福利厚生：
退職金は無いです。就業規則にはありますが、実際支払われてるケースは役員や経理部しかないのではと思っております。基本無いものと思った方が良いです。
伊豆や白馬等に保養所があるそうですが、使われたケースはごくわずかです。
申請すれば使えると思いますが、詳細はわかりません。

社会保険や失業保険といった一般的なものはあります。

オフィス環境：
どの店舗も駅徒歩２～３分ぐらいに店を構えており、通勤は便利です。

ただ、営業職は自分の机が狭く、A3の紙を広げられないぐらい狭いことがあります。
（人数が増えると自分のスペースが減る為、自己スペースが増減します）

100均等で収納グッズをうまく組み合わせ、書類や作業スペースの確保をしなければ
仕事にならないのが難点です。

事務職については、机は広くなりますので上記の問題はあまり気にならないです。

勤務時間・休日休暇:
休日は週休二日取れます。
意欲のある人は休日も出勤してお客様の対応をしております。
プライベートも費やせる人が売り上げを上げていく傾向はあると思います。
また、社内行事が多く休日が潰れてしまうことが度々ございます。

多様な働き方支援:
特にないです。

企業カルチャー・社風:
風通しは良くない。典型的な縦社会の会社。また古風。

組織体制・コミュニケーション:
課によって異なる。当たり外れがある。先輩後輩がはっきりしてる。

ダイバーシティ・多様性:
男性営業が圧倒的に多い。女性の営業は少なく、いたとしたら紅一点なイメージ。

女性の働きやすさ:
産休・育休をとるまで、あるいはそういったライフイベントが落ち着いてからであれば、非常に働きやすい環境ではないかと思います。実働時間も短めで、体力的にきついような仕事もなく、単純作業が多いので慣れてしまえば難しい仕事ではありません。また、宅建士の資格を取ればお手当をいただける部分についても魅力的だと思います。ただ、昇進・昇給したい方や頑張った分、正当な評価を受けたいといった方には合わないです。

成長・キャリア開発:
資格試験は必ず受ける形になります。
試験日は実費になりますので、預貯金にゆとりがない人にはなかなか厳しいところもございます。
試験の合格率につきましてはあまり高くないです。
日々の業務で学習の時間が十分に確保できないということもあると思います。

働きがい:
社員、お客様など色々な人と関わることができますので、その点は非常に楽しく感じました。
大きな買い物だけに感謝の言葉も多くいただけますのでやりがいはあると思います。

入社時の期待と入社後のギャップ：
私が、入社時に期待していたことは、個人の頑張りを正当に評価され、稼ぐことができることです。現状では、ある程度稼ぐことができているので、大変感謝をしております。
私は、同じ業界からの転職であった為、然程、ギャップはございませんでした。年齢を問わずに、売上を上げた社員が優遇されることは、誰でも、チャンスがあるということです。年齢が若い内に昇格をしたい等の野望がある方はいい環境かと思います。

事業の強み:
エンドの客付けがメイン。インターネット広告への資金投資よる集客力。スーモからの反響が多い。

事業の弱み:
売却案件で他社との相見積もりはめっぽう弱い。実需のエンドの客付けが得意だが、逆にそれ以外は知識不足を感じる。

事業展望:
人がどんどん少なくなってきている。辞める人が多い。

給与制度:
歩合率が他社と比べて良い分、
新人よりも中途やベテランが稼ぎやすい。
新卒採用もはじめて、今後の育成の制度に期待したい。

評価制度:
営業職、歩合なので、年功序列よりも、実力主義の会社です。