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コールセンターの仕事・求人情報
44
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〜
20
件を表示
インターン
既卒・第二新卒歓迎
英語力不問
未経験OK
学歴不問
10名以上の大量募集
20日前
"経験不要!"コールセンタースタッフになる【ITエンジニア転向可】
月給 230,000円〜300,000円 (※想定年収 2,760,000円〜8,400,000円)
【給与】 9年目最低月収55万円! 月収100万円以上も可能です!!! 目先のお金はいいけど このままずっと続けていいんだろうか? でも普通の仕事には戻りたくない。 そんな思いがある方!一緒に働きませんか? ITエンジニアに転向希望でない場合は、能力・経験に応じて報酬を決定致します。 短期的に高収入が必要な方は配送ドライバーも合わせてご案内いたします。 ご質問がある方は、応募後にメールでご質問頂けますとスムーズです。
神奈川県横浜市
横浜市神奈川区守屋町
シェアリ株式会社 IT事業部 アウトバウンド部
09:00 ~ 18:00
<~弊社で働く5つのおすすめポイント~> (1)とにかくメンバーさんの働きやすさを重視 社内アプリや勉強会で作業効率UP! (2)未経験からでもはじめられる環境があります (3)支出の最適化が可能 (4)収入の最大化が可能 昇格や顧客満足度インセンティブあり (5)素敵な仲間たち 東京都一幸せな会社を目指しています おかげさまで弊社説明会に参加して頂いた 7割以上の方に
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【求める人材】 <未経験者の方へ> とにかくメンバーの働きやすさを重視 していることから応募からの就職率は70%を超えます 待遇や給与の透明性には自信があります 安心してご応募ください。 「業務委託としてもっと稼ぎたい」 「いつか独立したい」 「ITエンジニアになりたい」 「工場勤務や作業員から脱出したい」 という意欲ある方も大募集です 自営業や個人事業主(フリー
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Cached time:2024-11-11 02:36:33
中途採用(正社員)
10名以上の大量募集
急募!内定まで2週間
コールセンターサポート事務
月給 238,000円〜284,000円 (※想定年収 2,860,000円〜3,400,000円)
神奈川県横浜市
横浜市神奈川区新浦島町
株式会社NMサービス
シフト制
シフト制
仕事内容 『一般事務/正社員 』 【 アピールポイント】 ★ プライベートも大切にできる★ 土日・祝日休み、年間休日は125日以上!! 年末年始や有給休暇で長期休暇を取ることも可能で、最大9連休の取得実績もあります! 産育休の取得・復帰実績もありますので、結婚や出産などでライフステージが変化してもお仕事を続けていくことができます! 【下記のような悩みはないですか】 * 事務職が初め
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Cached time:2024-11-11 03:07:14
アルバイト・パート
高校生歓迎
副業・WワークOK
英語力不問
未経験OK
学歴不問
10名以上の大量募集
コールセンタースタッフ シフト自由
時給 1,150円〜2,000円
※交通費別途支給
神奈川県横浜市
横浜市神奈川区大口通(大口駅)
ウエストサイド新宿出張所
シフト制
週1日からOK
週2~3日からOK
単発・1日のみOK
短期(1ヶ月以内)
土日祝のみOK
シフト制
単発、スポットのアルバイトです! 初めての方でも簡単にできるお仕事を用意しています。
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必要な資格等はございません。
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Cached time:2024-11-10 20:34:21
アルバイト・パート
高校生歓迎
副業・WワークOK
英語力不問
未経験OK
学歴不問
10名以上の大量募集
コールセンタースタッフ 新宿支店
時給 1,150円〜2,000円
神奈川県横浜市
横浜市神奈川区東神奈川(東神奈川駅)
株式会社ウエストサイド 高田馬場支店
シフト制
週1日からOK
週2~3日からOK
単発・1日のみOK
短期(1ヶ月以内)
土日祝のみOK
シフト制
単発、スポットのアルバイトです! 初めての方でも簡単にできるお仕事を用意しています。
