勤務時間・休日休暇:
休暇は取得できるが、業務はたまるので結果的に自分で調整を行う必要がある。
多様な働き方支援:
リモートワークはできない環境が多く、時短勤務などができるかどうかは所属する課の風潮による。
口コミ投稿日：2024年01月20日休暇は取得できるが、業務はたまるので結果的に自分で調整を行う必要がある。
多様な働き方支援:
リモートワークはできない環境が多く、時短勤務などができるかどうかは所属する課の風潮による。
文京区の年収データ
（人）
（万円）
| 回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 |
|---|---|
| 437万円（平均年齢31.7歳） | 300~980万円 |
| 回答者の平均年収 | 437万円 （平均年齢31.7歳） |
|---|---|
| 回答者の年収範囲 | 300~980万円 |
文京区の評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2024年時点の情報
回答者： 男性/ 行政事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
文京区の評判・口コミ
企業カルチャー・組織体制2024年時点の情報
回答者： 男性/ 行政事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員2024年時点の情報
2.8
企業カルチャー・社風:
通常の業務をこなしながら新たな業務を自分から追加する職員はほぼほぼいないと思われる。
風通しのよさは、課長や係長の個人の性質によるところが大きい。
組織体制・コミュニケーション:
所属による。比較的話しやすい方は多いと感じる。
ダイバーシティ・多様性:
女性の職員が多い。職員は基本的に日本人。
口コミ投稿日：2024年01月20日通常の業務をこなしながら新たな業務を自分から追加する職員はほぼほぼいないと思われる。
風通しのよさは、課長や係長の個人の性質によるところが大きい。
組織体制・コミュニケーション:
所属による。比較的話しやすい方は多いと感じる。
ダイバーシティ・多様性:
女性の職員が多い。職員は基本的に日本人。
文京区の評判・口コミ
女性の働きやすさ2024年時点の情報
回答者： 女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員2024年時点の情報
3.5
女性の働きやすさ:
保育園だとほぼ女性なので比較が難しいですが、他の自治体と比べると休暇は取りやすいようです。
口コミ投稿日：2024年02月19日保育園だとほぼ女性なので比較が難しいですが、他の自治体と比べると休暇は取りやすいようです。
文京区の評判・口コミ
成長・働きがい2024年時点の情報
回答者： 女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員2024年時点の情報
3.5
成長・キャリア開発:
研修は業務に直接関係しない研修もあり、社会人として必要な知識を得ることができたと感じられるものもあれば、目的が分からない研修もありました。
働きがい:
向上心のある人は多いです。自主的に研修に参加している人、勉強を続けている人もいます。
口コミ投稿日：2024年02月19日研修は業務に直接関係しない研修もあり、社会人として必要な知識を得ることができたと感じられるものもあれば、目的が分からない研修もありました。
働きがい:
向上心のある人は多いです。自主的に研修に参加している人、勉強を続けている人もいます。
文京区の評判・口コミ
入社前とのギャップ2023年時点の情報
回答者： 男性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員2023年時点の情報
3.1
入社時の期待と入社後のギャップ:
地域住民に直接接する仕事をイメージしていましたが、内部事務の職場に配属されると職員以外とは接する機会が無い職場がいくつかあります。
人事異動の希望はあまり通らないので、やりたい仕事に巡り会えずにもんもんとしている職員が何人もいます。
昇任すると、負担と責任だけが重くなるとの見方もあり、昇任を希望しない人が一定層います。
口コミ投稿日：2023年07月31日地域住民に直接接する仕事をイメージしていましたが、内部事務の職場に配属されると職員以外とは接する機会が無い職場がいくつかあります。
人事異動の希望はあまり通らないので、やりたい仕事に巡り会えずにもんもんとしている職員が何人もいます。
昇任すると、負担と責任だけが重くなるとの見方もあり、昇任を希望しない人が一定層います。
文京区の評判・口コミ
事業展望・強み・弱み2023年時点の情報
回答者： 女性/ 主事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員2023年時点の情報
2.9
事業の強み:
スタートアップ事業みたいものが多い。ただし限られた部署のみ。
事業の弱み:
特別区の中では文教地区と持て囃されているが、住んで面白い街ではない。住民の定着がこれからどうなるのだろうかと思う。
事業展望:
東京に首都がある限り、財政が枯渇することはない。ただし現役世代が住民に多いことが条件である。
口コミ投稿日：2023年12月15日スタートアップ事業みたいものが多い。ただし限られた部署のみ。
事業の弱み:
特別区の中では文教地区と持て囃されているが、住んで面白い街ではない。住民の定着がこれからどうなるのだろうかと思う。
事業展望:
東京に首都がある限り、財政が枯渇することはない。ただし現役世代が住民に多いことが条件である。
文京区の評判・口コミ
年収・給与2024年時点の情報
回答者： 男性/ 行政事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員2024年時点の情報
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 19万円 | 0万円 | 60万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 19万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 60万円 |
給与制度:
急激な昇給は見込めない。国や都の給料体系が自治体まで降りてくる形態と思われる。手当は6月と12月の年2回支給される。
評価制度:
昇格は試験によって可否が決まる。実力があっても試験に合格できなければ制度的に昇格はできない体制となっている。
口コミ投稿日：2024年01月20日急激な昇給は見込めない。国や都の給料体系が自治体まで降りてくる形態と思われる。手当は6月と12月の年2回支給される。
評価制度:
昇格は試験によって可否が決まる。実力があっても試験に合格できなければ制度的に昇格はできない体制となっている。
民間のマンションを何室か借り上げた、社宅があります。区内の各地に何箇所かあるようです。
家賃等はとても安く、比較的新しい住宅が多いようです。
ただ、そこに住んだ職員は、災害時にすぐ駆けつけなければいけないこと、年末年始等も当番になった場合は社宅にいなければならない（旅行や帰省ができない）ようです。そして当たり前ですが、職場の人と同じマンションに住むことになります。
また、入居には応募者多数の場合、面接等の選考があります。
以上の点さえ良ければ、職場に近く、家賃も安いのでとても良いと思います。
通勤手当は、勤務地から2キロメートル外であれば、全額支給されます。（2キロメートル範囲内の人も、交渉はできるそうです。）