認心理師、臨床心理士、看護師、保健師、キャリアコンサルタント、作業療法士、栄養士、管理栄養士」 ・地域手当 対象地域「7,000円→兵庫、大阪、京都、愛知、神奈川、埼玉、千葉」「8,000円→東京」 ・扶養手当:5,000円/月(扶養者1名につき)※社内規定あり
京都府京都市
京都市下京区四条通御幸町西入奈良物町372 ムラバヤシM’sビルディング4F
株式会社Rodina
シフト制
シフト制
SV候補として勤務頂くにあたり、まずは現場を知ってもらうために1年程度配属先の事業所でサービス管理責任者として勤務していただきます。 ゆくゆくは管掌エリアのスーパーバイザーとして、現場の支援力・サービスの質を高めるということにご尽力いただくことを想定しております。 <主な仕事内容> ■個別支援計画の作成 └新規に利用登録をされた方にヒアリングし個別支援計画を作成。作成頻度は月に10件ほどです。
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必須要件:サービス管理責任者、または児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ◎「サービス管理責任者の資格はあるけど、リワーク支援の実務経験はない」という方も歓迎しております。
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Cached time:2024-11-09 05:04:17
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
未経験OK
復職・就職支援スタッフの育成・支援・サービスのスーパーバイザー候補|残業20H未満|賞与年2回
月給 350,000円〜 (※想定年収 4,200,000円〜)
月給 350,000円~ ※上記金額には月30時間分・6万4,500円以上の固定残業代を含む。超過分は追加支給。 【給与内訳(例)】 基本給 225,500円 処遇改善手当 40,000円 資格手当 10,000円 役職手当 10,000円 固定残業手当 64,500円(30時間相当額 超過した分は別途支給) 手当詳細 ・処遇改善手当:40,000円~ ・役職手当:10,000円 ※管理者着任を対象 ・資格手当:10,000円 対象資格「精神保健福祉士、社会福祉士、介護福祉士、公認心理師、臨床心理士、看護師、保健師、キャリアコンサルタント、作業療法士、栄養士、管理栄養士」 ・地域手当 対象地域「7,000円→兵庫、大阪、京都、愛知、神奈川、埼玉、千葉」「8,000円→東京」 ・扶養手当:5,000円/月(扶養者1名につき)※社内規定あり
京都府京都市
京都市下京区真苧屋町207 ネオフィス七条烏丸5F
株式会社Rodina
シフト制
シフト制
SV候補として勤務頂くにあたり、まずは現場を知ってもらうために1年程度配属先の事業所でサービス管理責任者として勤務していただきます。 ゆくゆくは管掌エリアのスーパーバイザーとして、現場の支援力・サービスの質を高めるということにご尽力いただくことを想定しております。 <主な仕事内容> ■個別支援計画の作成 └新規に利用登録をされた方にヒアリングし個別支援計画を作成。作成頻度は月に10件ほどです。
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必須要件:サービス管理責任者、または児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ◎「サービス管理責任者の資格はあるけど、リワーク支援の実務経験はない」という方も歓迎しております。
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Cached time:2024-11-09 05:04:17
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
未経験OK
復職・就職支援のサービス管理責任者|入社祝金30万円|残業20時間未満|賞与年2回|福利厚生充実
月給 300,000円〜 (※想定年収 4,200,000円〜)
月給 300,000円~ ※上記金額には月30時間分・5万5,300円以上の固定残業代を含む。超過分は追加支給。 【給与内訳(例)】 基本給 184,700円 処遇改善手当 40,000円 資格手当 10,000円 役職手当 10,000円 固定残業手当 55,300円(30時間相当額 超過した分は別途支給) 手当詳細 ・処遇改善手当:40,000円~ ・役職手当:10,000円 ※管理者着任を対象 ・資格手当:10,000円 対象資格「精神保健福祉士、社会福祉士、介護福祉士、公認心理師、臨床心理士、看護師、保健師、キャリアコンサルタント、作業療法士、栄養士、管理栄養士」 ・地域手当 対象地域「7,000円→兵庫、大阪、京都、愛知、神奈川、埼玉、千葉」「8,000円→東京」 ・扶養手当:5,000円/月(扶養者1名につき)※社内規定あり
京都府京都市
京都市下京区四条通御幸町西入奈良物町372 ムラバヤシM’sビルディング4F
株式会社Rodina
シフト制
シフト制
弊社が運営している「リワークセンター」にて、サービス管理責任者として利用者様の個別支援計画の作成や日常支援などをお任せします。 <主な仕事内容> ■個別支援計画の作成 └新規に利用登録をされた方にヒアリングし個別支援計画を作成。作成頻度は月に10件ほどです。 「今どのような不調があるのか」「何にストレスを感じるのか」等を伺い復職に向け何が障壁となるのかなどを分析し、個人に合わせた支援計画の作成を
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必須要件:サービス管理責任者、または児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ◎「サービス管理責任者の資格はあるけど、リワーク支援の実務経験はない」という方も歓迎しております。