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必要な経験、資格等はございません。
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Cached time:2024-11-10 20:59:54
インターン
既卒・第二新卒歓迎
英語力不問
未経験OK
学歴不問
10名以上の大量募集
[実務経験不要]コールセンタースタッフになる【ITエンジニア転向可】
月給 230,000円〜300,000円 (※想定年収 2,760,000円〜8,400,000円)
【給与】 9年目最低月収55万円! 月収100万円以上も可能です!!! 目先のお金はいいけど このままずっと続けていいんだろうか? でも普通の仕事には戻りたくない。 そんな思いがある方!一緒に働きませんか? ITエンジニアに転向希望でない場合は、能力・経験に応じて報酬を決定致します。 短期的に高収入が必要な方は配送ドライバーも合わせてご案内いたします。 ご質問がある方は、応募後にメールでご質問頂けますとスムーズです。
神奈川県横浜市
横浜市神奈川区守屋町
シェアリ株式会社 IT事業部 アウトバウンド部
09:00 ~ 18:00
<~弊社で働く5つのおすすめポイント~> (1)とにかくメンバーさんの働きやすさを重視 社内アプリや勉強会で作業効率UP! (2)未経験からでもはじめられる環境があります (3)支出の最適化が可能 (4)収入の最大化が可能 昇格や顧客満足度インセンティブあり (5)素敵な仲間たち 東京都一幸せな会社を目指しています おかげさまで弊社説明会に参加して頂いた 7割以上の方に
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【求める人材】 <未経験者の方へ> とにかくメンバーの働きやすさを重視 していることから応募からの就職率は70%を超えます 待遇や給与の透明性には自信があります 安心してご応募ください。 「業務委託としてもっと稼ぎたい」 「いつか独立したい」 「ITエンジニアになりたい」 「工場勤務や作業員から脱出したい」 という意欲ある方も大募集です 自営業や個人事業主(フリー
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Cached time:2024-11-10 20:17:57
インターン
既卒・第二新卒歓迎
英語力不問
未経験OK
学歴不問
10名以上の大量募集
【実務経験必要なし】コールセンタースタッフの仕事【ITエンジニア転向可】
月給 230,000円〜300,000円 (※想定年収 2,760,000円〜8,400,000円)
【給与】 9年目最低月収55万円! 月収100万円以上も可能です!!! 目先のお金はいいけど このままずっと続けていいんだろうか? でも普通の仕事には戻りたくない。 そんな思いがある方!一緒に働きませんか? ITエンジニアに転向希望でない場合は、能力・経験に応じて報酬を決定致します。 短期的に高収入が必要な方は配送ドライバーも合わせてご案内いたします。 ご質問がある方は、応募後にメールでご質問頂けますとスムーズです。
神奈川県横浜市
横浜市神奈川区守屋町
シェアリ株式会社 IT事業部 アウトバウンド部
09:00 ~ 18:00
<~弊社で働く5つのおすすめポイント~> (1)とにかくメンバーさんの働きやすさを重視 社内アプリや勉強会で作業効率UP! (2)未経験からでもはじめられる環境があります (3)支出の最適化が可能 (4)収入の最大化が可能 昇格や顧客満足度インセンティブあり (5)素敵な仲間たち 東京都一幸せな会社を目指しています おかげさまで弊社説明会に参加して頂いた 7割以上の方に
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【求める人材】 <未経験者の方へ> とにかくメンバーの働きやすさを重視 していることから応募からの就職率は70%を超えます 待遇や給与の透明性には自信があります 安心してご応募ください。 「業務委託としてもっと稼ぎたい」 「いつか独立したい」 「ITエンジニアになりたい」 「工場勤務や作業員から脱出したい」 という意欲ある方も大募集です 自営業や個人事業主(フリー
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Cached time:2024-11-10 20:42:51
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
学歴不問
急募!内定まで2週間
12日前
