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京都府 京都市 山科区・介護福祉士の仕事・求人情報
- 月給 271,000円〜330,000円 (※想定年収 3,752,000円〜4,620,000円) 想定月収 271,000円～360,000円 （資格手当・処遇改善手当・夜勤手当5回分含む場合） 【内訳】 基本給のほか、下記手当を支給 ・資格手当 20,000円 （介護福祉士） ・処遇改善手当 45,000円（開設3ヶ月後からの支給） ・夜勤手当 6,000円/回（夜勤シフトの回数に応じて支給） ★残業なしでも年収400万円以上可能！ ★経験を積んで年収450万円以上も目指せます！ ※試用期間6か月※試用期間中の雇用形態・賃金の変更なし
- 京都府京都市 京都市山科区西野山射庭ノ上町199-1
- シフト制 シフト制
- 住宅型有料老人ホームにおける訪問介護業務 ・身体介護 ・食事・入浴・排泄介助など 続きを見る
- 介護福祉士 ※60歳定年の為59歳までの方 ※18歳以上（深夜業務がある為） 続きを見る
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- 月給 355,000円〜410,000円 (※想定年収 4,970,000円〜5,740,000円) 月給35.5万円～41万円 ※経験・能力を考慮して決定します 【入社後のモデル月収（無資格・未経験入社の場合）】 ［入社］ 無資格・未経験／月収26.2万円 ［半年～1年］ 実務者研修取得／月収28.1万円 ［入社1年～2年］ サービス提供責任者／月収31万円 ［入社2年］ コーディネーター／月収33.3万円 ［入社2年半］ マネージャー／月収38.3万円以上 ※経験・能力等を考慮。 ※勤務形態は「日勤＋夜勤」です。夜勤手当（6万円）を含みます。超過分は別途支給となります。
- 京都府京都市 京都市山科区御陵原西町 （御陵駅）
- シフト制 シフト制
- ★障がいなどで身体が動かせないご利用者の見守りメインのお仕事です。 資格と経験を活かせる見守り介護です ✅日常生活のサポートがお仕事 ■家事援助（洗濯、掃除、料理など） ■ 起床・就寝・入浴・食事の介助など ■介護記録の記入 など ※詳細は面談時にお伝えします ✅～仕事の流れ～ 【日勤】 9:00～ お食事介助、外出援助など 13:00～ サービス記録、終了 次の利用者宅へ 14:00～ ケ 続きを見る
- ✅優遇資格 ・介護福祉士 ※無資格・未経験の方でも応募可能な求人です。お持ちの資格により資格手当が変動する場合があります。 ✅歓迎資格 喀痰吸引等研修3号研修・正看護師・准看護師・初任者研修（旧ヘルパー2級）・実務者研修などの資格をお持ちの方大歓迎 ※転職回数不問 ※学生さん、フリーターさん、主婦（夫）さん、ブランクのある方など、どなたでも歓迎 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※複数 続きを見る
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- 月給 250,000円〜500,000円 (※想定年収 3,000,000円〜6,000,000円)
- 京都府京都市 京都市山科区
- シフト制 残業なし 完全土日祝休み 週2～3日からOK 土日祝のみOK 10時以降に始業 夜勤・深夜・早朝（22時～7時） 16時前までの仕事 17時以降に始業 シフト制
- 弊社の求人に足を止めてくださり 誠にありがとうございます！ この求人が気になりましたら 「♡お気に入り」「カンタン応募」 お待ちしております！ ★訪問介護「K-HOME」とは？★ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・未経験から介護業界で活躍していきたい！ ・介護職の応援・育成に力を入れている！ 「京都、大阪、地域特化型の福祉企業」です。 独自の就 続きを見る
- ・無資格 未経験OK ・初任者研修 ・介護福祉士 ・重度訪問介護 ・など 資格や経験に応じて雇用条件を決定致します！ 続きを見る
