勤務時間・休日休暇:
配属先によると思いますが、大きい病院や人手不足の事業所だと勤務時間が長かったりすると思います。私の配属先は労働時間や残業など労働が大変な分、希望休はなるべく通るようになっているため、休暇は取りやすいです。希望休3日取れるので３連休を取って実家に帰ることもできました。
多様な働き方支援:
リーモートワークや副業は無いと思います。
時短勤務は正社員のため不可能かと。
口コミ投稿日：2024年04月29日配属先によると思いますが、大きい病院や人手不足の事業所だと勤務時間が長かったりすると思います。私の配属先は労働時間や残業など労働が大変な分、希望休はなるべく通るようになっているため、休暇は取りやすいです。希望休3日取れるので３連休を取って実家に帰ることもできました。
多様な働き方支援:
リーモートワークや副業は無いと思います。
時短勤務は正社員のため不可能かと。
住宅補助は入社時に契約にあればもらえるが、独り暮らしがしたくて引っ越しした場合は貰えないのでは。
通勤手当は申請したらもらえるが、当たり前だが、事業所の予算からでるので、店長によっては削減しようとする人もいるので注意。
オフィス環境:
事業所は基本狭いので一人になれるスペースはない。休憩中も外に出ずらいので、勤務中は一人になれることはあまりなかった。