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株式会社コープ食材
アルバイト・パート 未経験OK 学歴不問
生協ミールキットの製造スタッフ
株式会社コープ食材 / 製造業務
2020年時点の情報
回答者: 男性/ ライン/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.3
2020年時点の情報
福利厚生:
出勤日数はかなり融通が効く。自分の場合は出勤日を一週間で固定して(例えば、月、火、木、金など)出勤していた。
休みを取る場合は前もって連絡すると取れる場合もある。土日は休みで、休みを取りづらいという環境でもない。

口コミ投稿日:2022年11月30日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 食品製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
2024年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
働く時間は比較的に一週間で固定され、これによりライフワークバランスを保つことが可能です。また、介護休暇や育児休暇など、労働基準法に基づいた休暇を取得することができます。有給休暇も取得しやすいという特徴がありますが、他の社員とのスケジュール調整が必要となるため、事前に計画を立てることが必要になります。
口コミ投稿日:2024年05月20日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 野菜の仕分け/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.2
2023年時点の情報
企業カルチャー・社風:
風通しはいい方だと思う

組織体制・コミュニケーション:
専務も優しい感じがしました
上司も皆優しい感じで話しやすかった

ダイバーシティ・多様性:
障害者も雇っていた、色んな人を雇ってくれる企業だ

口コミ投稿日:2023年07月07日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 野菜の仕分け/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.2
2023年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性がかなり多い職場、ほとんど女性

口コミ投稿日:2023年07月07日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 野菜の仕分け/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.2
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
社員の研修期間は充実していた

働きがい:
コミュニケーションが必要な職場だと思う

コミュニケーションをとって仕事をしていかないと上手くいかないと思う

口コミ投稿日:2023年07月07日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 野菜の仕分け/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.2
2023年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
女性がほとんどだったので、驚きました
あと年配の方が多かった、60代の方とか凄く元気に動いていて驚いた

口コミ投稿日:2023年07月07日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 野菜の仕分け/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.2
2023年時点の情報
事業の強み:
食材キットは大変需要のあるものだ、これからも、事業は拡大していくだろう

事業の弱み:
パートの給料が安すぎて、そこが残念

事業展望:
これからも、成長していくと思う

口コミ投稿日:2023年07月07日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 野菜の仕分け/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.2
2023年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
16万円15万円1万円3万円
年収16万円
月給(総額)15万円
残業代(月)1万円
賞与(年)3万円
給与制度:
パートは時給1000円で今の時代かなり安いほうだと思う

派遣社員は時給1100円から、1150円だった

評価制度:
社員は事務やら現場やら、10人くらいか

パートは、給料上がらない、1回上がってからずっと1000円のまま

口コミ投稿日:2023年07月07日