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福山駅・ホテル 清掃の仕事・求人情報
- 時給 1,150円〜1,200円 土日祝日は時給30円アップ1,200円！ ※試用期間は1ヶ月間になります。 試用期間の時給は1,000円です。 その他の条件は変わりません。
- 広島県福山市 福山市御船町2‐8₋20 （JR福山駅）
- 08:30 ～ 15:30 週2～3日からOK 16時前までの仕事
- 〈ホテルについて〉 カンデオホテルズ福山 福山駅より少し離れておりますが、ロードサイドで大変人気のホテルです。車通勤可♪ 【仕事内容】 ホテル内清掃全般のチーフをお願いします。 ーー1日の流れーー ●8時30分 出社 フロントから客室清掃指示書を受取り、確認 清掃事務所にて当日の出勤者をフロアへの割り当て ●9時00分 朝礼 出勤者へフロアの配置説明を行い、注意事項などを伝 続きを見る
- 資格不要 経験者優遇 未経験でも大丈夫です。 続きを見る
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- 月給 200,000円〜320,000円 (※想定年収 3,500,000円〜5,500,000円) ※試用期間は6ヶ月です。 ※希望・現職給与考慮します。
- 広島県福山市 広島県福山市南本庄三丁目４番２７号
- シフト制 シフト制
- ホテル支配人候補★経営者としてホテル１棟の運営管理・マネジメントをおまかせします！全国で募集！ 全国に展開する人気ホテルチェーン【ベッセルホテルズ】で支配人候補を募集します！ ホテルの支配人として施設の維持、予算の策定、人材教育、法人営業、プラン作成、利益の最大化、朝食原価はじめ経費の管理などマネジメント業務をおまかせします！ （入社後はフロント業務からスタート！まずは現場の把握をお願いしま 続きを見る
- ホテルマネジメント経験のある方大歓迎 続きを見る
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- 月給 280,000円〜4,300,000円 (※想定年収 3,800,000円〜6,500,000円) 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(6月 12月) 交通費支給 住宅手当あり(30,000円まで)
- 広島県福山市 福山市
- シフト制 残業なし シフト制
- ◇未経験歓迎！ ◇学歴不問！ 株式会社ソラルでは飲料品や化粧品、その他生活用品などの商品をインターネットを利用して販売しております。 \\ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー// 【業務内容】 ◇送迎業務： 役員の自宅から会社、取引先、会議場所、空港、ホテルなどへの送迎 予定に応じた効率的なルートの選定と運転 交通状況や天候を考慮し、時間通りに送迎 続きを見る
- ◇学歴・経験不問！ 続きを見る
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- 月給 400,000円〜600,000円 (※想定年収 4,800,000円〜7,200,000円) ◇通勤手当あり ◇資格手当あり ◇退職金制度あり ◇入社祝い金あり ◇支度金制度あり
- 広島県福山市 福山市東桜町３－１２
- シフト制 10時以降に始業 夜勤・深夜・早朝（22時～7時） 16時前までの仕事 17時以降に始業 シフト制
- ー 今『タクシー』が熱い! 無資格、未経験でも 年収700万目指せる職場✨ ー 【仕事内容】 タクシーを利用したい お客様から お問合せがくるので 乗用車を使って 『送迎』を行ってもらいます✅ 現在のスタッフ8割は 未経験＆無資格からの入社! その為、資格やスキルは 一切問いません♪ ー ▼なぜ『タクシー』が熱いのか▼ 以前まで、観 続きを見る
- 無資格OK 続きを見る
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中途採用（契約）
既卒・第二新卒歓迎
未経験OK
急募！内定まで2週間
【急募】セキュリティスタッフ募集！未経験OK！ＪＲ福山駅徒歩1分の施設、シニア活躍中
株式会社ジェイアール西日本総合ビルサービス
- 月給 171,100円〜 (※想定年収 2,500,000円〜3,000,000円)
- 広島県福山市 福山市三之丸町 （ＪＲ福山駅）
- シフト制 シフト制
- 主にJR西日本グループが保有するショッピングセンターの警備業務です。空調設備の整った施設内での業務なので、季節や天候を気にせず勤務できます。また、ＪＲ福山駅内で通勤がラクラク。転居を伴う転勤や異動は基本的になく、勝手が分かる環境で腰を据えて働けます。 【主な業務内容】 ■巡回警備（施設内を巡回したり所定の位置で周囲を警戒） ■出入り業者の管理（関係者入口で各業者の出入りを管理） ■監視 続きを見る
- 【警備スタッフの９０％以上が未経験スタートです】 ★学歴・経歴一切不問！転職回数や就業ブランクも問いません。 ★職種・業界ともに未経験の方、第二新卒の方、社会人未経験の方、いずれも歓迎！ ★先輩社員の前職はさまざま、鉄道の駅スタッフ、介護スタッフ、ドライバー、郵便局員、接客スタッフなど、ほとんどが未経験からスタートしています。 ※履歴書の中身よりも、人物面を重視した採用です。できる限り 続きを見る
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