勤務時間・休日休暇:
みなし残業代が入っている 商材によるが土日は9-9時勤務と12時間拘束 若いうちは大丈夫だと思う
口コミ投稿日：2021年09月09日みなし残業代が入っている 商材によるが土日は9-9時勤務と12時間拘束 若いうちは大丈夫だと思う
株式会社ハローコミュニケーションズの年収データ
（人）
（万円）
| 回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 |
|---|---|
| 355万円（平均年齢29.3歳） | 250~650万円 |
| 回答者の平均年収 | 355万円 （平均年齢29.3歳） |
|---|---|
| 回答者の年収範囲 | 250~650万円 |
株式会社ハローコミュニケーションズの評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2017年時点の情報
回答者： 女性/ アポインター/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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企業カルチャー・組織体制2017年時点の情報
回答者： 女性/ アポインター/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員2017年時点の情報
5.0
企業カルチャー・社風:
実力主義 古き良き営業会社という感じ 自分の新卒時には声出し合宿があった
口コミ投稿日：2021年09月09日実力主義 古き良き営業会社という感じ 自分の新卒時には声出し合宿があった
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女性の働きやすさ2017年時点の情報
回答者： 女性/ アポインター/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員2017年時点の情報
5.0
女性の働きやすさ:
女性管理職も多いので働きやすい環境に感じる
口コミ投稿日：2021年09月09日女性管理職も多いので働きやすい環境に感じる
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成長・働きがい2017年時点の情報
回答者： 女性/ アポインター/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員2017年時点の情報
5.0
成長・キャリア開発:
実力に応じてどんどん上に行けるし向上心があるものにはチャンスも与えられる とにかく結果を出して評価されたい人にはいい環境だと思う また営業力や忍耐力はつくので結果を残せば今後の転職の際にもスキルとして話しやすい
働きがい:
成果を出せばだすほど大きめのインセンティブがつくので給料がやりがいだった この会社に入って数字を追う流れも身についたので感謝している
口コミ投稿日：2021年09月09日実力に応じてどんどん上に行けるし向上心があるものにはチャンスも与えられる とにかく結果を出して評価されたい人にはいい環境だと思う また営業力や忍耐力はつくので結果を残せば今後の転職の際にもスキルとして話しやすい
働きがい:
成果を出せばだすほど大きめのインセンティブがつくので給料がやりがいだった この会社に入って数字を追う流れも身についたので感謝している
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事業展望・強み・弱み2015年時点の情報
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員2015年時点の情報
3.9
事業での社会貢献：携帯電話と光回線が世の中に爆発的に普及したのはこの会社のおかげなので、今自分が使ってるiPhone含めて周りの人がほぼ誰でも使える料金体系になってきたのはこの会社がそれだけ
普及率をあげたからだと思う。
口コミ投稿日：2016年03月15日普及率をあげたからだと思う。
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年収・給与2017年時点の情報
回答者： 女性/ アポインター/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員2017年時点の情報
5.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
賞与はほぼ無かったが昇給は随時あったり、インセンティブ、福利厚生などはしっかりしていた。特に自分が入社した際は地方から上京する新卒にはいい環境が整えられていた 月3万円で都内の社宅に入ることができ、社宅積立金もあったので退去時にはかなりの額が貯金できた
評価制度:
実力主義で結果を出せば昇格できるし昇級する結果が全てなのでコツコツ頑張りたい人には向かない評価制度
口コミ投稿日：2021年09月09日賞与はほぼ無かったが昇給は随時あったり、インセンティブ、福利厚生などはしっかりしていた。特に自分が入社した際は地方から上京する新卒にはいい環境が整えられていた 月3万円で都内の社宅に入ることができ、社宅積立金もあったので退去時にはかなりの額が貯金できた
評価制度:
実力主義で結果を出せば昇格できるし昇級する結果が全てなのでコツコツ頑張りたい人には向かない評価制度
住宅補助や積立金、社員持株会などちゃんとしていた、普通に働いていれば簡単に貯金ができる環境だった
オフィス環境:
リフレッシュルームがあるなど充実していた