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中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
未経験OK
10名以上の大量募集
24日前
10人に1人が年収1000万円の営業 ★はじめて“スーツ”を着た仕事をした人も多数&年休123日
東建コーポレーション株式会社
3.2
(
4948
件)
東建コーポレーション株式会社の評判・口コミを見る
月給 263,000円〜 (※想定年収 3,150,000円〜)
月給26万3,000円以上 +諸手当+業績連動成果給 ※首都圏・東海圏・関西圏で弊社指定の事業所に勤務する社員に、1万~3万円の都市手当を支給。 ※上記の給与には、固定残業代【47時間分(6万9,000円以上)】が含まれます。固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給。 また、当社の「営業活動標準スケジュール」に基づき、月平均残業時間は30~35時間です。 ※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給します。 ※固定残業代の時間数を超える時間外労働が発生する場合もあります(特別条項付き協定締結済) ※管理職登用実績あり ※コロナ禍でも採用積極実施中(コロナでも安定収入が実現可能) ■試用期間3ヵ月/試用期間中の給与などは変わりません ■入社6ヵ月終了後に昇格昇給します。(所定の社内パソコン技能資格を取得された方)
大分県大分市
大分市賀来西1丁目14番8号 カーサ・ベルデA 1F
◎東建コーポレーションで働く“魅力”とは? ・初年度年収650万円スタート!社員の平均年収は819万円 ・不動産業界で珍しい完全週休2日制で年休123日! ・業界・職種未経験から上場企業の一員として働ける 《お客様の“人生”を一緒に考える仕事です》 持っている土地を活用し、節税や収入UPをお考えのお客様に、賃貸マンションやアパート経営をご提案。まずはなんでも話してもらえる関係性を築き、お客様の人
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高校卒以上 / 未経験OK 《職種・業界未経験、第二新卒、元フリーターの方、歓迎!》 ★必要なのは「高卒以上&普通自動車運転免許(AT可)のみ! ★そのほか、年齢不問、特に応募資格や求めるスキルはありません! ★もちろん、営業や不動産関係の経験はもちろん、社会人経験の有無や前職までの雇用形態、転職回数もいっさい不問! ※接客の仕事の経験(アルバイト経験もOK)がある方を優遇!お客様との関係性を築
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中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
未経験OK
10名以上の大量募集
賞与5ヶ月分+インセンで年200万円以上も稼げる営業 ★家や新車をゲットした社員多数!
東建コーポレーション株式会社
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月給 263,000円〜 (※想定年収 3,150,000円〜)
月給26万3,000円以上 +諸手当+業績連動成果給 ※首都圏・東海圏・関西圏で弊社指定の事業所に勤務する社員に、1万~3万円の都市手当を支給。 ※上記の給与には、固定残業代【47時間分(6万9,000円以上)】が含まれます。固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給。 また、当社の「営業活動標準スケジュール」に基づき、月平均残業時間は40~45時間です。 ※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給します。 ※固定残業代の時間数を超える時間外労働が発生する場合もあります(特別条項付き協定締結済)。 <年収例> 1156万円/入社5年/47歳例/固定給679万円+成果給477万円 951万円/入社3年/43歳例/固定給519万円+成果給432万円 841万円/入社2年/35歳例/固定給505万円+成果給336万円
大分県大分市
大分市賀来西1丁目14番8号 カーサ・ベルデA 1F
《頑張りが評価&収入に直結!稼げる営業です》 持っている土地の活用(節税対策や収入増など)をお考えのお客様に、賃貸マンションやアパート経営をご提案。お客様の今後のライフプランと資産運用を一緒に考える仕事です。コツコツ頑張った分だけ、特別ボーナス(1件成約ごとに、月給に追加で支給!)もあります。 【Q.】専門知識ゼロでも大丈夫? 入社後は、研修とOJTで、業務に必要な専門知識や営業活動の基礎等をす
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中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
未経験OK
10名以上の大量募集
提案営業(未経験歓迎)◆固定給と賞与だけで年収650万円以上の社員も/成果給あり
東建コーポレーション株式会社
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月給 263,000円〜 (※想定年収 3,156,000円〜)
月給+諸手当+業績連動成果給+賞与(昨年度実績:5ヵ月分) ※首都圏・東海圏・関西圏で弊社指定の事業所に勤務する社員に月1万~3万円の都市手当を支給。 ※上記給与には、固定残業代【47時間分(6万9,000円以上)】が含まれます。超過分は別途支給。 また、当社「営業活動標準スケジュール」に基づき、月平均残業時間は10~15時間です。 ※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給します。 ※固定残業代の時間数を超える時間外労働が発生する場合もあります(特別条項付き協定締結済)。 ※試用期間は6ヶ月で、期間中の給与・待遇は変わりません。 (入社6ヶ月終了後に昇格昇給します。※所定の社内パソコン技能資格を取得された方)