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- 月給 363,000円〜570,000円 (※想定年収 5,082,000円〜7,980,000円) 月給36.3万円～57万円 ※経験・能力を考慮して決定します 【入社後のモデル月収（無資格・未経験入社の場合）】 ［入社］ 無資格・未経験／月収26.2万円 ［半年～1年］ 実務者研修取得／月収28.1万円 ［入社1年～2年］ サービス提供責任者／月収31万円 ［入社2年］ コーディネーター／月収33.3万円 ［入社2年半］ マネージャー／月収38.3万円以上 ※経験・能力等を考慮。 ※勤務形態は「日勤＋夜勤」です。夜勤手当（6万円）を含みます。超過分は別途支給となります。
- 京都府京都市 京都市山科区御陵原西町 （御陵駅）
- シフト制 シフト制
- ★重い障害や難病などでお体を動かせない方のお宅で見守りメインのお仕事 無資格からでもキャリアアップ可能です ✅日常生活のサポートがお仕事 ■家事援助（洗濯、掃除、料理など） ■ 起床・就寝・入浴・食事の介助など ■介護記録の記入 など ※詳細は面談時にお伝えします ✅～仕事の流れ～ 【日勤】 9:00～ お食事介助、外出援助など 13:00～ サービス記録、終了 次の利用者宅へ 14:00～ 続きを見る
- ✅必要資格 ・無資格OK ・未経験歓迎 ✅歓迎資格 喀痰吸引等研修3号研修・正看護師・准看護師・初任者研修（旧ヘルパー2級）・実務者研修・介護福祉士などの資格をお持ちの方大歓迎 ※転職回数不問 ※学生さん、フリーターさん、主婦（夫）さん、ブランクのある方など、どなたでも歓迎 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※複数職種、勤務地、複数の求人サイトでご応募いただいた場合でも選考のご案内は1回 続きを見る
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- 月給 250,000円〜275,000円 (※想定年収 3,500,000円〜4,000,000円) 試用期間を入職後6ヶ月間と定めています。試用期間中は基本給が1万円減額となります。そのほかの条件に変更はありません。
- 京都府京都市 京都市山科区西野山百々町213-1
- 08:30 ～ 17:30 残業なし
- 山科区百々町に新規オープンのデイサービスです。 【特色】 「デイケアに近いデイサービス」をコンセプトにしています。 弊社は、もともと訪問看護事業を運営しており、この度オープンするデイサービスと既存の訪問看護が連携をとることで医療的ケアの充実した施設を目指しています。 目的は以下二つです ・デイケアに近いサービスを低価格で提供する ・重症度の高い方が安心して利用できる この２点を実 続きを見る
- 社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事 介護福祉士 介護支援専門員 上記いずれか 続きを見る
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- 月給 261,000円〜320,000円 (※想定年収 3,632,000円〜4,500,000円) 想定月収 261,000円～360,000円 （資格手当・処遇改善手当・夜勤手当5回分を含む場合） 【内訳】 基本給のほか、下記手当を支給 ・資格手当 10,000円 （実務者研修修了者、初任者研修修了者ほか） ・処遇改善手当 45,000円 ・夜勤手当 6,000円/回（夜勤シフトの回数に応じて支給） ※試用期間6か月※試用期間中の雇用形態・賃金の変更なし
- 京都府京都市 京都市山科区西野山射庭ノ上町199-1
- シフト制 シフト制
- 住宅型有料老人ホームにおける訪問介護業務 ・身体介護 ・食事・入浴・排泄介助など 続きを見る
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・実務者研修修了者 ・ヘルパー1級 ・初任者研修修了者 ・ヘルパー2級 ※60歳定年の為59歳までの方 ※18歳以上（深夜業務がある為） 続きを見る
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- 月給 170,000円〜 (※想定年収 2,040,000円〜) ご希望の働き方をお選びいただけます！ ※月給に加えて残業代（1分単位での支給）、資格手当、その他手当を支給します！ ★完全週休2日制の場合 月給22万円～ ※試用期間中の給与 月給20万円 ★完全週休3日制の場合 月給17万～21.3万円 ※試用期間中の給与 16万円 ※試用期間は6か月間です。給与以外の待遇の変更はありません。
- 京都府京都市 京都市山科区
- シフト制 残業なし 10時以降に始業 夜勤・深夜・早朝（22時～7時） 17時以降に始業 シフト制