社会人未経験でも、気配りや気遣いで感謝された経験があれば、新しいビジネスモデルを創れる/JKG001
月給 300,000円〜 (※想定年収 3,600,000円〜)
前職の経験、年齢を考慮し、決定します。 固定残業代:7万9506円/50時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【年収例】 400万円/入社2年目/営業未経験(月給30万円+賞与) << 働く力と報酬を手に入れる >> 最初は工事のスケジュール管理と技術者の手配からはじめます。 既存のスタイルを継承しつつ、自分なりの創意工夫で「スケジュール管理」や「手配」をビジネスとして昇格させ、「誰でもできる」から「自分だからできる」というような新しいビジネススタイルを確立することが重要になってきます。 リーダーや課長、部門長、支店長など頑張りに応じてポジションもアップ。ここは、キャリアが身につくと報酬が付いてくる環境です。
神奈川県横浜市
横浜市神奈川区東神奈川(東神奈川駅)(横浜駅)
株式会社ジェートップ 神奈川支店
シフト制
シフト制
■気配りや気遣いがすべての源泉。 私たちがメインで活躍するフィールドは「エアコンの設置」。壊れたら家電量販店で購入し外注業者が設置する。このエアコン設置の流れではお客様をフォローできない。例えば定期点検ができれば壊れる前に修理ができる。さらに販売まで手掛ければお客様の状況に応じて快適な空調環境を提案できる。「どうしたら負担が減るのか」「こうしたら喜んでいただける」。そんな気配りや気遣いがあっ
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未経験者も第二新卒もブランクのある方も!歓迎! 経験・年齢・転職回数も不問! 人柄重視で採用します! <こんな方を求めています> ●ゼロから学びたい ●人や世の中の役に立ちたい ●助け合う環境で頑張りたい ●感謝したいし感謝されたい ●自分でやりがいをつくりたい ●聞く力をもっと磨きたい ●伝える力をもっと上げたい 電話応対・データ入力、コールセンターでの経験をもっと
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Cached time:2024-11-11 02:14:16
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
学歴不問
急募!内定まで2週間
13日前
社会人未経験でも、気配りや気遣いで感謝された経験があれば、新しいビジネスモデルを創れる/JKG001
月給 300,000円〜 (※想定年収 3,600,000円〜)
前職の経験、年齢を考慮し、決定します。 固定残業代:7万9506円/50時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【年収例】 400万円/入社2年目/営業未経験(月給30万円+賞与) << 働く力と報酬を手に入れる >> 最初は工事のスケジュール管理と技術者の手配からはじめます。 既存のスタイルを継承しつつ、自分なりの創意工夫で「スケジュール管理」や「手配」をビジネスとして昇格させ、「誰でもできる」から「自分だからできる」というような新しいビジネススタイルを確立することが重要になってきます。 リーダーや課長、部門長、支店長など頑張りに応じてポジションもアップ。ここは、キャリアが身につくと報酬が付いてくる環境です。
神奈川県横浜市
横浜市神奈川区東神奈川(東神奈川駅)(横浜駅)
株式会社ジェートップ 神奈川支店
シフト制
シフト制
■気配りや気遣いがすべての源泉。 私たちがメインで活躍するフィールドは「エアコンの設置」。壊れたら家電量販店で購入し外注業者が設置する。このエアコン設置の流れではお客様をフォローできない。例えば定期点検ができれば壊れる前に修理ができる。さらに販売まで手掛ければお客様の状況に応じて快適な空調環境を提案できる。「どうしたら負担が減るのか」「こうしたら喜んでいただける」。そんな気配りや気遣いがあっ
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未経験者も第二新卒もブランクのある方も!歓迎! 経験・年齢・転職回数も不問! 人柄重視で採用します! <こんな方を求めています> ●ゼロから学びたい ●人や世の中の役に立ちたい ●助け合う環境で頑張りたい ●感謝したいし感謝されたい ●自分でやりがいをつくりたい ●聞く力をもっと磨きたい ●伝える力をもっと上げたい 電話応対・データ入力、コールセンターでの経験をもっと
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中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
