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株式会社Plott
インターンシップ 未経験OK 学歴不問
【学生インターン】累計登録者数800万人!大人気SNSアニメプロデューサとして企画立案に挑戦!
株式会社Plott / アニメプロデューサー
2022年時点の情報
回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
2022年時点の情報
福利厚生:
ほとんど存在しない。学習目的で本の補助金として5000円/月まで利用することができる。
退職金はなし。交通費は出る。

オフィス環境:
オフィスの形状が独特なため、利用しづらい。
来客を想定しておらず、社外の人間を招待しづらい。
立地は原宿駅から10分ほどで悪くない。

口コミ投稿日:2023年01月05日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
フルフレックス制を採用しているため、始業や終業の時間は個人で決めることができる。
計画性のない大きなプロジェクトが突如として発生するため、残業が突然増えることがある。
普段の業務では比較的休暇はとりやすい。有休も取得しやすい。

多様な働き方支援:
フルリモートが可能なため、地方に住んでいる社員もちらほら存在する。
社内クリエイターが多く、副業も活発である。

口コミ投稿日:2023年01月05日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ イラストレーター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
2023年時点の情報
企業カルチャー・社風:
横のつながりが強く、上下をあえて作らない社風でしたので、風通しの部分では良かったと思います。

組織体制・コミュニケーション:
在職時はフルリモート勤務でしたがチャットを使用したコミュニケーションは盛んでした。
絵文字や社内でカスタマイズしたオリジナルのスタンプなどもあり、とてもフランクなやり取りが出来ていました。
MTGでも和気あいあいとした会話が多かったです。
雰囲気は気楽で和やかでしたがその分、真剣な話し合いはあまりなかったように思います。

口コミ投稿日:2023年11月30日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ イラストレーター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
2023年時点の情報
女性の働きやすさ:
産休や育児休暇制度があるので、ライフステージによって心配なく働けると思う。

口コミ投稿日:2023年05月26日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ イラストレーター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
アニメ塗りやデフォルメ、背景、絵コンテなど一通りの経験は出来る。
書籍購入制度があるので、技術的な勉強への支援はある。
面接時は勉強会などもあると聞いていたが、実際は一度くらいしか開催されていなかったように思う。
会社全体というよりは自力で学べという感じ。

口コミ投稿日:2023年05月26日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 制作/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
2.9
2023年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社する前は結構色々な事業に手を出して、数字が出ているので
儲かっているように見えていましたが、年々経営が悪化していたようで
わりと赤字が続いていたこと。

口コミ投稿日:2023年07月22日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ イラストレーター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
2023年時点の情報
事業の強み:
YouTubeアニメ事業を他にやっている企業がないので、業界内では独占状態ではないでしょうか。

事業の弱み:
YouTubeでの広告収入が主なので、視聴回数により売り上げにバラツキがあり、安定感には乏しいと思います。
登録者数に対し、視聴回数が低いなど、視聴者に飽きられたりすると業績が落ち込むので人気チャンネルに縋るしかない状態でした。
また、流行りにも左右されるため、YouTube内で流行った動画の内容をやるなどオリジナリティはあまりなく、パクリで炎上することもありました。

口コミ投稿日:2023年11月30日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
2022年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
380万円32万円8万円0万円
年収380万円
月給(総額)32万円
残業代(月)8万円
賞与(年)0万円
給与制度:
みなし残業制を採用。賞与はなし。学習用の本の補助費が毎月5000円程度まで利用可能。

評価制度:
売り上げに貢献できれば昇格、昇進できる。但し、実績が伴っていないにもかかわらず社歴が長いことが理由である程度の給料をもらっている人間もいる。成果を出さなければ昇進、昇格は可能性が低い。

口コミ投稿日:2023年01月05日