勤務時間・休日休暇:
勤務時間は残業はほぼなく定時で帰れる。
有給も申請すれば理由も問われる事なく消化できる。
多様な働き方支援:
現場での仕事になるので、リモートワークは無い。
基本的には時短勤務も無く、副業も禁止されている。
口コミ投稿日：2024年04月08日勤務時間は残業はほぼなく定時で帰れる。
有給も申請すれば理由も問われる事なく消化できる。
多様な働き方支援:
現場での仕事になるので、リモートワークは無い。
基本的には時短勤務も無く、副業も禁止されている。
ヴェオリア・ジェネッツ株式会社の年収データ
（人）
（万円）
| 回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 |
|---|---|
| 328万円（平均年齢35.1歳） | 207~550万円 |
| 回答者の平均年収 | 328万円 （平均年齢35.1歳） |
|---|---|
| 回答者の年収範囲 | 207~550万円 |
ヴェオリア・ジェネッツ株式会社の評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2024年時点の情報
回答者： 男性/ 水処理運転/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
ヴェオリア・ジェネッツ株式会社の評判・口コミ
企業カルチャー・組織体制2024年時点の情報
回答者： 男性/ 水処理運転/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2024年時点の情報
3.8
企業カルチャー・社風:
設備の維持管理なので何か新しい事をするというよりも、ミスをしないように仕事をする。
現場はジョイントベンチャーで契約を取っているので様々な会社の人たちと一緒に仕事をするが、ヴェオリアの社員が少ない現場ではヴェオリア以外の待遇の悪い会社同士で仲が良いため、ヴェオリアの社員には居心地が悪い感じがする。
口コミ投稿日：2024年04月08日設備の維持管理なので何か新しい事をするというよりも、ミスをしないように仕事をする。
現場はジョイントベンチャーで契約を取っているので様々な会社の人たちと一緒に仕事をするが、ヴェオリアの社員が少ない現場ではヴェオリア以外の待遇の悪い会社同士で仲が良いため、ヴェオリアの社員には居心地が悪い感じがする。
ヴェオリア・ジェネッツ株式会社の評判・口コミ
女性の働きやすさ2023年時点の情報
回答者： 男性/ 業務課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員2023年時点の情報
3.9
女性の働きやすさ:
女性の管理職も近年では増えている印象です。男女での隔たりをないようにはしていますが、現場作業は男性、事務窓口業務は女性といった風習は残っています。
口コミ投稿日：2023年01月23日女性の管理職も近年では増えている印象です。男女での隔たりをないようにはしていますが、現場作業は男性、事務窓口業務は女性といった風習は残っています。
ヴェオリア・ジェネッツ株式会社の評判・口コミ
成長・働きがい2023年時点の情報
回答者： 男性/ 特になし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員2023年時点の情報
3.0
成長・キャリア開発:
必要な資格取得の為の受験費用は出るが
資格取得後の手当はなかった
研修も過去あったがコロナ禍で減少していまはリモートでの開催がおもになっている
働きがい:
公共料金の取り扱いや水道検針にて地域の方との触れ合いがメインになると思います
他業種に転職した場合は活かせることは少ないと感じる
口コミ投稿日：2023年06月23日必要な資格取得の為の受験費用は出るが
資格取得後の手当はなかった
研修も過去あったがコロナ禍で減少していまはリモートでの開催がおもになっている
働きがい:
公共料金の取り扱いや水道検針にて地域の方との触れ合いがメインになると思います
他業種に転職した場合は活かせることは少ないと感じる
ヴェオリア・ジェネッツ株式会社の評判・口コミ
入社前とのギャップ2023年時点の情報
回答者： 男性/ 料金収納/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2023年時点の情報
2.8
入社時の期待と入社後のギャップ:
努力次第では早い段階でリーダー職や管理職に昇格、昇給できる可能性は十分にあると聞いていたが、少なくとも自分の所属している営業所においては完全なる年功序列。
なんらかの役職者はほぼ全て10年以上勤務している様子。
口コミ投稿日：2023年03月25日努力次第では早い段階でリーダー職や管理職に昇格、昇給できる可能性は十分にあると聞いていたが、少なくとも自分の所属している営業所においては完全なる年功序列。
なんらかの役職者はほぼ全て10年以上勤務している様子。
ヴェオリア・ジェネッツ株式会社の評判・口コミ
事業展望・強み・弱み2023年時点の情報
回答者： 男性/ 保守点検業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2023年時点の情報
2.0
事業の強み:
基本的にはそれほど旨味の無い事業で、新規に参入する企業はあまり無いので、倒産することはないという点。
事業の弱み:
いわゆる「きつい」、「汚い」、「危険」の3K職場である為、人材が来ないか、入社してもすぐに辞める人が多いこと。
事業展望:
地方の人手不足で事業継続が厳しい会社を吸収していきながら大きくなっていると思うので、今後も事業は拡大していくと思われる。
口コミ投稿日：2023年12月24日基本的にはそれほど旨味の無い事業で、新規に参入する企業はあまり無いので、倒産することはないという点。
事業の弱み:
いわゆる「きつい」、「汚い」、「危険」の3K職場である為、人材が来ないか、入社してもすぐに辞める人が多いこと。
事業展望:
地方の人手不足で事業継続が厳しい会社を吸収していきながら大きくなっていると思うので、今後も事業は拡大していくと思われる。
ヴェオリア・ジェネッツ株式会社の評判・口コミ
年収・給与2024年時点の情報
回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 総務2024年時点の情報
3.9
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 420万円 | 30万円 | 0万円 | 60万円 |
| 年収 | 420万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 60万円 |
給与制度:
ルーティンワークが好きな方はおすすめできる。同じ事を同じ様に毎日、毎月、毎年繰り返し行う。公共の事業を受注するので給与が上がることもないが下がることもなく安定している。
給与水準は同年代と比較すると低いと感じるが、業務や精神的なストレスが少ない事を考えるとこんなものかなとも感じる。
評価制度:
独自の評価制度があり評価基準に基づき評価されている。
口コミ投稿日：2024年01月13日ルーティンワークが好きな方はおすすめできる。同じ事を同じ様に毎日、毎月、毎年繰り返し行う。公共の事業を受注するので給与が上がることもないが下がることもなく安定している。
給与水準は同年代と比較すると低いと感じるが、業務や精神的なストレスが少ない事を考えるとこんなものかなとも感じる。
評価制度:
独自の評価制度があり評価基準に基づき評価されている。
リソルという福利厚生のサービスがあります。
具体的には年に一度、Amazonギフトガイジ(電子版)や楽天Edyのポイントを頂けたりします。
オフィス環境:
職場は委託先の水道局内ですので、立地などの条件は本当にバラバラなのでなんとも言えません。
駅チカもあれば駅からかなり遠いところもあります。