オフィス環境：人間関係がこれまで働いてきたところと比べるととても良かった。向上心のある人が多く働きやすかった。優しい人が多かったと思います。また、戻りたいと思います。

勤務時間・休日休暇：定休日は休めましたし残業の支払いもきっちりいただけました。
人間関係はお互い協力しあいながらより良い介護、業務を目標に人材育成されていたので先輩方からの指導でこれまでより利用者さまにより寄り添うことができたと思います。

女性の働きやすさ:
妊娠前から妊娠中も周りのスタッフがたくさん協力してくれて本当に感謝しています。子育て世代のスタッフも多く在籍しており、とても理解のある職場でした。利用者様も優しい方が多くたくさん優しいお声をかけて頂き感動しました。会社は男女共に育休制度があり、社長さんをはじめ、スタッフも利用者様想いの穏やかで優しい方が多いです。本当にお世話になりありがとうございました。子供が落ち着いたらまた復帰したいと思える職場です。

成長・キャリア開発:
研修は定例研修が月に一回あります。あと、必要があれば定例研修以外にも研修を開いてくれます。違う職場では、手技とか病気への理解が曖昧なまま、先輩に聞いてもそう決まっているからという返答で（自分で調べれば良かったんですけど、日々の疲労でそこまで辿り着かず）なんとなくやってしまっていたことも、ここでは研修でしっかり学べるし、分からなければ気軽に質問できたので、なぜそうするのかを理解して行動できました。まだ分からないこともあるけど、知識がつくと、やっぱり自分に自信がつくし、働いていて自分の知識が役立ったときは楽しいと感じました。あと、社内の研修ではありませんが、実務者研修の受講料と介護福祉士の受験料は会社で負担してくれました。

仕事内容：月1回研修があります。そのあと会議があるので自分のアイデアなどをとりあげてもらったことがあります。リーダーを中心としてよいことはどんどんとりあげてくれるので嬉しいです。

給与水準：処遇改善手当てあります。交通費も残業代も貰えます。ただ、賞与はかなり少なく寸志程度です。パートには寸志もありません。
何年も勤務した人でも退職金はないです。何故なら雇用契約は１年ごとなので。
あと、常勤さんのみ有給はありますが、４０日前に申告することと、事業所によっては人材不足で無理と言われてる所もあります。