福利厚生:
福利厚生はすごくいいです。
通勤手当もいっぱい出ます。
退職金もありますので本当は定年まで勤めたいのですが年収が本当に少なく、それなら他に行った方がいいかと思いました。

オフィス環境:
本社の方はすごく綺麗でいいと思います。
ですが現場の方は汚いですので事務とかでもない限り期待しない方がいいと思います。

勤務時間・休日休暇:勤務時間は公務員のもとで働いているため時間に厳しく定時出社し定時退社する人がほとんど残業する人も1ヶ月十時間もしてれば働き者だと言われる位休日も有給を年間で使い切れるくらい甘く休まないと次いつ休む？などと聞いてくることが多数あるお金に困っていなく自分優先で働きたい人にはもってこいの職場であると言える
多様な働き方支援:副業は普通に皆行なっているのではないかと思われる有給申請がとにかく多いので有給取って他の単発の仕事入れてるひとなどもおるかもしへない残業で1日分働くとそれで休みを取ったりもできる場所もあるらしい半休も多く取れるしリモートワークではないが緊急なことが起きれば1日おきの勤務になったりもする もちろん給料は満額出る

企業カルチャー・社風:
風通しはいい方だと思います。

組織体制・コミュニケーション:
話しやすい人は多く、コミュニケーションがとりやすいです。

成長・キャリア開発:
資格取得手当があるのはすごく嬉しいです。

働きがい:
働きがいは全くなくて同じルーティーンを繰り返しますので覚えればすごく簡単ですし仕事内容自体もそこまで難しくないため、割とすぐ覚えられます。

入社時の期待と入社後のギャップ:
知識等をつけられキャリアアップができるかと思いきやそれは本体のみで派遣にはありません。

事業の強み:
公共施設の孫請であるため、ある程度は安定している。

事業の弱み:
現場において、他の孫請会社社員の倫理水準が低い場合があり、例えば隠れてタバコを吸うなど、いずれ問題になって現場自体が消えてしまう恐れがある。また、孫請であることは理解しているが、間に入って多くの金額を引き抜いて社員の給与水準、福利厚生が著しく低いことが問題ではないかと感じる。

給与制度:
面接時に社長との面談で給与が決まります。
子持ちで総支給21万ほどです。

評価制度:
ありません。インフラに派遣されてJVの孫請けになるのでボーナスは寸志です。