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販売スタッフ、売り場担当(ファッション)(仙台長町店)
L.L.Bean International / 販売スタッフ
2022年時点の情報
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
3.7
2022年時点の情報
福利厚生:
年末年始休暇や、アウトドア休暇3日間ずつもらえる。年末年始に関しては、稼ぎどきだから実際はその場ではとりずらく、他の月にずらしてとれる。

オフィス環境:
吉祥寺店は休憩室、喫煙所のスペースがちゃんとあり、広々としていて使いやすかった。また、路面店だが専用駐輪場もありとても助かった。

口コミ投稿日:2023年06月02日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ ストアマネージャー(サード)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
3.3
2024年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
▪️勤務時間
店舗は早番(開店業務など)、中番(販売メイン)、遅番(閉店業務など)が基本になります。
店舗が入っている商業施設によって、営業時間は異なります。

▪️休日休暇
シフト制ですが、事前に希望日を提出できます。ただし人員の関係で休日にできない場合があり、その際は契約社員または正社員がカバーする。

店舗によって施設の休館日があります。

多様な働き方支援:
▪️副業
基本的にNGですが、了承され副業している人もいました。

口コミ投稿日:2024年03月07日
2016年時点の情報
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
2016年時点の情報
企業カルチャー・社風:
どちらかといえば、きっちりしてる感じはあります。

組織体制・コミュニケーション:
あまり他店舗とのつながりはないように思えます。

ダイバーシティ・多様性:
男女での区別は全くない。

口コミ投稿日:2021年01月22日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ アパレル販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
2.0
2023年時点の情報
女性の働きやすさ:
店舗によると思いますが、やはりどこも人不足ですので、女性でも重たいダンボールなどを運んだり、高い所に登ったりは良くあります。

口コミ投稿日:2023年03月28日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ アパレル販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
2.0
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
特にはないですが、覚える事は多いです。でも覚えてしまえば流行を追わないので概ね毎年同じような商品の繰り返しです。

働きがい:
接客で複数お買い上げいただけた時や売り上げが伸びた時は嬉しいです。

口コミ投稿日:2023年03月28日
2016年時点の情報
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
2016年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
あまり会社から指導するという感じではなく、店舗ごとで進めていく体制。

口コミ投稿日:2021年01月22日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ アパレル販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
2.0
2023年時点の情報
事業の強み:
ブランド力の高さ。アメリカでの売り上げの良さで安泰感はあるかと思います。
また価格帯が買いやすいと思います。
返品対応も他社では類を見ないです。ほぼ返品できます。

事業の弱み:
特徴がなく、特化していない。
それが良くもあり悪くもあります。
また流行を追わずに同じ物を毎年出すところも特徴的なところだと思います。

口コミ投稿日:2023年03月28日
2018年時点の情報
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
評価制度:ボーナスの支給と支給額の決定は、アメリカ本社も含めた全社の年間の業績により決定され、支給額についても全社一律の%で行われるので、個人での競争を好まれる方の場合、少し違和感をお感じになるかもしれません。
口コミ投稿日:2018年07月24日