勤務時間・休日休暇:
シフト制なので現場だと変更が厳しい、休みは月8日、年間96日でとても少ないです。連休も取りにくい。
多様な働き方支援:
特に変わった制度はありません。
口コミ投稿日：2023年12月05日シフト制なので現場だと変更が厳しい、休みは月8日、年間96日でとても少ないです。連休も取りにくい。
多様な働き方支援:
特に変わった制度はありません。
株式会社阿蘇ファームランドの評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2023年時点の情報
回答者： 男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 部長
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企業カルチャー・組織体制2020年時点の情報
回答者： 男性/ インストラクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし2020年時点の情報
3.0
企業カルチャー・社風:
アットホームです
組織体制・コミュニケーション:
仲良しですね
ダイバーシティ・多様性:
外国人も結構働いています。
口コミ投稿日：2020年11月29日アットホームです
組織体制・コミュニケーション:
仲良しですね
ダイバーシティ・多様性:
外国人も結構働いています。
株式会社阿蘇ファームランドの評判・口コミ
女性の働きやすさ2022年時点の情報
回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2022年時点の情報
1.4
女性の働きやすさ:
働く部署によると思うが、女性にとっては、働きやすい環境だと思う。
口コミ投稿日：2022年05月13日働く部署によると思うが、女性にとっては、働きやすい環境だと思う。
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成長・働きがい2023年時点の情報
回答者： 男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 部長2023年時点の情報
2.3
成長・キャリア開発:
ありません。
働きがい:
サービス業なのでお客様の笑顔に救われることはある。
でも、怒られる方が多いかも。
口コミ投稿日：2023年12月05日ありません。
働きがい:
サービス業なのでお客様の笑顔に救われることはある。
でも、怒られる方が多いかも。
株式会社阿蘇ファームランドの評判・口コミ
入社前とのギャップ2020年時点の情報
回答者： 男性/ インストラクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし2020年時点の情報
3.0
入社時の期待と入社後のギャップ:
自分なりにいろいろなことができるかと思ったのですが実際はマニュアル通りに動けばオッケーです
口コミ投稿日：2020年11月29日自分なりにいろいろなことができるかと思ったのですが実際はマニュアル通りに動けばオッケーです
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事業展望・強み・弱み2019年時点の情報
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2019年時点の情報
仕事内容：所詮テーマパークなのに難しい名前を使って専門性の高い施設を謳おうと躍起になってるが従業員がそこまでついていく能力や知能が備わっていない悲しい現実がある。
口コミ投稿日：2019年05月20日株式会社阿蘇ファームランドの評判・口コミ
年収・給与2023年時点の情報
回答者： 男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 部長2023年時点の情報
2.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 600万円 | 50万円 | 11万円 | 0万円 |
| 年収 | 600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 50万円 |
| 残業代（月） | 11万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
制度はあるが、きっちり運用している形跡はなし
評価制度:
一般的なツールの導入
口コミ投稿日：2023年12月05日制度はあるが、きっちり運用している形跡はなし
評価制度:
一般的なツールの導入
賞与、退職金、昇給は無し。唯一、有給消化は、100%だと思います。
オフィス環境:
ネット環境が悪い。お客様にも影響。