福利厚生：借上げ社宅制度。
口コミ投稿日：2015年12月21日株式会社シマモトの評判・口コミ
福利厚生・オフィス環境2015年時点の情報
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2023年時点の情報
回答者： 男性/ パチンコ店/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2023年時点の情報
2.5
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、残業はほぼ必須で仕事の割り振りも人員的に厳しいので仕事を覚えれば覚えるほど残業が増えます。休暇に関しては文句はないですが残業時間の改善が必要です。
多様な働き方支援:
副業するのに会社への申請が必要です。副業する時間が取れればの話ですが、申請はほぼ通ります。ただし昇格するのが遅くなる可能性は否めません。
口コミ投稿日：2023年12月21日勤務時間は、残業はほぼ必須で仕事の割り振りも人員的に厳しいので仕事を覚えれば覚えるほど残業が増えます。休暇に関しては文句はないですが残業時間の改善が必要です。
多様な働き方支援:
副業するのに会社への申請が必要です。副業する時間が取れればの話ですが、申請はほぼ通ります。ただし昇格するのが遅くなる可能性は否めません。
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成長・働きがい2023年時点の情報
回答者： 男性/ パチンコ店/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2023年時点の情報
2.5
働きがい:
人に奉仕するのが好きな方は働きがいがあると思います。お客様を優先し、サービスするのはもちろんですが、社員の業務フォロー、休憩室のゴミの片付け忘れの始末、事務所やホーム内に出しっぱなしにされた物の整理等、上げたらキリがないです。
口コミ投稿日：2023年12月21日人に奉仕するのが好きな方は働きがいがあると思います。お客様を優先し、サービスするのはもちろんですが、社員の業務フォロー、休憩室のゴミの片付け忘れの始末、事務所やホーム内に出しっぱなしにされた物の整理等、上げたらキリがないです。
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年収・給与2015年時点の情報
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2015年時点の情報
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：年功序列的なモノは一切なく実力に見合ったポジションを用意してくれる会社です。完全実力主義的な風土が分かりやすくて良いです。
口コミ投稿日：2015年12月21日