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大新東株式会社
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大新東株式会社 / 送迎バス運転手
2022年時点の情報
回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.2
2022年時点の情報
福利厚生:
通勤手当は車の燃費を計算だれるので、ハイブリッド車は、軽自動車より安くなる。

オフィス環境:
会社とは別に専従職員となるので、専従先次第。

口コミ投稿日:2022年09月07日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 運転手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.4
2022年時点の情報
多様な働き方支援:
仕事が早く終われば早帰りはできる

口コミ投稿日:2022年01月09日
2019年時点の情報
回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
2019年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】何年勤めても昇給が無い。賞与は0.6ヶ月分しか無く何年勤めても金額が上がらない。
口コミ投稿日:2019年04月01日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 運転手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.4
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性は働き安い感じなのかわからない
でも女性が少ないためなのか高齢の男性スタッフにはちやほやされてるように見える

口コミ投稿日:2022年01月09日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 運転手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.4
2022年時点の情報
成長・キャリア開発:
利用されるお客様から  お礼していただいて初めて  自分のしてる事が役にたっているのだと実感できる

働きがい:
上司や先輩からは誉められたことがなく
お客様から感謝の言葉を頂いたことで  働き甲斐を感じる

口コミ投稿日:2022年01月09日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.2
2022年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
面接のときの説明と実際の仕事があまりにもかけ離れている。

口コミ投稿日:2022年09月07日
2019年時点の情報
回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
2019年時点の情報
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】仕事内容を希望して入った新人に対し、現場の内情を知らないのをいい事に別現場でたらい回しに使う。
口コミ投稿日:2019年04月01日