- 【働きやすさの追求 2つのポイント】 ☆月の平均残業は40分程度☆ ☆最寄りの勤務地まで20分以内☆ 提携している介護施設にて、入居者の方たちが楽しい時間を過ごしていただけるよう様々なサポートを行ないます。 入居者の方には、上質な時間をすごしてもらいたい――。 そう考えている当社では、「こんなことしてあげたら喜んでもらえるかな？」と思えたアイデアはすぐに実行することができます。歌が得意なスタッフ 続きを見る
- ＜未経験・第二新卒者大歓迎＞ ■高卒以上の方 ■45歳以下の方 □介護業界に興味がある方 □人と話すことがとにかく好きな方 □新しいことに挑戦するのが好きな方 ※若年層のキャリア形成のため、年齢を制限した募集を行なっております。 ※20代～40代までの幅広い方達がご活躍いただいております。 続きを見る
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- 時給 1,115円〜1,620円 【介護福祉士以外】 送迎業務なし 1,115円 送迎業務あり 1,215円 【介護福祉士】 送迎業務なし 1,215円 送迎業務あり 1,315円 【看護師】 送迎業務なし 1,515円 送迎業務あり 1,620円 ※入浴介助手当：1回200円
- 京都府京都市 京都市山科区御陵別所町138-13 クレセントみささぎ （京都市営地下鉄東西線 御陵駅）
- シフト制 残業なし 1日4h以内OK 週2～3日からOK 土日祝のみOK シフト制
- 機能訓練に特化した半日型デイサービスにて、 トレーニングのサポート業務全般をお任せします。 ・リハビリマシンの補助 ・口腔体操や太極拳などの指導 ・数値のパソコン入力 ・ご利用者様の送迎 ・入浴介助 など 専門家7名が開発したリハビリプログラム（パワーリハビリ）を通して、老化により使わなくなった筋肉や神経を正しく動かすサポートとなります。 機能訓練に特化した半日型デ 続きを見る
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- 時給 1,700円〜2,500円 昇給あり
- 京都府京都市 京都市山科区竹鼻竹ノ街道町29-6 町塚ビル3 （京都市営東西線 山科駅）
- シフト制 残業なし シフト制
- 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務です。 パート（協力スタッフ）としてサポートをお願いします！ ・ 見学・実習時対応 ・ アセスメント ・ モニタリング ・ 個別支援計画の作成、変更及び修正 ・ 利用者やご家族への面談および相談対応 ・ 支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・ 関係機関との連絡調整 ・ 関連機関への営業活動 ・ 利用者への就職サポート 続きを見る
- 必須要件 〈資格〉 ・基礎研修修了済 〈経験/スキル〉 ・基礎研修受講要件取得済み ・officeの基本的な操作が可能 歓迎要件 〈資格〉 ・福祉関連資格保有 〈経験/スキル〉 ・福祉関連施設での支援経者 続きを見る
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- 時給 1,350円〜 弊社は、週払い制度のみとなります（日払い対応なし） 【交通費詳細】交通費支給（規定有）
- 京都府京都市 京都市山科区 （山科）
- シフト制 完全土日祝休み 週2～3日からOK シフト制 長期（3か月以上）
- ◇長期 ≪お仕事紹介までスマホで完結！履歴書不要≫ 【仕事内容】＊介護施設での介護職＊ ＊入浴やお手洗いなどの生活サポート ＊食事の準備・サポート ＊着替えのお手伝いや就寝のサポート ＊ベッドメイキングなど やりがいのあるお仕事＊介護スタッフ＊ 介護の魅力は… ＊スタッフ間の助け合いの精神が嬉しい ＊サポートや研修が充実していて安心 ＊幅広い年代の方が活躍できる ＊資格やス 続きを見る
- ＊＊経験資格必須＊＊ ◎初任者研修以上の資格をお持ちの方♪ ◎介護職の経験のある方♪ ◎長期的にお仕事していただける方歓迎♪ 続きを見る
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- 月給 200,000円〜220,000円 (※想定年収 2,800,000円〜3,080,000円) 月給20万円～22万円 ※試用期間は2か月となります。試用期間中の給与の変動はありません 夜勤希望の方：別途夜勤手当5000円／回
- 京都府京都市 京都市山科区大宅石郡町 （小野駅）
