勤務時間・休日休暇:
勤務時間、休暇の調整は比較的しやすいと思います。
多様な働き方支援:
リモートワーク可能、副業不可
口コミ投稿日：2024年02月18日勤務時間、休暇の調整は比較的しやすいと思います。
多様な働き方支援:
リモートワーク可能、副業不可
株式会社allfuzの評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2024年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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企業カルチャー・組織体制2020年時点の情報
回答者： 男性/ 営業部/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2020年時点の情報
1.3
企業カルチャー・社風:
飲み会が大好きで、それによって若手がやる気を一時的に取り戻す社風。
組織体制・コミュニケーション:
芸能界にどっぷり浸かっているので、殺気立った社員が多い。ぶつかり合ってナンボみたいな反時代的コミュニケーション。
ダイバーシティ・多様性:
一切ない。
口コミ投稿日：2021年03月07日飲み会が大好きで、それによって若手がやる気を一時的に取り戻す社風。
組織体制・コミュニケーション:
芸能界にどっぷり浸かっているので、殺気立った社員が多い。ぶつかり合ってナンボみたいな反時代的コミュニケーション。
ダイバーシティ・多様性:
一切ない。
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女性の働きやすさ2024年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2024年時点の情報
3.0
女性の働きやすさ:
キャスティングなど芸能事務所と関わる部署でなければ休暇は取りやすいかと思います
口コミ投稿日：2024年02月18日キャスティングなど芸能事務所と関わる部署でなければ休暇は取りやすいかと思います
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成長・働きがい2024年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2024年時点の情報
3.0
成長・キャリア開発:
若手が育ちやすい環境ではないので、成長やキャリア開発を目的にしてしまうと正直間違いになる。
芸能界という世界でのビジネスの中でコネクションを作っておきたいのであれば、在籍しながら色々な芸能事務所や芸能経験値の高い方と繋がっていけるので、そういった目的ならこの会社はピッタリかもしれない。
口コミ投稿日：2024年02月18日若手が育ちやすい環境ではないので、成長やキャリア開発を目的にしてしまうと正直間違いになる。
芸能界という世界でのビジネスの中でコネクションを作っておきたいのであれば、在籍しながら色々な芸能事務所や芸能経験値の高い方と繋がっていけるので、そういった目的ならこの会社はピッタリかもしれない。
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事業展望・強み・弱み2020年時点の情報
回答者： 男性/ 営業部/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2020年時点の情報
1.3
事業の強み:
芸能界に強い。
事業の弱み:
芸能界なのか広告代理店なのか立ち位置不明。
事業展望:
事業投資無しのコンテンツ頼り一本槍。このままの組織体制ではポジティブな展望を持つことは厳しそう。
口コミ投稿日：2021年03月07日芸能界に強い。
事業の弱み:
芸能界なのか広告代理店なのか立ち位置不明。
事業展望:
事業投資無しのコンテンツ頼り一本槍。このままの組織体制ではポジティブな展望を持つことは厳しそう。
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年収・給与2024年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2024年時点の情報
3.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
賞与なし、各種手当等なし
評価制度:
評価基準は不明、評価されて昇給した社員を見たことがない
口コミ投稿日：2024年02月18日賞与なし、各種手当等なし
評価制度:
評価基準は不明、評価されて昇給した社員を見たことがない
特に特徴はないが、副業は可能。
オフィス環境:
恵比寿で、周りに美味しいお店が多いのはとても良かった。