学歴不問
急募!内定まで2週間
13日前
例えば職人。醍醐味を手に入れたいならゼロから学ぶ覚悟が必要。当社の「業務管理」も同じ。/JKG001
月給 300,000円〜 (※想定年収 3,600,000円〜)
前職の経験、年齢を考慮し、決定します。 固定残業代:7万9506円/50時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【年収例】 400万円/入社2年目/営業未経験(月給30万円+賞与) << 働く力と報酬を手に入れる >> 最初は工事のスケジュール管理と技術者の手配からはじめます。 既存のスタイルを継承しつつ、自分なりの創意工夫で「スケジュール管理」や「手配」をビジネスとして昇格させ、「誰でもできる」から「自分だからできる」というような新しいビジネススタイルを確立することが重要になってきます。 リーダーや課長、部門長、支店長など頑張りに応じてポジションもアップ。ここは、キャリアが身につくと報酬が付いてくる環境です。
神奈川県横浜市
横浜市神奈川区東神奈川(東神奈川駅)(横浜駅)
株式会社ジェートップ 神奈川支店
シフト制
シフト制
業務管理のどんなところに醍醐味があるのか。「オペレーションマネージメント」。私たちがそう呼んでいる業務管理は、「人・モノ・お金」を繋ぐ『采配』のこと。そう、チームスポーツで最高の結果を導き出すあの「采配」です。 私たちがメインで活躍するフィールドは「エアコンの設置」。競合が多いこのジャンルで何を武器に勝ち残るのか?その答えは「人」です。誰もがやっている業務を、誰もやっていないビジネスにする。
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未経験者も第二新卒もブランクのある方も!歓迎! 経験・年齢・転職回数も不問! 人柄重視で採用します! <こんな方を求めています> ●ゼロから学びたい ●人や世の中の役に立ちたい ●助け合う環境で頑張りたい ●感謝したいし感謝されたい ●自分でやりがいをつくりたい ●聞く力をもっと磨きたい ●伝える力をもっと上げたい 電話応対・データ入力、コールセンターでの経験をもっと
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Cached time:2024-11-11 02:14:21
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
学歴不問
急募!内定まで2週間
13日前
例えば職人。醍醐味を手に入れたいならゼロから学ぶ覚悟が必要。当社の「業務管理」も同じ。/JKG001
月給 300,000円〜 (※想定年収 3,600,000円〜)
前職の経験、年齢を考慮し、決定します。 固定残業代:7万9506円/50時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【年収例】 400万円/入社2年目/営業未経験(月給30万円+賞与) << 働く力と報酬を手に入れる >> 最初は工事のスケジュール管理と技術者の手配からはじめます。 既存のスタイルを継承しつつ、自分なりの創意工夫で「スケジュール管理」や「手配」をビジネスとして昇格させ、「誰でもできる」から「自分だからできる」というような新しいビジネススタイルを確立することが重要になってきます。 リーダーや課長、部門長、支店長など頑張りに応じてポジションもアップ。ここは、キャリアが身につくと報酬が付いてくる環境です。
神奈川県横浜市
横浜市神奈川区東神奈川(東神奈川駅)(横浜駅)
株式会社ジェートップ 神奈川支店
シフト制
シフト制
業務管理のどんなところに醍醐味があるのか。「オペレーションマネージメント」。私たちがそう呼んでいる業務管理は、「人・モノ・お金」を繋ぐ『采配』のこと。そう、チームスポーツで最高の結果を導き出すあの「采配」です。 私たちがメインで活躍するフィールドは「エアコンの設置」。競合が多いこのジャンルで何を武器に勝ち残るのか?その答えは「人」です。誰もがやっている業務を、誰もやっていないビジネスにする。
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未経験者も第二新卒もブランクのある方も!歓迎! 経験・年齢・転職回数も不問! 人柄重視で採用します! <こんな方を求めています> ●ゼロから学びたい ●人や世の中の役に立ちたい ●助け合う環境で頑張りたい ●感謝したいし感謝されたい ●自分でやりがいをつくりたい ●聞く力をもっと磨きたい ●伝える力をもっと上げたい 電話応対・データ入力、コールセンターでの経験をもっと
