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【火・水曜定休】サービススタッフ社員募集! 記憶に残る最高の空間で、人生を彩る時間のお手伝いを
セトレハイランドヴィラ姫路 / ホテルサービススタッフ
2021年時点の情報
回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
2021年時点の情報
福利厚生:
充実してる。
転勤などの費用は半分ぐらいは負担してもらえる。住宅手当は独身の場合でない。
転勤であったとしても住宅手当はでない。

オフィス環境:
よい
綺麗なホテルで働いてみたいとか結婚式場で働いてみたいと考えるのであれば最高の環境。ただどの営業所も立地が微妙。その分景色が良かったりするのでマイナスポイントではないかも。

口コミ投稿日:2022年01月06日
2021年時点の情報
回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
ホテル業なのでお客様の都合によって残業時間が伸びることもある。固定残業が36時間あるのでそれを超過しないと給与が低い。休日は基本シフト制なのでバラバラ、ただ希望通りに休みはもらえるので問題はないかと。年に2回ほど5連休(有休消化)をもらえるので充実していないわけではない。ただ何度も言うようにホテル業なので年末年始、ゴールデンウィーク、お盆、夏休み冬休みなどの期間はほとんど休みがない。平日に休みがあるのでどこ行っても空いてるのが強み

口コミ投稿日:2022年01月06日
2021年時点の情報
回答者: 女性/ フロントスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
2021年時点の情報
企業カルチャー・社風:
経営陣との距離も近いため、何かしたいと伝えればすぐに形にできます。小さな事でも良いと思ったことがあればすぐに実現出来るように取り計らってくれます。

組織体制・コミュニケーション:
若いスタッフが多いため、スタッフ間の関係はとても良く、上司とも良い距離感で仕事ができます。人間関係はかなり良好です。

口コミ投稿日:2023年04月04日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.7
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性はまあまあ働きやすいと思います。産休や育休などもあるので。

口コミ投稿日:2022年08月21日
2021年時点の情報
回答者: 女性/ フロントスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
2021年時点の情報
成長・キャリア開発:
新入社員研修はかなり手厚かったです。
制度は特にありません。

働きがい:
お客様と接する職業なので、「ありがとう」の言葉は働き外になります。改善点を伝えるとすぐに実行してくれる社風なので、自分で成し遂げた時は達成感が得られます。

口コミ投稿日:2023年04月04日
2019年時点の情報
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.3
2019年時点の情報
入社理由・入社後の印象:希望していたブライダル部門に配属をされませんでしたが、その部門を希望していなかった別の同期がそこに配属されていたので、配属をどういう基準で行なっているのか疑問がある。
口コミ投稿日:2019年01月08日
2019年時点の情報
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.3
2019年時点の情報
雇用の安定性:中途入社の人は新卒入社の人と比べると評価をされにくい印象がありました。実績よりもブライダル業という事もあり、見た目や役員から好かれているかなどが重要視されていたと思います。
口コミ投稿日:2019年01月08日
2021年時点の情報
回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
2021年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
220万円19万円4万円0万円
年収220万円
月給(総額)19万円
残業代(月)4万円
賞与(年)0万円
給与制度:
たまにインセンティブという名目で寸志ほどの金額でボーナスが出る
ボーナスはないものと考えて問題ないと思う。
給与に関しては学生が頑張ってバイトしたぐらいしか出ない。年に二回査定があるが評価が良くても昇給するとは限らない

評価制度:
評価制度はいいと思う。自己評価した上で上長の評価が加えられて上層部が判断するといった感じ。評価が良くても昇給は年功序列といった感じなのでめちゃくちゃ頑張って評価が良くても昇給しないのはザラ

口コミ投稿日:2022年01月06日