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(株)ジャパネットコミュニケーションズ
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(株)ジャパネットコミュニケーションズ / コールセンタースタッフ

株式会社ジャパネットコミュニケーションズの年収データ

(人)
(万円)
回答者の平均年収回答者の年収範囲
391万円(平均年齢33.4歳)300~500万円
回答者の平均年収391万円
(平均年齢33.4歳)
回答者の年収範囲300~500万円
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
2024年時点の情報
福利厚生:
近年給料の見直しに合わせて、福利厚生にも着手してます。実は給料意外にも見えない補助があり、助かっています。

オフィス環境:
場所は駅から近く、通いやすいと思います。ただ拠点によっては通いづらい場所もあり、拠点によっては印象は変わるかもしれません。

口コミ投稿日:2024年05月21日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 電話問い合わせ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ --/ --
3.9
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
シフト制で、土日祝に休みを取ることが難しいです。残業時間は繁忙期は長時間の残業が数日間続くことがあります。ただノー残業デーと定められている日もあり、定時であがることもできます。

多様な働き方支援:
コロナ期間は1ヶ月ほどリモートワークがありましたが、すぐにリモートワークはできなくなりました。副業は禁止です。勤務時間は基本的に昼はシフトであれば9時から18時ですが、8時出勤にしたり10時出勤にすることができます。

口コミ投稿日:2023年02月23日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ コールセンター業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 受注サービス部/ SV
4.3
2023年時点の情報
企業カルチャー・社風:
やる気のある人が上にあがれる。

組織体制・コミュニケーション:
拠点にもよるが、うちうちの飲み会が多い。フットサル大会などで、上と積極的にコミュニケーションもとれる。

ダイバーシティ・多様性:
昔から性同一性障害、ゲイの人もフツーに働いている。

口コミ投稿日:2023年03月09日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
2023年時点の情報
女性の働きやすさ:
休暇をとりやすいと感じている。良くも悪くも当日欠勤でもかえが効くところは大きな会社ならではと感じる反面、非常に自分勝手な事をしても何も言われない風土は如何なものかとも感じる部分はある。ただ休めることに関しては非常にいい部分ではあると思う。

口コミ投稿日:2023年08月21日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
日々の業務をこなしているだけではなんの成長もできないが、自身で活動していけば十分に成長できます。勤務中でもその時間は確保できます。

働きがい:
私がもっとも働きがいを感じたのは、人の支えになれたと実感したときです。後輩の成長があまりないときに、自分が成長できたオリジナルのやり方でアドバイスをしました。また、身近な人が何かに挑戦するところを見せることも手助けになる、と思い、私自身も同時期に資格の勉強をしておりました。指導する、されるの関係を気づくことができたのはこの職場のよかったところだと思います。

口コミ投稿日:2024年07月04日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
2023年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社した時の印象はアットホームな雰囲気と感じた。研修時もしっかり丁寧に教えていただいて、これからさぁ頑張るぞと着台するも、その後は基本放置です。もちろんSVがいるので、空いていたらフォローに入ってくれるのですが、人数がたくさんいるので、フォローに入ってくれない時は自力でなんとかしないといけません。その間クレーム対応や問い合わせにお客様を待たせながら対応しなければいけないので、エスカレになることもあったりします。精神的には鍛えられるので、その部分で言えばいい意味でギャップでした。

口コミ投稿日:2023年08月21日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
2023年時点の情報
事業の強み:
本社が事業を多角化しており、グループとしては特段心配はないです。また、コールセンターでも食べていけるだけの給料はもらっていると思います。会社としてはコールセンターを特に大事にしているため、別会社に委託する、ということは考えにくいです。

事業の弱み:
やはり、名前は売れているため注文が殺到している。ただ、ネットでの売れ行きは少ないと思います。高齢者が多いため、ネット化や電話に変わる別の手段を考えると良いと思います。

口コミ投稿日:2024年07月04日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 受注サービス部/ スーパーバイザー
4.9
2023年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
400万円30万円3万円60万円
年収400万円
月給(総額)30万円
残業代(月)3万円
賞与(年)60万円
年収・給与の満足点:
自分が主体的に決める目標に対しての達成度に応じた評価制度があるため、個々のモチベーションが上がります。

年収・給与の改善点:
給与については役職の他に、社員のレベルをステージで決められており、それに応じた給与の支給になるため、上げるのが難しいです。

口コミ投稿日:2023年10月11日