勤務時間・休日休暇:
残業は少ない。休み希望は月２回。シフト制。人数が少ない場所だと希望が通りづらい。
多様な働き方支援:
常勤よりパートの方が希望の働き方ができる。夜勤のみや日勤のみなど。
出勤日数や家庭休みなども取りやすい。
口コミ投稿日：2024年04月10日残業は少ない。休み希望は月２回。シフト制。人数が少ない場所だと希望が通りづらい。
多様な働き方支援:
常勤よりパートの方が希望の働き方ができる。夜勤のみや日勤のみなど。
出勤日数や家庭休みなども取りやすい。
株式会社はれコーポレーションの年収データ
（人）
（万円）
| 回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 |
|---|---|
| 337万円（平均年齢32.6歳） | 180~492万円 |
| 回答者の平均年収 | 337万円 （平均年齢32.6歳） |
|---|---|
| 回答者の年収範囲 | 180~492万円 |
株式会社はれコーポレーションの評判・口コミ
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）2024年時点の情報
回答者： 女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 看護部/ なし
株式会社はれコーポレーションの評判・口コミ
企業カルチャー・組織体制2020年時点の情報
回答者： 女性/ 介護職員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員2020年時点の情報
2.6
企業カルチャー・社風:
資格取得も積極的に行われているみたいです。
未経験、無資格で入りましたが、１ヶ月後には資格取得しないかと声をかけていただけました。
組織体制・コミュニケーション:
施設長が話しやすく、忙しい方だったので常に施設にいるわけじゃないのですが、たまに施設来た時には普通に話す時間を作って相談とかあれば聞いてくれてました。
ダイバーシティ・多様性:
私の施設には外国人の方はいなく、男女は特に差はなかったとおもいます。
口コミ投稿日：2022年12月27日資格取得も積極的に行われているみたいです。
未経験、無資格で入りましたが、１ヶ月後には資格取得しないかと声をかけていただけました。
組織体制・コミュニケーション:
施設長が話しやすく、忙しい方だったので常に施設にいるわけじゃないのですが、たまに施設来た時には普通に話す時間を作って相談とかあれば聞いてくれてました。
ダイバーシティ・多様性:
私の施設には外国人の方はいなく、男女は特に差はなかったとおもいます。
株式会社はれコーポレーションの評判・口コミ
女性の働きやすさ2024年時点の情報
回答者： 女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 看護部/ なし2024年時点の情報
2.0
女性の働きやすさ:
女性の施設長もいるが業務量は多い。家庭との両立は大変そう。平社員であれば土日も休みやすいが、スタッフ他の調査委が必要。
口コミ投稿日：2024年04月10日女性の施設長もいるが業務量は多い。家庭との両立は大変そう。平社員であれば土日も休みやすいが、スタッフ他の調査委が必要。
株式会社はれコーポレーションの評判・口コミ
成長・働きがい2024年時点の情報
回答者： 女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 看護部/ なし2024年時点の情報
2.0
成長・キャリア開発:
研修などの補助はあり資格取得には協力的。オンライン研修は必須でありり。
働きがい:
チームワークや他職種への理解，協力は大事。情報を共有して入居者様のためにケアできた時は嬉しく思う。また、レクリエーション等協力して楽しめた時はよかったなぁと思う。
口コミ投稿日：2024年04月10日研修などの補助はあり資格取得には協力的。オンライン研修は必須でありり。
働きがい:
チームワークや他職種への理解，協力は大事。情報を共有して入居者様のためにケアできた時は嬉しく思う。また、レクリエーション等協力して楽しめた時はよかったなぁと思う。
株式会社はれコーポレーションの評判・口コミ
入社前とのギャップ2024年時点の情報
回答者： 女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 看護部/ なし2024年時点の情報
2.0
入社時の期待と入社後のギャップ:
看護師と介護職との協力体制をきづくのが難しい。
口コミ投稿日：2024年04月10日看護師と介護職との協力体制をきづくのが難しい。
株式会社はれコーポレーションの評判・口コミ
事業展望・強み・弱み2023年時点の情報
回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員2023年時点の情報
2.4
事業の強み:
新規事業には積極的なようですが、既存は見捨てられている感じが強い。
事業の弱み:
競合に比べて、安定性がないかもしれません。
事業展望:
多角化するのもいいですが、足元がまだ整ってない感じがします。
口コミ投稿日：2023年04月17日新規事業には積極的なようですが、既存は見捨てられている感じが強い。
事業の弱み:
競合に比べて、安定性がないかもしれません。
事業展望:
多角化するのもいいですが、足元がまだ整ってない感じがします。
株式会社はれコーポレーションの評判・口コミ
年収・給与2021年時点の情報
回答者： 女性/ 看護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 高齢者施設2021年時点の情報
3.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 492万円 | 40万円 | 1万円 | 0万円 |
| 年収 | 492万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 40万円 |
| 残業代（月） | 1万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
年俸制なのでボーナスはありませんが
年収ベースで考えると高水準です。
基本給設定か高いのも何かと有利と考えます。
評価制度:
自己評価表を元に上司面談かありますが
どう評価され、反映されているか、は
不明です。
口コミ投稿日：2021年11月23日年俸制なのでボーナスはありませんが
年収ベースで考えると高水準です。
基本給設定か高いのも何かと有利と考えます。
評価制度:
自己評価表を元に上司面談かありますが
どう評価され、反映されているか、は
不明です。
グループ会社が経営しているホテルにお得に泊まれるなどある。車通勤は可能、通勤が難しい場合はマンションのかりあげなどしてくれる。
オフィス環境:
住宅街にある。交通の便が良いとは言えない。