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中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
未経験OK
復職・就職支援のサービス管理責任者|入社祝金30万円|残業20時間未満|賞与年2回|福利厚生充実
月給 300,000円〜 (※想定年収 4,200,000円〜)
月給 300,000円~ ※上記金額には月30時間分・5万5,300円以上の固定残業代を含む。超過分は追加支給。 【給与内訳(例)】 基本給 184,700円 処遇改善手当 40,000円 資格手当 10,000円 役職手当 10,000円 固定残業手当 55,300円(30時間相当額 超過した分は別途支給) 手当詳細 ・処遇改善手当:40,000円~ ・役職手当:10,000円 ※管理者着任を対象 ・資格手当:10,000円 対象資格「精神保健福祉士、社会福祉士、介護福祉士、公認心理師、臨床心理士、看護師、保健師、キャリアコンサルタント、作業療法士、栄養士、管理栄養士」 ・地域手当 対象地域「7,000円→兵庫、大阪、京都、愛知、神奈川、埼玉、千葉」「8,000円→東京」 ・扶養手当:5,000円/月(扶養者1名につき)※社内規定あり
京都府京都市
京都市下京区真苧屋町207 ネオフィス七条烏丸5F
株式会社Rodina
シフト制
シフト制
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中途採用(正社員)
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副業・WワークOK
英語力不問
未経験OK
学歴不問
10名以上の大量募集
4日前
【スポーツ経験者必見!】20代活躍中☆9割が未経験スタート!努力が報われる環境◎研修充実!
月給 228,000円〜500,000円 (※想定年収 2,736,000円〜6,000,000円)
※月給には固定残業代(25時間/34,900円)含む。超過分は別途支給。 ★平均「月3~5万円」のインセンティブ 個人の実績に応じて、月給+インセンティブも支給しています。 中には月6~9万円ほど手にしている社員も♪ ★店長になると、平均月6~15万円アップ お店の利益率に応じたインセンティブも支給されるので 給与もかなりアップします♪ 【研修期間中の給与】 ・月給:214,100円 ・基本給:193,100円 ・固定残業代:21,000円(15時間分) ※15時間を超える残業代は別途支給 ※研修中は上記給与のみ変更となり、その他の待遇に変更はありません。
京都府京都市
京都市南区西九条鳥居口町1 イオンモールKYOTO 3F(JR京都駅 八条口)
株式会社nobitel
シフト制
シフト制
\スポーツ選手やモデルも担当!/ 学生や会社員、シニア、モデル、プロスポーツ選手など、幅広いお客様に対する健康的な身体づくりのサポートや、店舗の企画運営をお任せします。 <具体的な仕事内容> ■身体づくりのサポート お客様とコミュニケーションを取りながら、ストレッチを通して身体をメンテナンス。1回あたりの対応は約1時間で、1人のお客様を継続して担当します。 ■アフターフォロー 1人ひとりに合わ
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■29歳以下の方のみ(長期勤続によるキャリア形成のため。※例外事由3号のイ) ■学歴不問 職種・業界未経験の方、正社員経験のない方、いずれも歓迎 ■未経験者歓迎 先輩社員の9割が未経験入社! スポーツが好きな方や、人と接する仕事に興味があれば、未経験からでも十分に活躍できる仕事です。たくさんの人の健康づくりに貢献できるやりがいを実感しながら、きっと長期的に頑張っていただけます。 副業OK・Wワ
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月給 228,000円〜500,000円 (※想定年収 2,736,000円〜6,000,000円)
※月給には固定残業代(25時間/34,900円)含む。超過分は別途支給。 ★平均「月3~5万円」のインセンティブ 個人の実績に応じて、月給+インセンティブも支給しています。 中には月6~9万円ほど手にしている社員も♪ ★店長になると、平均月6~15万円アップ お店の利益率に応じたインセンティブも支給されるので 給与もかなりアップします♪ 【研修期間中の給与】 ・月給:214,100円 ・基本給:193,100円 ・固定残業代:21,000円(15時間分) ※15時間を超える残業代は別途支給 ※研修中は上記給与のみ変更となり、その他の待遇に変更はありません。
京都府京都市
京都市中京区東大文字町307-1 コネクト寺町1F(河原町駅 9番出口)
株式会社nobitel
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シフト制
\スポーツ選手やモデルも担当!/ 学生や会社員、シニア、モデル、プロスポーツ選手など、幅広いお客様に対する健康的な身体づくりのサポートや、店舗の企画運営をお任せします。 <具体的な仕事内容> ■身体づくりのサポート お客様とコミュニケーションを取りながら、ストレッチを通して身体をメンテナンス。1回あたりの対応は約1時間で、1人のお客様を継続して担当します。 ■アフターフォロー 1人ひとりに合わ
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■29歳以下の方のみ(長期勤続によるキャリア形成のため。※例外事由3号のイ) ■学歴不問 職種・業界未経験の方、正社員経験のない方、いずれも歓迎 ■未経験者歓迎 先輩社員の9割が未経験入社! スポーツが好きな方や、人と接する仕事に興味があれば、未経験からでも十分に活躍できる仕事です。たくさんの人の健康づくりに貢献できるやりがいを実感しながら、きっと長期的に頑張っていただけます。 副業OK・Wワ
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【スポーツ経験者必見!】20代活躍中☆9割が未経験スタート!努力が報われる環境◎研修充実!
