勤務時間・休日休暇:
部門や担当によって勤務時間の差が大きい印象。分業制というより担当制のため、自分の担当業務によりほぼ提示で上がる人もいれば2時間、3時間残業している人もいる。休日出勤も同様。稀に経営層から有休取得について苦言を呈されることがあるが、現実的にチーム内でとりにくいという雰囲気はない。
多様な働き方支援:
リモートワークはできる環境にはあるが、基本的に不可。副業は基本的に不可。
口コミ投稿日：2021年07月24日部門や担当によって勤務時間の差が大きい印象。分業制というより担当制のため、自分の担当業務によりほぼ提示で上がる人もいれば2時間、3時間残業している人もいる。休日出勤も同様。稀に経営層から有休取得について苦言を呈されることがあるが、現実的にチーム内でとりにくいという雰囲気はない。
多様な働き方支援:
リモートワークはできる環境にはあるが、基本的に不可。副業は基本的に不可。
特に特徴的な福利厚生はない。唯一自社ホテルに泊まる時に割安で泊まることが出来る。退職金はなし。
オフィス環境:
カフェスペースがありそこにあるコーヒーメーカー、ウォーターサーバーは無料で利用することができる。