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大江橋駅・バスケットボール 正社員の仕事・求人情報
- 月給 250,000円〜250,000円 (※想定年収 3,500,000円〜4,000,000円) ※試用期間は6ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。そのほかの条件に変更はありません。 ※試用期間中は月給24万円＋インセンティブ＋報奨金（各事業部共通） 月給：25万円～＋インセンティブ＋報奨金 【月給の内訳】 ・基本給：21万8000円～ ・固定残業手当：月20時間分、3万2000円～。超過分は別途支給。 ◆個人の業績を正しく平等に評価 成果に対しては給与やポストに正当に還元します。役職が上がるにつれインセンティブ支給額も上がります。また、個人・各チームの成果に応じたインセンティブを支給します。
- 大阪府大阪市 大阪市中央区南本町2-6-12 サンマリオンタワー6階 （地下鉄堺筋線 堺筋本町駅 地下…）
- 09:45 ～ 19:00 完全土日祝休み
- 【 仕事内容 】 店舗営業を行っている企業向けに、ホームページ制作の提案営業をお任せします。 ＜ 具体的な仕事内容 ＞ ・顧客の開拓、アプローチ ・アポイント取得 ・提案資料作成 ・商談、顧客の課題をヒアリング ・資料をもとに適切なソリューションの提案 ・アプリを使用したホームページのデモンストレーション（4700社以上のHP制作実績を顧客にアピール） ・見積もり、受注（システム 続きを見る
- 未経験歓迎 続きを見る
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- 月給 280,000円〜 (※想定年収 3,860,000円〜5,500,000円) 賞与あり（年2回） 昇給昇格あり（人事評価年2回） その他、住宅手当など福利厚生も充実◎
- 大阪府大阪市 大阪市北区梅田
- シフト制 10時以降に始業 シフト制
- ＼＼難関校を目指す生徒をサポート／／ ◆20代30代活躍中 ◆完全週休2日制・残業ほぼなし ◆未経験でも月給26.2万円以上 ◆学閥や派閥の一切ない公平な人事評価 ◆キャリアアップのスピードも速い 【お仕事内容】 今回募集するのは面談や進路指導、 時にはメンタルケアを行いながら、 生徒と二人三脚で志望校合格へと歩んでいく教務。 講師とは違い授業は行いませんが、不安の 続きを見る
- 【必須】 ・大学卒以上 ┗難関校合格を目指す生徒の進路指導役です。ご自身の過去の経験を活かして生徒のサポートをお願いします。 ・40歳未満の方限定（長期キャリア形成のため） ┗未経験OK！20代後半～30代がメインで活躍中！ 【※ご応募にあたり注意点※】 応募後、履歴書・職務経歴書の提出依頼をお送りいたします。 期日までにご提出がない場合は書類選考で＜不採用＞となりますので予 続きを見る
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- 月給 220,000円〜500,000円 (※想定年収 2,640,000円〜6,000,000円) ※試用期間は2ヶ月です。 ※超過分は全額支給します。 ※業績により、賞与あり ※昇格/昇給あり(年2回/最高昇給例：月50万円）
- 大阪府大阪市 大阪市北区中崎西
- シフト制 シフト制
- ＜＜このお仕事のいいところ＞＞ 現場社員の仲が良いので楽しくお仕事していただくことができます！ 案件により様々な現場に携わることができます。 また、案件により勤務時間が8時間未満であっても減給はございません！ 《こんな方にピッタリです》 ・人と話すことが好きな方 ・人の役に立つお仕事をしたい方 ・コミュニケーション能力を発揮したい方 ・やる気のある方 ・ライフワークバランスを 続きを見る
- ■業種・職種未経験の方歓迎です 事務経験・スキルは一切不問！先輩のほとんどが未経験で入社しています。 入社後に研修がございますので、専門知識やスキルは一切必要ありません。 短期・単発のアルバイト経験がある方大歓迎です！ ■活かせる経験 やる気のある方、求めています★ また、人と関わることが好きな方や体を動かしたい方にはぴったりなお仕事です！ ■ブランク歓迎 社会人経験10年 続きを見る
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- 月給 220,000円〜500,000円 (※想定年収 2,640,000円〜6,000,000円) ※試用期間は2ヶ月です。 ※超過分は全額支給します。 ※業績により、賞与あり ※昇格/昇給あり(年2回/最高昇給例：月50万円）
- 大阪府大阪市 大阪市北区中崎西
- シフト制 シフト制
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- 月給 270,000円〜435,000円 (※想定年収 3,780,000円〜6,100,000円) ※みなし残業代（月40時間・6万7000円以上）を含みます。 超過分は全額支給します。 ★毎月のキャンペーンや報奨金あり ★同業経験者は前職の給与を考慮致します。 ★同業での管理職経験者は前職の待遇も考慮します。 ★利益をできるだけ社員に還元しています。頑張りを正当に評価し、賞与や昇進に反映します。
- 大阪府大阪市 大阪市北区豊崎3-19-3ピアスタワー15F （梅田、中津）
- シフト制 シフト制