大分県大分市
大分市賀来西1丁目14番8号 カーサ・ベルデA 1F
シフト制
シフト制
《お客様の“人生”を一緒に考える仕事です》 持っている土地を活用し、節税や収入UPをお考えのお客様に、賃貸マンションやアパート経営をご提案。まずは何でも話してもらえる関係性を築き、お客様の人生設計や資産形成を支えるパートナーを目指します。 《未経験でも安心のサポート体制》 不動産や資産運用に関する専門知識がなくても、無理なくスタートできる環境!賃貸マンション・アパートの建設プラン、建築デザイン(
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高卒以上/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK ≪未経験の方、歓迎します≫ ■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ※営業や業界の経験はいっさい不問!転職回数の多さや離職期間の長さも気にしません。むしろ、豊富な人生経験は営業の武器になります。 ※CFP、AFP資格取得者は優遇します。 ※第二新卒の方、社会人未経験の方、歓迎です。
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Cached time:2024-11-24 02:05:55
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
未経験OK
10名以上の大量募集
未経験スタートで固定給と賞与だけで年収650万円以上の社員も。+成果給(インセンティブ)あり/営業
東建コーポレーション株式会社
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月給 263,000円〜 (※想定年収 3,150,000円〜)
月給26万3,000円以上 +諸手当+業績連動成果給 ※首都圏・東海圏・関西圏で弊社指定の事業所に勤務する社員に、1万~3万円の都市手当を支給。 ※上記の給与には、固定残業代【47時間分(6万9,000円以上)】が含まれます。固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給。 また、当社の「営業活動標準スケジュール」に基づき、月平均残業時間は40~45時間です。 ※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給します。 ※固定残業代の時間数を超える時間外労働が発生する場合もあります(特別条項付き協定締結済)。 <年収例> 1156万円/入社5年/47歳例/固定給679万円+成果給477万円 951万円/入社3年/43歳例/固定給519万円+成果給432万円 841万円/入社2年/35歳例/固定給505万円+成果給336万円
大分県大分市
大分市賀来西1丁目14番8号 カーサ・ベルデA 1F
◎東建コーポレーションで働く“魅力”とは? ・初年度年収650万円スタート!社員の平均年収は819万円 ・不動産業界で珍しい完全週休2日制で年休123日! ・業界・職種未経験から上場企業の一員として働ける <なんで未経験スタートでも活躍できるの?> 当社独自の事業システムを用い、賃貸マンション・アパートの建設プラン、建築デザイン(外観・内観)、賃貸建物がどれだけの収益を得られるかという収支計画、
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高卒以上 ≪未経験の方、歓迎します≫ ■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ※営業や業界の経験はいっさい不問!転職回数の多さや離職期間の長さも気にしません。むしろ、豊富な人生経験は営業の武器になります。 ※CFP、AFP資格取得者は優遇します。 ※第二新卒の方、社会人未経験の方、歓迎です。
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Cached time:2024-11-24 04:15:39
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
英語力不問
未経験OK
学歴不問
10名以上の大量募集
急募!内定まで2週間
★入社平均年齢25歳【コールセンター】◎未経験歓迎/シフト制/有給取得率80%以上/資格取得支援◎
株式会社NECT
月給 180,000円〜210,000円 (※想定年収 2,520,000円〜)
※基本給は地域により異なります。 ◎ 部署によってはインセンティブが発生する業務もございます。 ・関東:21万円 ・関西:20万5000円 ・福岡:18万円 ※ 6ヶ月の試用期間(契約社員)があります。 ※試用期間は、その他の待遇に変更はございません。 ※ 基本的に全ての社員が試用期間を終えて、自動的に正社員となります。
大分県大分市
大分市松が丘三丁目1-12 (車)
~ 0(シフト制)
シフト制
☆勤務地等は選考時にお伺いしますので、各求人への重複応募はご遠慮ください。 ☆高度な日本語での会話スキルが必要です。 (Native Japanese speaking skill is required.) 【仕事内容】 【通信系会社にて、お客様からのお問合せ対応、またはケーブルテレビやインターネット回線をご提案する仕事です。 入社後は約2~3ヶ月の研修アリ。 暫くは先輩社員がついて一緒に
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学歴不問 ≪職種・業界未経験の方・第二新卒の方・社会人未経験の方、歓迎!≫ ☆PCスキルがあれば活かすことができます。 【今後のキャリアについて】 自分で自分のキャリアを構築できる環境があります。 ■ネクストキャリア支援制度 (1)ジョブチェンジ … 新規事業など、新たな部署へのジョブチェンジを応援 (2)社内ベンチャー … 新規事業のアイデアを社員から公募 (3)独立支援 … フリーラ
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