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株式会社ルームワン
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オーダーカーテンの営業 ◎未経験OK/週休2日制/GW・夏季・年末年始休暇あり/資格手当あり
株式会社ルームワン / 営業

株式会社ルームワンの年収データ

(人)
(万円)
回答者の平均年収回答者の年収範囲
330万円(平均年齢29.2歳)250~500万円
回答者の平均年収330万円
(平均年齢29.2歳)
回答者の年収範囲250~500万円
2022年時点の情報
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
2022年時点の情報
福利厚生:
通勤手当、帰省手当など
住宅補助等あるが規定が複雑なので相当な遠方でなければ無いと思っていい。

オフィス環境:
SR立地はあまり良くない。
SR併設の事務所の為、オフィスといった感じではない。

口コミ投稿日:2022年09月11日
2022年時点の情報
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
外勤の営業も比較的柔軟だと思う。内勤の方も有給や時間給など取っている。

多様な働き方支援:
リモートワークは業務内容とシステム上難しい。時短勤務をしていた方もいると聞く。副業は原則禁止。

口コミ投稿日:2022年09月11日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
2023年時点の情報
企業カルチャー・社風:
風通しはとても良い!
勤務地によりますが、あたりだととても楽しい。

組織体制・コミュニケーション:
上司ともとても話しやすい。
優しい方がほとんどなので、働きやすい。

ダイバーシティ・多様性:
年齢年代等あまり関係なく、みなさま仲良しです。

口コミ投稿日:2023年01月20日
2022年時点の情報
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業
4.8
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
休みも取りやすく、周りの理解もあるので働きやすいと感じる。女性ならではの体調不良のときや、育児関係での休みの取りやすさなど、女性スタッフが多い分、相談もしやすい環境だと思う。男性スタッフにも理解があるので、今後自分が結婚したときは安心できるかと思う。

口コミ投稿日:2022年06月18日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
指定の資格を取れば、手当が出ます。
新卒であれば研修も手厚い。

働きがい:
人によっては働きがいは持ちやすいと思います。
お客様とうまくやって行き、売上等お店に貢献できれば、やりがいは必ずあると思います。

口コミ投稿日:2023年01月20日
2022年時点の情報
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業
4.8
2022年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
面接時、簡単にではあるが業務内容について教えてもらった。そのおかげもあって大きなギャップは感じなったように思う。実際、働きだしたときには人それぞれ感じ方に差は出るかもしれない。お客様との打ち合わせをして華やかなきらきらしたイメージはつきやすいと思うが、採寸、発注のための計算もあり、そこでのギャップは少なからずあると思う。

口コミ投稿日:2022年06月18日
2022年時点の情報
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業
4.7
2022年時点の情報
事業の強み:
全国に店舗があることが強みだと思う。
お客様の都合に合わせて近くの店舗に案内する事が出来ることが、取引先にとっても便利だとの声が多い。

事業展望:
全国展開しているが、まだまだ店舗がない地域も多く、全県出店にはまだ時間がかかりそうな感じがする。
また、専門性が高く誰でもすぐ出来るような仕事ではないので、商品知識や接客など、経験を多くつむ必要がある。
その分、一人前になるまでは時間が必要なんだろうと感じる。

口コミ投稿日:2022年06月23日
2020年時点の情報
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
270万円22万円--万円30万円
年収270万円
月給(総額)22万円
残業代(月)--万円
賞与(年)30万円
給与制度:
賞与は2年目から年2回満額支給されますが、給与1か月分無いくらい。
主任クラスでも給与の昇給は微々たるもののようで、自家用車を営業車として利用している人は2万円車両手当を支給されているが、手当がないと生活が厳しいなんて話を言っていた。
固定残業代を超えた分の残業代は申請すれば支給されるそうですが、満額ではない。

評価制度:
どちらかといえば年功序列で昇進が決まる印象。

口コミ投稿日:2021年06月27日