- 《大阪支店を6月に新規オープン！！》 ホテル・旅館・ペンション・テーマパークなど、全国のリゾート施設の課題を解決していきます。月平均2～3回は各地のリゾート地へ出張。求人広告などに反映するため、実際にリゾート施設を訪問していただきます。 《今回の募集では複数名を採用予定！》 同期もできるので、安心して新しいキャリアを始められますよ！ ＜仕事の流れ＞ 【コンタクトを取るところからス 続きを見る
- 要普通免許（AT限定可） 【 ひとつでも当てはまる方はご応募を！】 ★旅行や自然、温泉、グルメなどに興味がある ★新しいことにチャレンジするのが好き ★大学生などのスタッフと同じ目線でコミュニケーションができる ★相手の気持ちに寄り添って会話ができる ★成果に見合った対価を得たい 続きを見る
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- 月給 302,500円〜402,500円 (※想定年収 4,200,000円〜5,600,000円) ※試用期間は2ヶ月で、その間の給与・待遇に変更はありません。 ※上記はあくまで最低保証給です。 ※固定残業代(45時間分/6万9500円～)と固定深夜割増手当(60時間分/21，000円～)を含みます。超過分は別途支給します。 ※上記にはまかない手当（月2500円）を含みます。 ※店長・料理長は、上記にインセンティブと役職手当が加わります。
- 大阪府大阪市 大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪 南館７F （大阪駅）
- シフト制 シフト制
- ★昇格チャンス年4回！入社半年で店長昇格など、スピーディーなキャリアアップが可能です。 ★ホスピタリー認定制度／認定されれば月3万円の手当を付与します！ ★役職手当、結婚・出産手当、給与即払い制度、無料のまかないなど、福利厚生充実！ ★チャレンジを応援します！／海外店舗3か月勤務チャレンジ、商品提案、働き方の改善提案など ～日本のファンをつくる～ 世界が求める JAPAN QUALITYを国内外 続きを見る
- ●飲食店での勤務経験がある方（経験年数は不問です） 【人柄重視の採用です】 「人に喜ばれることが好き」 「独立したい」 そんな想いや意欲を大歓迎！ おもてなしを楽しみ、お客様に喜んでいただくこと。そしてファンをつくること。 大きな裁量を持って、様々なことにチャレンジし、成長したい方はぜひご応募ください。 続きを見る
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- 月給 302,500円〜402,500円 (※想定年収 4,200,000円〜5,600,000円) ※試用期間は2ヶ月で、その間の給与・待遇に変更はありません。 ※上記はあくまで最低保証給です。 ※固定残業代(45時間分/6万9500円～)と固定深夜割増手当(60時間分/21，000円～)を含みます。超過分は別途支給します。 ※上記にはまかない手当（月2500円）を含みます。 ※店長・料理長は、上記にインセンティブと役職手当が加わります。
- 大阪府大阪市 大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪 南館７F （大阪駅）
- シフト制 シフト制
- ★昇格チャンス年4回！入社半年で店長昇格など、スピーディーなキャリアアップが可能です。 ★ホスピタリー認定制度／認定されれば月3万円の手当を付与します！ ★役職手当、結婚・出産手当、給与即払い制度、無料のまかないなど、福利厚生充実！ ★チャレンジを応援します！／海外店舗3か月勤務チャレンジ、商品提案、働き方の改善提案など ～日本のファンをつくる～ 世界が求める JAPAN QUALITYを国内外 続きを見る
- ●何かしらの接客経験をお持ちの方（経験年数は不問です） 【人柄重視の採用です】 「人に喜ばれることが好き」 「独立したい」 そんな想いや意欲を大歓迎！ おもてなしを楽しみ、お客様に喜んでいただくこと。そしてファンをつくること。 大きな裁量を持って、様々なことにチャレンジし、成長したい方はぜひご応募ください。 続きを見る
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- 月給 302,500円〜402,500円 (※想定年収 4,200,000円〜5,600,000円) ※試用期間は2ヶ月で、その間の給与・待遇に変更はありません。 ※上記はあくまで最低保証給です。 ※固定残業代(45時間分/6万9500円～)と固定深夜割増手当(60時間分/21，000円～)を含みます。超過分は別途支給します。 ※上記にはまかない手当（月2500円）を含みます。 ※店長・料理長は、上記にインセンティブと役職手当が加わります。
- 大阪府大阪市 大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪 南館７F （大阪駅）
- シフト制 シフト制
- ★昇格チャンス年4回！入社半年で店長昇格など、スピーディーなキャリアアップが可能です。 ★ホスピタリー認定制度／認定されれば月3万円の手当を付与します！ ★役職手当、結婚・出産手当、給与即払い制度、無料のまかないなど、福利厚生充実！ ★チャレンジを応援します！／海外店舗3か月勤務チャレンジ、商品提案、働き方の改善提案など ～日本のファンをつくる～ 世界が求める JAPAN QUALITYを国内外 続きを見る