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Cached time:2024-11-11 02:14:25
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
学歴不問
急募!内定まで2週間
13日前
エアコン設置より快適な環境づくりの新ビジネスが正しい、オペレーションマネージメント/JKG001
月給 300,000円〜 (※想定年収 3,600,000円〜)
前職の経験、年齢を考慮し、決定します。 固定残業代:7万9506円/50時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【年収例】 400万円/入社2年目/営業未経験(月給30万円+賞与) << 働く力と報酬を手に入れる >> 最初は工事のスケジュール管理と技術者の手配からはじめます。 既存のスタイルを継承しつつ、自分なりの創意工夫で「スケジュール管理」や「手配」をビジネスとして昇格させ、「誰でもできる」から「自分だからできる」というような新しいビジネススタイルを確立することが重要になってきます。 リーダーや課長、部門長、支店長など頑張りに応じてポジションもアップ。ここは、キャリアが身につくと報酬が付いてくる環境です。
神奈川県横浜市
横浜市神奈川区東神奈川(東神奈川駅)(横浜駅)
株式会社ジェートップ 神奈川支店
シフト制
シフト制
「エアコン設置」はご存知ですよね。私たちの得意分野です。でも、ただ設置するだけでは競合が多いこのフィールドでは勝ち残れません。では何を武器にするのか?それは「人」です。誰もがやっている業務を、誰もやっていないビジネスにする。だから、まずは「エアコン設置」をゼロから教えるし、その中で「挑戦してみたらできた」をたくさん経験させています。 改めまして、J-TOPと申します。業務用・家庭用空調設備や
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未経験者も第二新卒もブランクのある方も!歓迎! 経験・年齢・転職回数も不問! 人柄重視で採用します! <こんな方を求めています> ●ゼロから学びたい ●人や世の中の役に立ちたい ●助け合う環境で頑張りたい ●感謝したいし感謝されたい ●自分でやりがいをつくりたい ●聞く力をもっと磨きたい ●伝える力をもっと上げたい 電話応対・データ入力、コールセンターでの経験をもっと
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Cached time:2024-11-11 02:14:26
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
学歴不問
急募!内定まで2週間
13日前
エアコン設置より快適な環境づくりの新ビジネスが正しい、オペレーションマネージメント/JKG001
月給 300,000円〜 (※想定年収 3,600,000円〜)
前職の経験、年齢を考慮し、決定します。 固定残業代:7万9506円/50時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【年収例】 400万円/入社2年目/営業未経験(月給30万円+賞与) << 働く力と報酬を手に入れる >> 最初は工事のスケジュール管理と技術者の手配からはじめます。 既存のスタイルを継承しつつ、自分なりの創意工夫で「スケジュール管理」や「手配」をビジネスとして昇格させ、「誰でもできる」から「自分だからできる」というような新しいビジネススタイルを確立することが重要になってきます。 リーダーや課長、部門長、支店長など頑張りに応じてポジションもアップ。ここは、キャリアが身につくと報酬が付いてくる環境です。
神奈川県横浜市
横浜市神奈川区東神奈川(東神奈川駅)(横浜駅)
株式会社ジェートップ 神奈川支店
シフト制
シフト制
「エアコン設置」はご存知ですよね。私たちの得意分野です。でも、ただ設置するだけでは競合が多いこのフィールドでは勝ち残れません。では何を武器にするのか?それは「人」です。誰もがやっている業務を、誰もやっていないビジネスにする。だから、まずは「エアコン設置」をゼロから教えるし、その中で「挑戦してみたらできた」をたくさん経験させています。 改めまして、J-TOPと申します。業務用・家庭用空調設備や
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未経験者も第二新卒もブランクのある方も!歓迎! 経験・年齢・転職回数も不問! 人柄重視で採用します! <こんな方を求めています> ●ゼロから学びたい ●人や世の中の役に立ちたい ●助け合う環境で頑張りたい ●感謝したいし感謝されたい ●自分でやりがいをつくりたい ●聞く力をもっと磨きたい ●伝える力をもっと上げたい 電話応対・データ入力、コールセンターでの経験をもっと