- シフト制 残業なし シフト制
- 新しいスタイルの介護職！介護施設・病院に出向し介護業務を行いつつ、出向先のクライアントの課題や相談事に対して一緒に改善のサポートを行っていきます。 ✅【サービス】 介護アドバイザー（日勤のみ） ✅【仕事内容】 ・クライアントの介護施設や病院でのケア業務 ・人員配置の見直し ・新しいケアの提案 ・スタッフ研修/求人サポート ・毎月実施の定例会での情報共有 etc.. 従来の介護職とは異なり、現 続きを見る
- ■必要資格 ・無資格OK ・未経験歓迎 ・学歴不問 45歳未満の方を募集・職務経験不問（長期勤続によるキャリア形成を図る観点から） ■歓迎資格 正看護師・准看護師・初任者研修（旧ヘルパー2級）・実務者研修・介護福祉士などの資格をお持ちの方大歓迎 *＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝* ※複数の求人サイト、勤務地、シフト制にてご応募いただいた場合でも選考のご案内は1求人のみからとなります。 続きを見る
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- 時給 1,148円〜1,308円 時給1,148円～1,308円 社会福祉士・介護福祉士 時給1,308円 その他資格 時給1,160円 初任者研修/実務者研修 1,160円～ 介護福祉士/社会福祉士 1,308円～ ※処遇改善加算・ベースアップ等支援加算含む ✔18:00～20:00は時給UP 初任者研修/実務者研修 1,450円～ 介護福祉士/社会福祉士 1,635円～ ✔ 土日祝勤務の場合 1勤務あたり1,000円以上の手当支給 ※手当の支給は2ヶ月後の賃金支払日となります ✔ 無資格の方歓迎！ ＜給与補足1＞ ◆無資格 時給 1,148円～ 18:00～20:00は時給 1,435円～
- 京都府京都市 京都市山科区栗栖野華ノ木町12番 （京阪バス「栗栖野華野木町」）
- シフト制 完全土日祝休み 週2～3日からOK 土日祝のみOK 10時以降に始業 16時前までの仕事 シフト制
- 【介護職／パート】【週2日～、扶養内も大歓迎！】11:00～14:00のお昼だけのお仕事です！ ≪年齢、経験不問！安定企業で長く働ける✊≫ 子育て世代～60代まで活躍中です！ 看護小規模多機能型居宅介護での介護業務をお任せします。お客 様とのコミュニケーションを大切にしながら、介助業務全般をご 担当いただきます。日中は常に看護師がおり、万が一の時のサポ ート体制も整っておりますので、初めての方も 続きを見る
- ◆下記いずれかの資格をお持ちの方 ・社会福祉士、介護福祉士 ・介護職員実務者研修(ヘルパー1級、 介護職員基礎研修) ・介護職員初任者研修(ヘルパー2級) ・社会福祉主事任用 ※資格未取得の方もOK (無資格の場合、時給は1,148円になります) 続きを見る
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- 時給 1,060円〜1,350円 ※時給幅は俸給表に定めた保有資格、経験年数及び勤務可能時間の差異による幅です。 ※時給は雇用契約の更新の際に昇給を含めて見直す場合があります。 ※入社後、3カ月間の試用期間を設けておりますが、試用期間中も時給に変動はありません。 ※18カ月以上の一定期間経過後にサブチーフや主任への登用を希望によりおこなう場合があります。その際は合わせて昇格に伴う給与の見直しを実施します。 ・昇給に関して 年１回、人事考査により決定。 ※入社時期により昇給額及び昇給時期は異なります。
- 京都府京都市 京都市山科区東野舞台町63-2 （椥辻駅）
- シフト制 残業なし 完全土日祝休み 1日4h以内OK 週1日からOK 週2～3日からOK 土日祝のみOK 10時以降に始業 16時前までの仕事 17時以降に始業 シフト制
- 〔主な業務〕 サービス付き高齢者向け住宅での管理人業務 ・受付業務や来客対応、電話の取次ぎ等 ・館内の巡回、清掃、備品管理等 ・居室の清掃、買物代行等 ・病院受診や官公署への付き添い等 ・余暇活動のお手伝い（墓参りや外食の同行、娯楽施設への付き添い等） ・デイサービス送迎の送り出し、迎え入れ等 【この仕事のおすすめポイント】 ■check１．普段の生活での技術が活かせます。 続きを見る