月給 228,000円〜500,000円 (※想定年収 2,736,000円〜6,000,000円)
※月給には固定残業代(25時間/34,900円)含む。超過分は別途支給。 ★平均「月3~5万円」のインセンティブ 個人の実績に応じて、月給+インセンティブも支給しています。 中には月6~9万円ほど手にしている社員も♪ ★店長になると、平均月6~15万円アップ お店の利益率に応じたインセンティブも支給されるので 給与もかなりアップします♪ 【研修期間中の給与】 ・月給:214,100円 ・基本給:193,100円 ・固定残業代:21,000円(15時間分) ※15時間を超える残業代は別途支給 ※研修中は上記給与のみ変更となり、その他の待遇に変更はありません。
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京都市中京区桜之町407-1 詩の小路ビル2F(京都市役所前駅)
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月給 228,000円〜500,000円 (※想定年収 2,736,000円〜6,000,000円)
※月給には固定残業代(25時間/34,900円)含む。超過分は別途支給。 ★平均「月3~5万円」のインセンティブ 個人の実績に応じて、月給+インセンティブも支給しています。 中には月6~9万円ほど手にしている社員も♪ ★店長になると、平均月6~15万円アップ お店の利益率に応じたインセンティブも支給されるので 給与もかなりアップします♪ 【研修期間中の給与】 ・月給:214,100円 ・基本給:193,100円 ・固定残業代:21,000円(15時間分) ※15時間を超える残業代は別途支給 ※研修中は上記給与のみ変更となり、その他の待遇に変更はありません。
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京都市中京区東大文字町307-1 コネクト寺町1F(河原町駅 9番出口)
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月給 228,000円〜500,000円 (※想定年収 2,736,000円〜6,000,000円)
※月給には固定残業代(25時間/34,900円)含む。超過分は別途支給。 ★平均「月3~5万円」のインセンティブ 個人の実績に応じて、月給+インセンティブも支給しています。 中には月6~9万円ほど手にしている社員も♪ ★店長になると、平均月6~15万円アップ お店の利益率に応じたインセンティブも支給されるので 給与もかなりアップします♪ 【研修期間中の給与】 ・月給:214,100円 ・基本給:193,100円 ・固定残業代:21,000円(15時間分) ※15時間を超える残業代は別途支給 ※研修中は上記給与のみ変更となり、その他の待遇に変更はありません。
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京都市南区西九条鳥居口町1 イオンモールKYOTO 3F(JR京都駅 八条口)
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【9割20代×9割未経験スタート!】同じ志で働ける◎Dr.stretchサービススタッフ|研修充実!
月給 228,000円〜500,000円 (※想定年収 2,736,000円〜6,000,000円)
※月給には固定残業代(25時間/34,900円)含む。超過分は別途支給。 ★平均「月3~5万円」のインセンティブ 個人の実績に応じて、月給+インセンティブも支給しています。 中には月6~9万円ほど手にしている社員も♪ ★店長になると、平均月6~15万円アップ お店の利益率に応じたインセンティブも支給されるので 給与もかなりアップします♪ 【研修期間中の給与】 ・月給:214,100円 ・基本給:193,100円 ・固定残業代:21,000円(15時間分) ※15時間を超える残業代は別途支給 ※研修中は上記給与のみ変更となり、その他の待遇に変更はありません。
京都府京都市
京都市中京区桜之町407-1 詩の小路ビル2F(京都市役所前駅)
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