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株式会社オーファス
アルバイト・パート 未経験OK 学歴不問
鶴屋フーディワン新大江 お掃除スタッフ
株式会社オーファス / お掃除スタッフ
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 代表/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
2023年時点の情報
福利厚生:
通勤手当は職場までの距離によって変わります。退職金はありません。

オフィス環境:
駅前とロードサイドに店舗があります。近年は割合大き目な店舗を増やしてきています。

口コミ投稿日:2023年01月06日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 代表/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
休日は月8日ですが、アルバイト中心の職場の為、状況によって取れないことがあります。今年から新卒が入ってくるので社員比率が高まり今よりは計画的に休めるようになるのではと思っています。

多様な働き方支援:
特にありません。性別、国籍関係なく公平な働き方です。

口コミ投稿日:2023年01月06日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 代表/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
2023年時点の情報
企業カルチャー・社風:
創業は古いですがトップが若いので変化が早いです。意見は上げやすい環境です。

組織体制・コミュニケーション:
職場の雰囲気は助け合う風土がありアットホームです。

ダイバーシティ・多様性:
働き方については2種類あり、45時間の固定残業がついた働いて稼ぎたい人向けとワークバランスを大事にする人向けに残業が少ない勤務体系があります。

口コミ投稿日:2023年01月06日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 代表/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
2023年時点の情報
女性の働きやすさ:
飲食店なので楽ではありませんが、ここ数年は環境改善に会社が力を入れているので以前のような重労働はなくなりました。

口コミ投稿日:2023年01月06日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 代表/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
教育には力を入れていて、オンラインで受講できる研修や月に一度の勉強会など多岐に渡り成長させようとする意欲があります。

口コミ投稿日:2023年01月06日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 店員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
2023年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
当時の役職持ちの方の人柄に感動してこちらの会社を志望したのですが、普段の仕事では全くお会いする機会がなかったため、その人の仕事に携わっているという実感がなくなっていきました。
漠然とした気持ちだけでは続かないと思います。

口コミ投稿日:2023年06月14日
2018年時点の情報
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.5
2018年時点の情報
社長の手腕:堅実な経営で、着実に会社と社員が成長していっています。
今までやってなかった事も取り入れ、若い社員の生長を促しています。
他の会社よりも社長や幹部と話す機会も多く、死後とを任せられるので、やりがいと成長のチャンスは多くあります。
口コミ投稿日:2018年11月16日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 代表/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
2023年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
360万円0万円0万円0万円
年収360万円
月給(総額)0万円
残業代(月)0万円
賞与(年)0万円
給与制度:
基本的には年棒制で半期ごとに評価により昇降給します。賞与はありません。評価制度が整っているので、不公平感はありません。

評価制度:
5項目くらいに絞られていて、役職によってその難易度は異なります。

口コミ投稿日:2023年01月06日