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千葉県 木更津市・バスケの仕事・求人情報
- 月給 250,000円〜300,000円 (※想定年収 3,000,000円〜3,600,000円) ※前職給与も考慮して決定します。 ※昇給あり 【試用期間（研修期間）】 ・試用期間：6ヶ月間 ※その他、待遇に変更はありません。
- 千葉県木更津市 木更津市築地１－４（木更津駅） 株式会社ランプコア
- シフト制 10時以降に始業 シフト制
- わたあめ体験会のイベントで、お子様と一緒にキャラクターわたあめを作るお仕事です！ 実際にわたあめ作りをお子様が体験できるので、お子様やご家族にもとても喜んでいただけるお仕事です☆ イベント活動以外にも、SNSの運用や企画もお任せ！ インスタやTikTokなどのSNSを使って、多くの方にキャラクターわたあめを広めていってください！ こんなわたあめ自分に作れるのかな...？むずかし 続きを見る
- ★人柄重視！学歴やスキル不問！ ＜必須条件＞ ・接客経験がある方 ※業界や期間は問いません！アルバイトの経験も歓迎！ ※食品衛生責任者の資格をお持ちの方は優遇いたします。 ＜歓迎要件＞ ・未経験歓迎！ ・既卒／第二新卒歓迎！ ・フリーターから正社員を考えている方も歓迎！ ＼こんな方にもおススメ！／ 「人と話すのが好き！」 「子どもと触れ合うのが好き！」 「 続きを見る
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- 月給 190,000円〜 (※想定年収 2,280,000円〜5,500,000円) 月給19万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※残業代は1分単位で全額支給します。 ※手当を含むと月収23万円以上になります。 ※1ヵ月の試用期間があります。その間の給与や待遇は変わりません。 ★手当充実！ 世帯主で配偶者＋子ども2人なら、毎月、家族手当2万7000円と住宅手当6000円を支給。さらに、スキルアップのための自己啓発手当13，500円、取得資格に応じた資格手当、店長などの役職に応じた役職手当などもあります。 ★毎年昇給！ 年齢給を採用しているため、毎年、基本給がアップ。また、スキルや役割に応じた等級制度も導入。1等級（新人）から10等級（管理職）まであり、等級ごとに給与がアップします。店長は7～8等級です。
- 千葉県木更津市 木更津市ほたる野1-17-10（上総清川駅） 株式会社 津田屋
- シフト制 シフト制
- 昨年度定着率100％の職場環境 その秘密は以下3点です。 （1）従業員同士の仲の良さ！ 20代～50代と幅広く在籍してますが、「車」という共通の趣味で意気投合！ （2）資格手当による支給額充実 昔の自分が取得した資格を持っているだけで給与UP！ （3）車メンテナンスの社員割引！ 日々の車のメンテナンスからガソリン料金まで割引が適応できます！ ■お仕事内容 給油にお越しいただいたお客様の接客 続きを見る
- 《職種・業種未経験、第二新卒、フリーター、歓迎！ブランクや転職回数も不問！》 ★志望動機は「正社員になりたい！」でOK！ ※高卒以上、要普通自動車運転免許（AT限定の方は入社後に限定解除をしていただきます） ～先輩の80％以上が未経験スタート！～ 教育体制が整っているため、社会人デビューの方や車に詳しくない方も、安心してご応募ください。先輩たちの前職は、工場勤務や飲食店スタッフ、ホテルスタッフ、 続きを見る
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- 月給 190,000円〜 (※想定年収 2,280,000円〜5,500,000円) 月給19万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※残業代は1分単位で全額支給します。 ※手当を含むと月収23万円以上になります。 ※1ヵ月の試用期間があります。その間の給与や待遇は変わりません。 ★手当充実！ 世帯主で配偶者＋子ども2人なら、毎月、家族手当2万7000円と住宅手当6000円を支給。さらに、スキルアップのための自己啓発手当13，500円、取得資格に応じた資格手当、店長などの役職に応じた役職手当などもあります。 ★毎年昇給！ 年齢給を採用しているため、毎年、基本給がアップ。また、スキルや役割に応じた等級制度も導入。1等級（新人）から10等級（管理職）まであり、等級ごとに給与がアップします。店長は7～8等級です。