- ・経験・学歴不問 ※介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方 （介護福祉士、実務者研修修了、介護職員初任者研修修了、介護職員基礎研修修了、ヘルパー1級、ヘルパー2級、保健師、正看護師、准看護師のいずれか必須） ・介護職の経験が浅い方やブランクがある方も歓迎 ！！ ・施設での勤務経験のある方、大歓迎！！ 続きを見る
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- 時給 1,150円〜1,500円 ※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態はパートです。そのほかの条件に変更はありません。
- 京都府京都市 京都市山科区御陵別所町133-2 エルミナラクト 1F （JR琵琶湖線 山科駅）
- 08:30 ～ 17:30 残業なし 週2～3日からOK
- 利用者様、お客様の満足追求はもちろん働くスタッフがいきいきと働きやすい（挑戦する環境、やりがい、生活と仕事のバランス）等、スタッフでよかったと感じられることを目指しています。 業務内容によって、時給up可です。強度行動障害支援者養成研修受講済みの方は優遇します。 まずはお気軽に面談からでもお待ちしております。 続きを見る
- 介護福祉士国家資格 ホームヘルパー２級 初任者研修 普通自動車免許一種 続きを見る
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- 時給 1,060円〜1,800円 身体介護 1800円 家事援助 1200円 重度訪問介護 1300円 通院介助 1700円 行動援護 1700円 夜勤手当 5000円 準夜勤手当 1000円 早朝手当 500円 事務手当 一回500円 交通費、精勤手当あり 同行見学 1060円
- 京都府京都市 京都市山科区西野山中鳥井町69-1 （京阪バス「大石神社前」徒歩１分）
- 残業なし 完全土日祝休み 1日4h以内OK 週1日からOK 週2～3日からOK 短期(1ヶ月以内) 土日祝のみOK 10時以降に始業 夜勤・深夜・早朝（22時～7時） 16時前までの仕事 17時以降に始業 春・夏・冬休み期間限定
- 福祉の業種の中でも最も楽しめる職種は、訪問介護です。支援でのやりがいや、楽しさも身をもって感じてもらえる事間違いなしです。 訪問介護の事業所の中でも、さらに一番ご利用者様・スタッフにも寄り添える会社を目指しています。 個性をどんどん生かしてのびのび生活、仕事が出来る事を目指いしています。是非一緒に楽しみましょう。 続きを見る
- 介護福祉士 旧ホームヘルパー1級、2級 実務者研修 初任者研修 続きを見る
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- 月給 211,700円〜291,700円 (※想定年収 3,352,650円〜4,603,400円) 基本給171,700円～241,200円 + 諸手当40,000円～50,500円 ■諸手当内訳 介護手当：3,000円～5,000円 資格手当：3,000円～6,000円 介護支援手当：6,500円 夜勤手当：27,500円～33,000円（5,500円/回×5～6回） ※上記給与モデルは夜勤手当5～6回分を含んで算出しています。 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。 ※試用期間中（2ヶ月）は、介護手当の支給なし。その間の月給（基本給＋諸手当）は208,700円～になります。 ■別途支給手当 時間外手当 住宅手当：12,000円（賃貸住宅契約者） 扶養家族手当：法人規定による 通勤手当：上限30,000円/月 処遇改善手当：400,000～500,000円（年4回支給合計）
- 京都府京都市 京都市山科区川田岩ヶ谷町1-3 （JR山科駅）
- シフト制 10時以降に始業 夜勤・深夜・早朝（22時～7時） 16時前までの仕事 シフト制
- 特別養護老人ホームでの介護業務 【業務内容】 ・身体介護（食事/排泄/入浴/衛生管理/環境整備等） ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・自立に必要な生活訓練の支援 ・外出時の付き添い ・生活や介護内容についての記録・報告 ・シーツ取替え、清掃 など 【当施設の魅力】 ✅資格取得支援制度 ・介護や福祉関係の資格取得 ・受講費用/受験費用の助成 ※2018年からの 続きを見る
- 初任者研修以上の方 ※介護の実務経験が1年以上ある方は無資格でも可（月給制常勤非正規採用後、正規職員へ転換） 続きを見る
