| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：仕事の入っている時間帯以外は営業所内でのんびりとした空気が流れています。
仕事内容の業務量に対しての給料の対価はそんなに悪くないと思います。
専門職の為、この仕事を好きな人が入社されていることが多いので、やりがいを持って働くことができます。
口コミ投稿日：2016年05月29日仕事内容の業務量に対しての給料の対価はそんなに悪くないと思います。
専門職の為、この仕事を好きな人が入社されていることが多いので、やりがいを持って働くことができます。
また有給休暇は、感染症などにより出勤を止められている時以外は、使わせて貰えません。
仕事内容よりも、上の人の顔色を伺える人が会社に滞在でき、また会社もそれを求めています。
人件費の高い人材で会社を回すよりも、初任給に近い新人さんで会社を回そうとしているところが見られます。
離職率が高く、退職後２年ほどして顔を出しに行くと、知った顔の従業員はいませんでした。