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- 月給 190,000円〜 (※想定年収 2,280,000円〜5,500,000円) 月給19万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※残業代は1分単位で全額支給します。 ※手当を含むと月収23万円以上になります。 ※1ヵ月の試用期間があります。その間の給与や待遇は変わりません。 ★手当充実！ 世帯主で配偶者＋子ども2人なら、毎月、家族手当2万7000円と住宅手当6000円を支給。さらに、スキルアップのための自己啓発手当13，500円、取得資格に応じた資格手当、店長などの役職に応じた役職手当などもあります。 ★毎年昇給！ 年齢給を採用しているため、毎年、基本給がアップ。また、スキルや役割に応じた等級制度も導入。1等級（新人）から10等級（管理職）まであり、等級ごとに給与がアップします。店長は7～8等級です。
- 千葉県木更津市 木更津市ほたる野1-17-10（上総清川駅） 株式会社 津田屋
- シフト制 シフト制
- 昨年度退職者0名のガソリンスタンドスタッフ！ それには3つのヒミツがあるんです。 （1）従業員同士の仲の良さ！ 20代～50代と幅広く在籍してますが、「車」という共通の趣味で意気投合！ （2）社内サークル活動あり！ スポーツを中心にサークルが発足！施設代など会社が負担して活動を推奨してます！ （3）車メンテナンスの社員割引！ 日々の車のメンテナンスからガソリン料金まで割引が適応できます！ ■お 続きを見る
- 《職種・業種未経験、第二新卒、フリーター、歓迎！ブランクや転職回数も不問！》 ★志望動機は「正社員になりたい！」でOK！ ※高卒以上、要普通自動車運転免許（AT限定の方は入社後に限定解除をしていただきます） ～先輩の80％以上が未経験スタート！～ 教育体制が整っているため、社会人デビューの方や車に詳しくない方も、安心してご応募ください。先輩たちの前職は、工場勤務や飲食店スタッフ、ホテルスタッフ、 続きを見る
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- 月給 240,000円〜300,000円 (※想定年収 2,880,000円〜3,600,000円) ※スタート給与は前職給与も考慮して決定します。 ※別途、全額交通費支給 ※インセンティブ制度あり ※昇給あり（随時） ⇒頑張りが正当に評価されるので、期間関係なくいつでも昇給・昇格が可能！ 【試用期間（研修期間）】 ・試用期間：6ヶ月間 ※その他、待遇に変更はありません。
- 千葉県木更津市 木更津市金田東３丁目１－１（袖ヶ浦駅） 株式会社ランプコア
- シフト制 残業なし 10時以降に始業 シフト制
- ＜具体的な仕事内容＞ ○大型ショッピングモール内のイベントスペースで、通信料の見直し等に関する営業を行います！ 約3～20名のチームで活動するので、個人ノルマはありません！ ○研修に合わせたスキルシートで自身のスキルが可視化できるので、次のステップまでが分かりやすいです！ 各ポジション別でスキルシートが用意されているので、目指したいポジションのスキルシートを満たすことができれば、期間関 続きを見る
- ★未経験の方も歓迎！ ★人柄重視！ ＼活かせる経験！／ ・接客や販売経験のある方 （業界問わず／アルバイトでの経験も歓迎！） ・営業職に挑戦したい方 ・人と話すことが好きな方 ＼こんな方にもおススメ！／ 「営業に挑戦したい！」 「稼ぎたい！収入を上げていきたい！」 「キャリアも年収もどちらも手に入れたい！」 「同世代の仲間と、楽しく働きながら成長したい！」 ＼販 続きを見る
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- 月給 240,000円〜300,000円 (※想定年収 2,880,000円〜3,600,000円) ※スタート給与は前職給与も考慮して決定します。 ※別途、全額交通費支給 ※インセンティブ制度あり ※昇給あり（随時） ⇒頑張りが正当に評価されるので、期間関係なくいつでも昇給・昇格が可能！ 【試用期間（研修期間）】 ・試用期間：6ヶ月間 ※その他、待遇に変更はありません。
