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運営スタッフ|宮前平源泉 湯けむりの庄
セントラル都市開発株式会社 / 運営スタッフ

セントラル都市開発株式会社の年収データ

(人)
(万円)
回答者の平均年収回答者の年収範囲
374万円(平均年齢32.7歳)250~550万円
回答者の平均年収374万円
(平均年齢32.7歳)
回答者の年収範囲250~550万円
2021年時点の情報
回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
2021年時点の情報
福利厚生:
勤務年数に応じて退職金が出ます。寮はありません。

オフィス環境:
休憩時間に事務作業をする事が多いです。賄い制度はありますが、その日の状況次第で頼めるかどうかわからない為、お弁当は持参しなければいけません。細かい所は店により変わると思います。

口コミ投稿日:2021年03月23日
2022年時点の情報
回答者: 女性/ 温浴事業部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.7
2022年時点の情報
勤務時間・仕事量:
月初から中旬までは忙しく、月末に向かって時間が空いてくる。締切が多いので自分で管理することが重要。本社では当番制で清掃があるので2ヶ月のうち1週間は始業より30分前に来ないといけません。無給です。

休日休暇:
有給は取りやすいです。

口コミ投稿日:2023年08月04日
2021年時点の情報
回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
2021年時点の情報
企業カルチャー・社風:
年一回の忘年会があります。

組織体制・コミュニケーション:
みんな仲が良いと思います。店舗によってばらつきはあるようです。

ダイバーシティ・多様性:
特にありません

口コミ投稿日:2021年03月23日
2024年時点の情報
回答者: 女性/ サービス業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
2024年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性で昇進している方も見かけた為、男女平等に実力を見られると思います。

ですが、強い女性ほど、上に上がるイメージがあります。

その為、働きやすいと感じるかは人によるかもしれません。

口コミ投稿日:2024年01月19日
2024年時点の情報
回答者: 女性/ サービス業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
2024年時点の情報
成長・キャリア開発:
新入社員にはメンター社員がつきます。

働きがい:
自分のアイデアが採用されると、イベントと言う形で実現できます。

それによって来客数が上がったり、売上が上がる事、お客様から直接好評のお言葉を頂けたときはやり甲斐を感じました。

口コミ投稿日:2024年01月19日
2024年時点の情報
回答者: 女性/ サービス業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
2024年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
休憩時間はしっかり1時間休憩を取れると思っていたが、なかなか休めない。

休憩中でも、電話応対、お客様対応をする必要がある時もある。

特に、土日祝日は忙しい為、休憩を取れないと思った方が良いかもしれない。

また、ボーナス(賞与)は成績や評価によって変動する。個人目標を達成する必要があり、店舗の売上によっても変動するとの事。

口コミ投稿日:2024年01月19日
2024年時点の情報
回答者: 女性/ サービス業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
2024年時点の情報
事業の強み:
元が不動産会社であり、4店舗の温浴施設を営業している。

中でも、湯けむりの庄(宮前平・綱島)はランキングに載るほど人気の店舗である為、会社の強みだと思う。

事業の弱み:
基本的に異動はなく(たまにあるようですが)、風通しが悪く感じることがありました。

系列店も4店舗あるので、異動や、他店研修をする事で、風通しを良くした方が良いと思いました。
(他店研修はありましたが、すごく良いと思いました。)

事業展望:
コロナ禍が収まった事、サウナブームもある為、来客数は伸びると思います。

温泉は日本の文化の為、廃れる事はないと思います。

口コミ投稿日:2024年01月19日
2022年時点の情報
回答者: 女性/ 温浴事業部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.7
2022年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
300万円240000万円50000万円30万円
年収300万円
月給(総額)240000万円
残業代(月)50000万円
賞与(年)30万円
賞与:
最大4ヶ月出るが、実際は2〜3ヶ月分が事実。フルで出ている人は滅多に見ない。店の売上結果が8割。個人の目標もあるが、数字で設定するもの、上司の評価で決まるものを織り交ぜて5から10個設定される。どの目標が評価されるのかは自分は知らないので全ての目標を頑張らなければいけないが、フルで貰えても2割しか貰えないのでモチベーションが低い。

口コミ投稿日:2023年08月04日