成長・キャリア開発：入社後は、ベテラン医療事務担当者より、配属店舗において取扱の医薬品等を含めた研修が行われる。
又、配属先の店舗の薬剤師より、製薬会社から納品される医薬品により付いている処方薬の説明書を始め、その他医薬品の資料を貸与される。
口コミ投稿日：2016年10月19日又、配属先の店舗の薬剤師より、製薬会社から納品される医薬品により付いている処方薬の説明書を始め、その他医薬品の資料を貸与される。
株式会社畑薬品の評判・口コミ
成長・働きがい2015年時点の情報
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員
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事業展望・強み・弱み2015年時点の情報
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員
2015年時点の情報
成長性・将来性：今後も新規出店等がある為、医療事務の資格取得者や医療関係の仕事に関心のある者にとっては、可能性がある職場であると思う。
良い薬剤師の下に就くと、本当に色々と指導してもらえるので勉強になるし、調剤薬局事務等の資格取得の幅が広がる。
口コミ投稿日：2016年10月19日良い薬剤師の下に就くと、本当に色々と指導してもらえるので勉強になるし、調剤薬局事務等の資格取得の幅が広がる。
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年収・給与2015年時点の情報
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員
2015年時点の情報
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：採用・募集により、配属される店舗(支店)が異なる為、その辺りは、よく確認を行った方が良い。
店舗内での異動も時として発生する為、異動不可の場合は、その旨を人事・採用担当者にきちんと伝えることが必須。
(事情にもよるが、対応してもらえる)
口コミ投稿日：2016年10月19日店舗内での異動も時として発生する為、異動不可の場合は、その旨を人事・採用担当者にきちんと伝えることが必須。
(事情にもよるが、対応してもらえる)
土曜日も店舗によってはお昼(12:30)迄の為、友人とランチや自分の趣味の為等の時間を確保出来る。(１店舗のみ15:30迄営業後、医療事務は17:00まで薬歴記載あり)
福利厚生はきちんとしている。