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- 月給 190,000円〜 (※想定年収 2,280,000円〜5,500,000円) 月給19万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※残業代は1分単位で全額支給します。 ※手当を含むと月収23万円以上になります。 ※1ヵ月の試用期間があります。その間の給与や待遇は変わりません。 ★手当充実！ 世帯主で配偶者＋子ども2人なら、毎月、家族手当2万7000円と住宅手当6000円を支給。さらに、スキルアップのための自己啓発手当13，500円、取得資格に応じた資格手当、店長などの役職に応じた役職手当などもあります。 ★毎年昇給！ 年齢給を採用しているため、毎年、基本給がアップ。また、スキルや役割に応じた等級制度も導入。1等級（新人）から10等級（管理職）まであり、等級ごとに給与がアップします。店長は7～8等級です。
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- 昨年度定着率100％の職場環境 その秘密は以下3点です。 （1）従業員同士の仲の良さ！ 20代～50代と幅広く在籍してますが、「車」という共通の趣味で意気投合！ （2）資格手当による支給額充実 昔の自分が取得した資格を持っているだけで給与UP！ （3）車メンテナンスの社員割引！ 日々の車のメンテナンスからガソリン料金まで割引が適応できます！ ■お仕事内容 給油にお越しいただいたお客様の接客 続きを見る
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- 月給 260,000円〜300,000円 (※想定年収 3,120,000円〜3,600,000円) ※経験・スキル等に応じて、当社規定により決定いたします。 ※別途インセンティブ有り 【昇給】 昇給あり（随時） ※頑張りが正当に評価されるので、期間関係なくいつでも昇給・昇格が可能！ ※早期で高収入が目指せる環境！ 【試用期間（研修期間）】 ・試用期間：6ヶ月間 ※その他、待遇に変更はありません。 ＼入社後は、幅広いキャリアパスにチャレンジできる！／ 各店舗を巡回してスタッフの教育や売上アップを図る管理職やマネジメント職、新規事業のスタートメンバー、経験を活かして採用や人事、広報、研修担当になって活躍しているメンバーも！
- 千葉県木更津市 木更津市金田東３丁目１－１（袖ヶ浦駅） 株式会社ランプコア
- シフト制 残業なし 10時以降に始業 シフト制
- 「残業が多すぎる」 「クレーム対応ばかりで辛い」 「個人ノルマがきつい」 「頑張っても給料が上がらない、昇進できない」 「今後のキャリアが見えない」 業界あるあるなこんな悩み、あなたもありませんか？ それら全て、当社にはありません！！ 携帯販売イベントのアウトソーシングを主に行っており、これまでとは全く違った働き方を叶えられます！ 今までの経験を活かしながら、成長できます！ 続きを見る
- ★人柄重視！ ＜必須条件＞ ・携帯販売の経験が半年以上ある方 ※NNTTドコモ(docomo)、au（KDDI）、ソフトバンク（softbank）、楽天モバイル、UQmobile、ワイモバイル(Y!mobile)などの携帯ショップや家電量販店、代理店、併売店、商業施設などで、携帯販売の経験がある方。 ＼こんな方にもおススメ！／ 「携帯販売の仕事は好きだけど環境を変えたい！」 続きを見る
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- 月給 260,000円〜300,000円 (※想定年収 3,120,000円〜3,600,000円) ※経験・スキル等に応じて、当社規定により決定いたします。 ※別途インセンティブ有り 【昇給】 昇給あり（随時） ※頑張りが正当に評価されるので、期間関係なくいつでも昇給・昇格が可能！ ※早期で高収入が目指せる環境！ 【試用期間（研修期間）】 ・試用期間：6ヶ月間 ※その他、待遇に変更はありません。 ＼入社後は、幅広いキャリアパスにチャレンジできる！／ 各店舗を巡回してスタッフの教育や売上アップを図る管理職やマネジメント職、新規事業のスタートメンバー、経験を活かして採用や人事、広報、研修担当になって活躍しているメンバーも！