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- 月給 85,000円〜109,000円 (※想定年収 1,020,000円〜1,296,000円) ※試用期間は3ヶ月で、期間中の給与待遇は同じ ※試用期間は業務の習得状況により変動します。
- 京都府京都市 京都市山科区東野森野町23-20 （京都市営地下鉄東西線「椥辻駅」）
- フレックスタイム制 残業なし 10時以降に始業 16時前までの仕事
- ■主な仕事内容 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務をお任せします。 ※必要に応じで訪問介護業務もございます ・ケアマネージャーとサービスにかかる連絡調整 ・他事業への挨拶回りと実績配布 ・利用者様宅訪問、介護度に応じたサービスの提供 ・ヘルパー教育・研修 ・事務処理(書類作成・整備、備品発注)など ■サービス提供責任者への昇格時期について 入者時は現職者の補佐と業務の引 続きを見る
- ・必須条件 ※有資格者限定の求人となります。(1)及び(2)に該当する方 (1)正看護師、准看護師、介護福祉士、実務者研修修了のいずれかの免許又は資格をお持ちの方 (2)医療・介護・障害分野での実務経験2年以上 ・原付免許以上の資格があれば尚良し <このような方おすすめ> ・デイサービス等で相談員の経験がある方 ・訪問介護経験があり、キャリアアップを考えている方 ・将来、管理者 続きを見る
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- 月給 186,060円〜230,300円 (※想定年収 2,600,000円〜3,160,000円) 〔給与内訳〕 基本給：173,400円～180,000円 職務手当：8,160円～15,300円 資格手当：1,500円～10,000円 処遇改善手当：3,000円～25,000円 〔その他諸手当〕 役職手当：0円～10,000円 持込手当：1,000円～5,000円 年末年始手当：0円～5,000円 ※１ ※１．出勤日・出勤時間数により異なる。 ※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。 ※試用期間は業務の習得状況により変動します。
- 京都府京都市 京都市山科区東野森野町23-20 （京都市営地下鉄東西線「椥辻駅」）
- フレックスタイム制
- ■主な仕事内容 訪問介護事業所でのホームヘルパー業務をお任せします。 管理者、サービス提供責任者の業務補助 介護保険法に基づく訪問介護事業の訪問業務 ・掃除、洗濯、買物代行などの生活援助等 ・買物同行や共同実践などの身体介護等 ・病院受診や官公署への付き添い等 ・余暇活動のお手伝い （墓参りや外食の同行、娯楽施設への付き添い等） ■事業所運営のフォロー体制が充実 豊富な介護事 続きを見る
- ・必須条件 ※有資格者限定の求人となります。 正看護師、准看護師、介護福祉士、実務者研修修了（ヘルパー１級）、介護職員基礎研修修了、介護職員初任者研修（ヘルパー２級）のいずれかの免許又は資格をお持ちの方 <このような方おすすめ> ・初めて介護系の資格を取った方 ・介護系業務で、キャリアアップを考えている方 ・将来、サービス提供責任者や管理者等へのスキルアップを目指している方 続きを見る
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- 月給 215,000円〜255,000円 (※想定年収 3,300,000円〜3,700,000円) ※試用期間は6ヶ月です。期間中基本給が1万円減額されます。そのほかの条件に変更はありません。
- 京都府京都市 京都市山科区西野山百々町213-1
- 08:30 ～ 17:30 残業なし
- 令和6年6月新規オープンのデイサービスです。 【仕事の内容】 デイサービスでの介護職員としての就労 送迎 【特色】 「デイケアに近いデイサービス」をコンセプトにしています。 弊社は、もともと訪問看護事業を運営しており、この度オープンするデイサービスと既存の訪問看護が連携をとることで医療的ケアの充実した施設を目指しています。 目的は以下二つです ・デイケアに近いサービスを低価 続きを見る
- 無資格でも可 介護福祉士 介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 あればなおよし 続きを見る
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