福利厚生:
住宅補助は通勤場所から徒歩圏内であれば一年目のみ2万付与される。
通勤手当は交通費が全額払われる。
寮はない。
退職については3ヶ月前までには伝えること。
しかし、店舗によっては承認まで時間がかかる場合があるため、半年前ぐらいがおすすめ。

オフィス環境:
本社はそんなに大きくない。
店舗は東京、神奈川、千葉にある。

勤務時間・休日休暇:
月8日で休みを貰えます。うち数日は希望日を出すことができます。勤務時間はシフトによって異なります。昼から夜始めまでの日もあれば、夕方から閉店までの日もあります。

多様な働き方支援:
店舗スタッフなので、リモートワークはありません。基本的に、新卒は店舗でのホールやキッチンの作業になります。早帰りなどは、店長やマネージャーとの相談次第です。副業は一応可能です。相談次第になります。

企業カルチャー・社風:
会社全体的に、前向きに新事業展開やチャレンジしようとする姿勢があるので、若いうちから自己を成長させたいという方にとっては良い会社だと思います。様々なことにチャレンジさせていただける機会が多い一方で、裁量を間違えると仕事を抱え込みすぎてしまうため、自分で調整するのが大事だと思います。

組織体制・コミュニケーション:
同期の中でも年齢が違う方がいるため、様々な刺激を受けることが出来ると思います。また、本社の方でも上司かつ同期のような話しやすさを持った方がいらっしゃるので、ちょっとした相談事等は出来やすいと思います。

ダイバーシティ・多様性:
外国人の社員さんも多く見られます。国籍関係なく、人柄や成長できるを見て採用しているんだなということが分かります。

女性の働きやすさ:
どちらかと言うと女性が多い職場だなという印象を受けました。
クリニック事業部と、飲食事業部がございますが、所属関係なく仲が良く、グループワークでもワイワイしている印象がありました。

成長・キャリア開発:
始めは店舗スタッフから、店長、エリアマネージャーの辺りまでは、真剣に仕事をすれば狙えると思います。入社前の研究は多く、何度も同じような内容を行うので、身につきやすいと思います。

働きがい:
まだ入社したばかりですが、お客様からの感謝の声や、楽しそうな雰囲気を見ていると、楽しい雰囲気作りに貢献できている感じがして、やりがいを感じます。

入社時の期待と入社後のギャップ：
ベンチャー企業という話だったので社内の組織化がされていないと感じていたが、思っていたより組織化されていて働きやすい環境にあったことにギャップを感じました。
また、風通しが良いという話は入社前から聞いていましたが、部署関係なく仲が良いといった面にも良い意味でギャップを感じました。

事業の強み:
飲食、美容クリニックを始めとし、多種多様な業務を行なっています。最近は海外進出への取り組みも本格化しているのか新卒の人を何人か連れて海外に視察に行っていました。

事業展望:
今後は、美容クリニック、飲食は店舗がどんどん増えていって株式会社リロードエッジはもっと日本中に広まっていくと思います。また、海外事業も成功すれば世界にも名が広がっていくと期待してます。

給与制度:
頑張ればその分昇給しやすい会社だと思います。

評価制度:
ベンチャー企業なので、新卒や、若い人でも自分の意見を言いやすい点があり、昇進もしやすいと思います。向上心がある方、会社を変えたいと思う方にオススメです。