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株式会社foredge
正社員
[高待遇]夜勤でがっつり稼げる/初心者OK/4tトラックドライバー/TMJ-0010
株式会社foredge / 中型トラックドライバー

株式会社foredgeの年収データ

(人)
(万円)
回答者の平均年収回答者の年収範囲
441万円(平均年齢33.8歳)300~1000万円
回答者の平均年収441万円
(平均年齢33.8歳)
回答者の年収範囲300~1000万円
2024年時点の情報
回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
2024年時点の情報
福利厚生:
退職金制度はない。その他福利厚生は特段ないが、ウォーターサーバーは設置されている。

オフィス環境:
執務スペースはごく一般的かと思う。会議室の壁上部にオープンな空間があるため、会議内容によっては話しづらい。
立地は駅からも近く通勤しやすい。

口コミ投稿日:2024年04月29日
2024年時点の情報
回答者: 女性/ 採用代行/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
2024年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
土日祝日が休みで、有給も取れます。チームによっては土曜に対応しないといけない場合もありますが、振休をとることができます。

多様な働き方支援:
今は分かりませんがリモートワークは申請すればできます。そこの調整は比較的柔軟にやってくれる会社だと思います。
育児中の人は時短勤務も可能です。
有休も、半休制度があるので、病院等あればうまく調整できると思います。
副業もOKでアルバイトをしている人もいるようです。

口コミ投稿日:2024年03月21日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
2024年時点の情報
企業カルチャー・社風:
風通しはあまり良くない。
基本は今まで行なってきたことの延長線上で業務を行う。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションはあるものの、上司とのコミュニケーションは上司が業務で多忙を極めているため難しい場合がある。

ダイバーシティ・多様性:
特になし

口コミ投稿日:2024年04月29日
2023年時点の情報
回答者: 回答なし/ カスタマーサクセス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ カスタマーサクセス部/ 一般
4.5
2023年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性メンバーが多いので、働きやすい環境です。
女性役員や役職者がいるので、キャリアアップを目指す女性にはオススメと言えます。
育児休暇制度もあり、これまでにも何名か利用している方がいました。ほとんど復帰していましたが、その後はやめていく方が多かったので、そういうことだと思います。

口コミ投稿日:2023年10月26日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.2
2024年時点の情報
成長・キャリア開発:
資格取得手当などはありませんが、役員や役職者での勉強会や外部講師からの研修などはあります。

働きがい:
一つの会社だけでなく複数の企業の支援をするため、入社1年後には採用のプロになれる可能性があると思います。

口コミ投稿日:2024年01月30日
2024年時点の情報
回答者: 女性/ 採用代行/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
2024年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は、コンサル的なの業務もできるかと思って入ったのですが、実際は採用代行業務が殆どです。面接の調整や書類選考など、アシスタントでもできる業務です。なので、採用のスキルとしてはあまり身につきません。ただ、いろんな企業の採用に携われるので、そこは採用の知見が広がります。どう捉えるかは人によると思います。

口コミ投稿日:2024年03月21日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
2023年時点の情報
事業の強み:
コンサルなので切られてしまうことはあるかもしれませんが、固定のパッケージプランでの対応をしているわけではないので、柔軟なサービス提供は引き続き魅力的ではないかなと思います。

事業の弱み:
人が少なく現場が回っていないことが多いです。

口コミ投稿日:2023年02月10日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
2024年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
320万円25万円0万円20万円
年収320万円
月給(総額)25万円
残業代(月)0万円
賞与(年)20万円
給与制度:
昇給スピードは速くはない。
賞与は業績賞与となっており、年度によって支給額は異なる。

評価制度:
評価制度の項目はあるが、項目以外での評価される点が多いように感じる。
評価者自身が項目の目的を理解していない部分もあり、今後改善は必要かと思う。

口コミ投稿日:2024年04月29日