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Cached time:2024-11-11 02:14:28
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
学歴不問
急募!内定まで2週間
13日前
社会人未経験でも、気配りや気遣いで感謝された経験があれば、新しいビジネスモデルを創れる/JKG001
月給 300,000円〜 (※想定年収 3,600,000円〜)
前職の経験、年齢を考慮し、決定します。 固定残業代:7万9506円/50時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【年収例】 400万円/入社2年目/営業未経験(月給30万円+賞与) << 働く力と報酬を手に入れる >> 最初は工事のスケジュール管理と技術者の手配からはじめます。 既存のスタイルを継承しつつ、自分なりの創意工夫で「スケジュール管理」や「手配」をビジネスとして昇格させ、「誰でもできる」から「自分だからできる」というような新しいビジネススタイルを確立することが重要になってきます。 リーダーや課長、部門長、支店長など頑張りに応じてポジションもアップ。ここは、キャリアが身につくと報酬が付いてくる環境です。
神奈川県横浜市
横浜市神奈川区東神奈川(東神奈川駅)(横浜駅)
株式会社ジェートップ 神奈川支店
シフト制
シフト制
■気配りや気遣いがすべての源泉。 私たちがメインで活躍するフィールドは「エアコンの設置」。壊れたら家電量販店で購入し外注業者が設置する。このエアコン設置の流れではお客様をフォローできない。例えば定期点検ができれば壊れる前に修理ができる。さらに販売まで手掛ければお客様の状況に応じて快適な空調環境を提案できる。「どうしたら負担が減るのか」「こうしたら喜んでいただける」。そんな気配りや気遣いがあっ
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未経験者も第二新卒もブランクのある方も!歓迎! 経験・年齢・転職回数も不問! 人柄重視で採用します! <こんな方を求めています> ●ゼロから学びたい ●人や世の中の役に立ちたい ●助け合う環境で頑張りたい ●感謝したいし感謝されたい ●自分でやりがいをつくりたい ●聞く力をもっと磨きたい ●伝える力をもっと上げたい 電話応対・データ入力、コールセンターでの経験をもっと
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Cached time:2024-11-11 02:14:21
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
学歴不問
急募!内定まで2週間
13日前
例えば職人。醍醐味を手に入れたいならゼロから学ぶ覚悟が必要。当社の「業務管理」も同じ。/JKG001
月給 300,000円〜 (※想定年収 3,600,000円〜)
前職の経験、年齢を考慮し、決定します。 固定残業代:7万9506円/50時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【年収例】 400万円/入社2年目/営業未経験(月給30万円+賞与) << 働く力と報酬を手に入れる >> 最初は工事のスケジュール管理と技術者の手配からはじめます。 既存のスタイルを継承しつつ、自分なりの創意工夫で「スケジュール管理」や「手配」をビジネスとして昇格させ、「誰でもできる」から「自分だからできる」というような新しいビジネススタイルを確立することが重要になってきます。 リーダーや課長、部門長、支店長など頑張りに応じてポジションもアップ。ここは、キャリアが身につくと報酬が付いてくる環境です。
神奈川県横浜市
横浜市神奈川区東神奈川(東神奈川駅)(横浜駅)
株式会社ジェートップ 神奈川支店
シフト制
シフト制
業務管理のどんなところに醍醐味があるのか。「オペレーションマネージメント」。私たちがそう呼んでいる業務管理は、「人・モノ・お金」を繋ぐ『采配』のこと。そう、チームスポーツで最高の結果を導き出すあの「采配」です。 私たちがメインで活躍するフィールドは「エアコンの設置」。競合が多いこのジャンルで何を武器に勝ち残るのか?その答えは「人」です。誰もがやっている業務を、誰もやっていないビジネスにする。
