勤務時間・休日休暇:
内勤は営業時間勤務で残業はほとんどなし。休日はカレンダー通りの休み。有給も希望どおり休める。
多様な働き方支援:
副業は禁止、時短勤務は無し、リモートは導入されたが出来ることが限られている
口コミ投稿日：2023年11月10日内勤は営業時間勤務で残業はほとんどなし。休日はカレンダー通りの休み。有給も希望どおり休める。
多様な働き方支援:
副業は禁止、時短勤務は無し、リモートは導入されたが出来ることが限られている
マサル工業株式会社の評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2023年時点の情報
回答者： 回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
マサル工業株式会社の評判・口コミ
企業カルチャー・組織体制2023年時点の情報
回答者： 回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2023年時点の情報
1.7
企業カルチャー・社風:
新規営業やノルマはなく、顧客から定期注文をもらうのがほとんど。
組織体制・コミュニケーション:
人による
口コミ投稿日：2023年11月10日新規営業やノルマはなく、顧客から定期注文をもらうのがほとんど。
組織体制・コミュニケーション:
人による
マサル工業株式会社の評判・口コミ
女性の働きやすさ2021年時点の情報
回答者： 回答なし/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員2021年時点の情報
2.3
女性の働きやすさ:
育児休暇などは取りやすく戻ってきた際にいじめなどもない。女性は働きやすい会社であると感じる。
管理職はほぼいない。
基本男性。
口コミ投稿日：2024年04月23日育児休暇などは取りやすく戻ってきた際にいじめなどもない。女性は働きやすい会社であると感じる。
管理職はほぼいない。
基本男性。
マサル工業株式会社の評判・口コミ
成長・働きがい2023年時点の情報
回答者： 回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2023年時点の情報
1.7
成長・キャリア開発:
マニュアルもたいしてなく研修もないので、やりながら覚える・やる必要があるとき教えられるという事がほとんど。
自己啓発で資格を取得しても資格取得金はでるが評価されないので、あくまで自分のためにと割りきるしかない。
働きがい:
覚えれば基本的に毎日同じ作業なので楽ではあるが成長はとくにない。
色々学んで成長したいと考えてる方には物足りないとおもう。
口コミ投稿日：2023年11月10日マニュアルもたいしてなく研修もないので、やりながら覚える・やる必要があるとき教えられるという事がほとんど。
自己啓発で資格を取得しても資格取得金はでるが評価されないので、あくまで自分のためにと割りきるしかない。
働きがい:
覚えれば基本的に毎日同じ作業なので楽ではあるが成長はとくにない。
色々学んで成長したいと考えてる方には物足りないとおもう。
マサル工業株式会社の評判・口コミ
入社前とのギャップ2017年時点の情報
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員2017年時点の情報
2.6
入社時の期待と入社後のギャップ:
ニッチな産業でイメージ通りだったが、無線など逆風な市況環境をどうするかビジョンがわかなかったこと。
口コミ投稿日：2020年09月10日ニッチな産業でイメージ通りだったが、無線など逆風な市況環境をどうするかビジョンがわかなかったこと。
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事業展望・強み・弱み2018年時点の情報
回答者： 男性/ 生産技術/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 生産技術課2018年時点の情報
3.3
事業の強み:
ニッチな分野だが、インフラを構築する為には、なくてはならない製品を扱っている点。電力会社とのパイプラインも構築されているので、一定の需要がある。
事業の弱み:
新しい技術を取り入れることについては控えめであり、競合他社との技術力の差は大きく感じる。
事業展望:
植物工場の事業に参画しており、農業分野での発展が期待される。
口コミ投稿日：2023年12月03日ニッチな分野だが、インフラを構築する為には、なくてはならない製品を扱っている点。電力会社とのパイプラインも構築されているので、一定の需要がある。
事業の弱み:
新しい技術を取り入れることについては控えめであり、競合他社との技術力の差は大きく感じる。
事業展望:
植物工場の事業に参画しており、農業分野での発展が期待される。
マサル工業株式会社の評判・口コミ
年収・給与2021年時点の情報
回答者： 回答なし/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員2021年時点の情報
2.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 280万円 | 24万円 | 0万円 | 60万円 |
| 年収 | 280万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 24万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 60万円 |
給与制度:
昇給なし。賞与も低い。手当もあまりない。
仕事内容にくらべて給料はある方だと思うが賞与が低い為、もう少しほしいと思う。
評価制度:
古い企業体制の為、年功序列で評価される。
口コミ投稿日：2024年04月23日昇給なし。賞与も低い。手当もあまりない。
仕事内容にくらべて給料はある方だと思うが賞与が低い為、もう少しほしいと思う。
評価制度:
古い企業体制の為、年功序列で評価される。
退職金はあるが少ない。
手当ては職務手当てか営業手当てしかない。
単身赴任を強いられる場合は、家賃補助や単身手当等手厚い待遇を受けることが可能。
オフィス環境:
オフィスの広さは一般的。
本社は移転して綺麗になった。