勤務時間・休日休暇:
日程勤務者とカレンダー勤務者によって差は大きい。
カレンダー勤務者(=バックオフィス系)は規則的な勤務で、有休等も取得しやすい。
一方、日程勤務者は突発的な休みを取得する際、代替者が必要となるので周囲への気を遣うことはがある。
多様な働き方支援:
全社的には本当のごく一部(本社の一部)だけがリモートワーク可能であり、それ以外は基本的に出社。
カレンダー勤務者は時間有給等の取得も可能。
ただし、副業は不可であり、フレックスタイム制の働き方の導入も研究職以外はなし。
口コミ投稿日:2024年05月24日日程勤務者とカレンダー勤務者によって差は大きい。
カレンダー勤務者(=バックオフィス系)は規則的な勤務で、有休等も取得しやすい。
一方、日程勤務者は突発的な休みを取得する際、代替者が必要となるので周囲への気を遣うことはがある。
多様な働き方支援:
全社的には本当のごく一部(本社の一部)だけがリモートワーク可能であり、それ以外は基本的に出社。
カレンダー勤務者は時間有給等の取得も可能。
ただし、副業は不可であり、フレックスタイム制の働き方の導入も研究職以外はなし。
通勤手当は6ヶ月分定期が半年ごとに支給される。
寮もあるが基本的には自宅から通勤出来る範囲で配属される。
退職金なども勤続年数によって支給額が変わる。
オフィス環境:
各事業所で建物は変わりますが、しっかりとした設備のところもあれば、レンジ、ポットなど必須とも言えるものがない場所も経験しました。
正直にいって耐えられない方もいると思います。