- ●何かしらの接客経験をお持ちの方（経験年数は不問です） 【人柄重視の採用です】 「人に喜ばれることが好き」 「独立したい」 そんな想いや意欲を大歓迎！ おもてなしを楽しみ、お客様に喜んでいただくこと。そしてファンをつくること。 大きな裁量を持って、様々なことにチャレンジし、成長したい方はぜひご応募ください。 続きを見る
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新卒採用（正社員）
既卒・第二新卒歓迎
英語力不問
未経験OK
学歴不問
10名以上の大量募集
イベントの設営撤去にかかわる業務！交通費支給あり！未経験OK！内定まで2週間！
株式会社アクロス大阪支店
- 月給 250,000円〜300,000円 (※想定年収 3,000,000円〜3,600,000円) 上記額にはみなし残業代（月25時間分、4万円分）を含みます。※超過分は全額支給します。
- 大阪府大阪市 大阪市北区芝田2-8-10光栄ビル2階 （梅田駅）
- シフト制 シフト制
- イベントと聞くと何を思い浮かべますか？ 思い浮かべる仕事は様々だと思います！ ・音楽フェス・映画祭・コンサート・モーターショー・ゲームショ ー ・ファッションショー・企業様の展示会・新商品、新ＣＭ発表会 ・テレビ番組の制作・サッカー、バスケットボール、野球等の試合 ・マラソン大会・花見・花火・お祭り イベントと言ってもエンターテインメント性の高いものから国や 自治体が主催するイベン 続きを見る
- 特にありません！ どんな方でもできるお仕事だと思います。 かなり自由な社風です！ 続きを見る
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- 月給 230,000円〜 (※想定年収 4,000,000円〜8,000,000円) ※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は同じです。そのほかの条件に変更はありません。 ※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年3回(平均3ヶ月分※同社規定による)
- 大阪府大阪市 大阪市北区中之島3-2-18 （肥後橋駅）
- 09:00 ～ 17:30 完全土日祝休み
- ~橋梁・道路構造物の点検業務の経験がある方/日本で5本の指に入る建設コンサルタント~ ■職務内容 今までに蓄積されてきた橋梁・道路構造物の老朽化に合わせて、各道路付属物の現場作業(点検、調査、補修設計、維持管理計画等)を 行っていただきます。 ※コンサルタント、事業の地位向上に貢献することがミッションです。 ■就業環境 社員が満足を実感でき、顧客満足、社会貢献を高 続きを見る
- (1)国道インフラ（道路橋梁/道路付属物/トンネル）の維持管理に関する点検調査、劣化診断等の経験者 (2)点検・診断系の資格保有者(道路橋点検士/インフラ点検士他)もしくは取得意欲があるかた 続きを見る
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- 月給 250,000円〜 (※想定年収 4,000,000円〜8,000,000円) ※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は同じです。そのほかの条件に変更はありません。 ※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年3回(平均3ヶ月分※同社規定による)
- 大阪府大阪市 大阪市北区中之島3-2-18 （肥後橋駅）
- 09:00 ～ 17:30 完全土日祝休み
- ~通信設備の設計されていた方大歓迎/資格取得を会社全体で支 援します/年間休日125日~ ■職務内容 道路・トンネル、河川等に設置されている電気通信設備(受変電施設、照明施設、防災施設、CCTV、道路情報版、テレメータ装置、多重無線装置、気象観測装置等)に関 する企画、計画、設計を担当していただきます。 公共事業の上流工程の仕事に携わることが可能です。 ・提案書の作成 ・発 続きを見る
- 電気設備、電気通信系技術者：コンサル会社以外の電機メーカ等も対象 続きを見る
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- 月給 250,000円〜 (※想定年収 5,000,000円〜10,000,000円) ※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は同じです。そのほかの条件に変更はありません。 ※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年3回(平均3ヶ月分※同社規定による)
- 大阪府大阪市 大阪市北区中之島3-2-18 （肥後橋駅）
- 09:00 ～ 17:30 完全土日祝休み
- ■職務内容 山岳トンネルをメインとして、施工計画、仮設計画、工事用道路計画の品質アップを目指していただきます。 ・山岳トンネル工事を行う上で必要となる工程計画、濁水処理計画、換気計画、仮設電力計画、工事用桟橋、桟台、仮設土留、工事 用道路計画の立案、若手技術者への作業指示及び指導 ・その他、工事を行う上で必要となる施工計画、仮設計画の立案及 び若手技術者への作業指示及び指導 続きを見る
- 【必須】 ・山岳トンネルの設計または点検経験があり、技術士補を保有する人。 【尚可】 ・山岳TN本体工設計の主担当技術者として若手技術者2、3人の業務補助が出来る人材 続きを見る
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