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未経験者も第二新卒もブランクのある方も!歓迎! 経験・年齢・転職回数も不問! 人柄重視で採用します! <こんな方を求めています> ●ゼロから学びたい ●人や世の中の役に立ちたい ●助け合う環境で頑張りたい ●感謝したいし感謝されたい ●自分でやりがいをつくりたい ●聞く力をもっと磨きたい ●伝える力をもっと上げたい 電話応対・データ入力、コールセンターでの経験をもっと
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Cached time:2024-11-11 02:14:25
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
学歴不問
急募!内定まで2週間
13日前
エアコン設置より快適な環境づくりの新ビジネスが正しい、オペレーションマネージメント/JKG001
月給 300,000円〜 (※想定年収 3,600,000円〜)
前職の経験、年齢を考慮し、決定します。 固定残業代:7万9506円/50時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【年収例】 400万円/入社2年目/営業未経験(月給30万円+賞与) << 働く力と報酬を手に入れる >> 最初は工事のスケジュール管理と技術者の手配からはじめます。 既存のスタイルを継承しつつ、自分なりの創意工夫で「スケジュール管理」や「手配」をビジネスとして昇格させ、「誰でもできる」から「自分だからできる」というような新しいビジネススタイルを確立することが重要になってきます。 リーダーや課長、部門長、支店長など頑張りに応じてポジションもアップ。ここは、キャリアが身につくと報酬が付いてくる環境です。
神奈川県横浜市
横浜市神奈川区東神奈川(東神奈川駅)(横浜駅)
株式会社ジェートップ 神奈川支店
シフト制
シフト制
「エアコン設置」はご存知ですよね。私たちの得意分野です。でも、ただ設置するだけでは競合が多いこのフィールドでは勝ち残れません。では何を武器にするのか?それは「人」です。誰もがやっている業務を、誰もやっていないビジネスにする。だから、まずは「エアコン設置」をゼロから教えるし、その中で「挑戦してみたらできた」をたくさん経験させています。 改めまして、J-TOPと申します。業務用・家庭用空調設備や
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未経験者も第二新卒もブランクのある方も!歓迎! 経験・年齢・転職回数も不問! 人柄重視で採用します! <こんな方を求めています> ●ゼロから学びたい ●人や世の中の役に立ちたい ●助け合う環境で頑張りたい ●感謝したいし感謝されたい ●自分でやりがいをつくりたい ●聞く力をもっと磨きたい ●伝える力をもっと上げたい 電話応対・データ入力、コールセンターでの経験をもっと
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Cached time:2024-11-11 02:14:28
中途採用(契約)
既卒・第二新卒歓迎
副業・WワークOK
英語力不問
未経験OK
学歴不問
10名以上の大量募集
【カスタマーサポート募集!】服装自由/完全週休2日制#未経験OK
月給 208,000円〜600,000円 (※想定年収 2,496,000円〜7,200,000円)
神奈川県横浜市
横浜市港北区菊名(菊名駅)
株式会社アウスタ本社
シフト制
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株式会社アウスタ本社
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月給 208,000円〜600,000円 (※想定年収 2,880,000円〜7,200,000円)
神奈川県横浜市
横浜市港北区菊名(菊名)
株式会社アウスタ本社
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未経験から始める、新しいキャリアの第一歩!埼玉、東京エリアで成長するチャンス! 私たちの行動指針は「やる気に満ちた若者にチャンスを」です。 入社後の最初の1年半から3年間: 現場での実務を通じて経験を積んでいただきます。 多くのスタッフが販売職、ヘルプデスク、コールセンター、人材サービス業務からスタートし、その後、営業部門、マーケティング部門、管理部門、さらには経営陣へとキャリアアップ
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