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- シフト制 残業なし 10時以降に始業 シフト制
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- 月給 190,000円〜 (※想定年収 2,280,000円〜5,500,000円) 月給19万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※残業代は1分単位で全額支給します。 ※手当を含むと月収23万円以上になります。 ※1ヵ月の試用期間があります。その間の給与や待遇は変わりません。 ★手当充実！ 世帯主で配偶者＋子ども2人なら、毎月、家族手当2万7000円と住宅手当6000円を支給。さらに、スキルアップのための自己啓発手当13，500円、取得資格に応じた資格手当、店長などの役職に応じた役職手当などもあります。 ★毎年昇給！ 年齢給を採用しているため、毎年、基本給がアップ。また、スキルや役割に応じた等級制度も導入。1等級（新人）から10等級（管理職）まであり、等級ごとに給与がアップします。店長は7～8等級です。
- 千葉県木更津市 木更津市ほたる野1-17-10（上総清川駅） 株式会社 津田屋
- シフト制 シフト制
- 昨年度退職者0名のガソリンスタンドスタッフ！ それには3つのヒミツがあるんです。 （1）従業員同士の仲の良さ！ 20代～50代と幅広く在籍してますが、「車」という共通の趣味で意気投合！ （2）社内サークル活動あり！ スポーツを中心にサークルが発足！施設代など会社が負担して活動を推奨してます！ （3）車メンテナンスの社員割引！ 日々の車のメンテナンスからガソリン料金まで割引が適応できます！ ■お 続きを見る
- 《職種・業種未経験、第二新卒、フリーター、歓迎！ブランクや転職回数も不問！》 ★志望動機は「正社員になりたい！」でOK！ ※高卒以上、要普通自動車運転免許（AT限定の方は入社後に限定解除をしていただきます） ～先輩の80％以上が未経験スタート！～ 教育体制が整っているため、社会人デビューの方や車に詳しくない方も、安心してご応募ください。先輩たちの前職は、工場勤務や飲食店スタッフ、ホテルスタッフ、 続きを見る
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- 月給 190,000円〜 (※想定年収 2,280,000円〜5,500,000円) 月給19万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※残業代は1分単位で全額支給します。 ※手当を含むと月収23万円以上になります。 ※1ヵ月の試用期間があります。その間の給与や待遇は変わりません。 ★手当充実！ 世帯主で配偶者＋子ども2人なら、毎月、家族手当2万7000円と住宅手当6000円を支給。さらに、スキルアップのための自己啓発手当13，500円、取得資格に応じた資格手当、店長などの役職に応じた役職手当などもあります。 ★毎年昇給！ 年齢給を採用しているため、毎年、基本給がアップ。また、スキルや役割に応じた等級制度も導入。1等級（新人）から10等級（管理職）まであり、等級ごとに給与がアップします。店長は7～8等級です。
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- 千葉県木更津市 木更津市ほたる野1-17-10（上総清川駅） 株式会社 津田屋
- シフト制 シフト制
- 昨年度退職者0名のガソリンスタンドスタッフ！ それには3つのヒミツがあるんです。 （1）従業員同士の仲の良さ！ 20代～50代と幅広く在籍してますが、「車」という共通の趣味で意気投合！ （2）社内サークル活動あり！ スポーツを中心にサークルが発足！施設代など会社が負担して活動を推奨してます！ （3）車メンテナンスの社員割引！ 日々の車のメンテナンスからガソリン料金まで割引が適応できます！ ■お 続きを見る
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