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医療法人豊資会
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加野クリニック・通所リハビリ【介護福祉士(パート)】日曜定休⭐週3日~OK⭕資格支援制度あり✨
医療法人豊資会 / 介護福祉士
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
2023年時点の情報
福利厚生:
社員用駐車場あるが、駐車料金が高い。
自宅から職場まで、2キロ以上あれば通勤手当がでるが、駐車料金が高いため少ししか通勤手当発生しない。
駐車場何ヶ所かあるが、会社から駐車場まで少し歩がなければならないところもある。退職金は3年以上からはでる。住宅補助等はないと思う。福利厚生はしっかりしてるとは思うが年末年始、お盆など長期休暇はない。

オフィス環境:
食堂はあるが休憩スペースが狭いため、食堂で1時間過ごす。もっと従業員が休めるようなスペースがあればいいとおもう。
建物は外見は古いが、中はそこまで古さはかんじない。
比較的通勤はしやすい場所にはあるとおもうが電車通勤の方は、駅から歩かなければいけないので大変かも。会議室は狭いがある。

口コミ投稿日:2023年04月03日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
プライベートと両立して働けると思う

多様な働き方支援:
副業可能だが、しずらいような環境

口コミ投稿日:2023年04月03日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理/ 係長
3.1
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
成果を上げても待遇に反映されない。業務改善に取り組んでも特に評価されず責任が増えるだけなので結局何もしない方が良くなってしまう。悪循環に陥っている。

組織体制・コミュニケーション:
全体にさほど厳しくはないので上司とも気兼ねなく話せると思う。組織間の交流も比較的活発。

ダイバーシティ・多様性:
外国籍の方も少ないが在籍している。

口コミ投稿日:2022年12月16日
2023年時点の情報
回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
2023年時点の情報
女性の働きやすさ:
有給も自由に使え、日曜日以外はシフト制なため
プライベートと両立できる。その為子育てされてる方などは働きやすい環境ではあるとと思う。

口コミ投稿日:2023年04月03日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理/ 係長
3.1
2022年時点の情報
成長・キャリア開発:
社内研修はほとんど行われていないので、仕事を通じて学ぶしかない。

働きがい:
自分で学んで成長できる人には良い職場。昇進しないと給料はほとんど上がらない。よほど出世しない限り共働きは必須。

口コミ投稿日:2022年12月16日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理/ 係長
3.1
2022年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
350万円21万円0万円87万円
年収350万円
月給(総額)21万円
残業代(月)0万円
賞与(年)87万円
給与制度:
採用時期によりバラつきがある。

評価制度:
人材が不足しているので、若い人でも部署によってはすぐ昇進できる。反面、昇進が難しい部署もある。

口コミ投稿日:2022年12月16日