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吉川運輸株式会社
正社員 未経験OK 学歴不問
ルート配送ドライバー ◎未経験OK/転勤なし/月収37万円以上目指せる/賞与年2回/各種手当充実
吉川運輸株式会社 / ルート配送ドライバー

吉川運輸株式会社の年収データ

(人)
(万円)
回答者の平均年収回答者の年収範囲
347万円(平均年齢33.9歳)250~500万円
回答者の平均年収347万円
(平均年齢33.9歳)
回答者の年収範囲250~500万円
2024年時点の情報
回答者: 女性/ 倉庫管理・作業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
2024年時点の情報
福利厚生:
通勤手当あり、無料送迎バスあり、住宅補助あり、家族手当あり、退職金あり(3年以上勤務した場合)、有給休暇あり

オフィス環境:
敷地が広く休憩時間は息抜きに外に出れる。
喫煙スペースがあり、喫煙者にはありがたい。
オフィスは明るく広々としている。

口コミ投稿日:2024年02月07日
2024年時点の情報
回答者: 女性/ 倉庫管理・作業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
2024年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
日曜日…固定休暇
土曜・祝…不定期勤務
土・祝に関しては必須ではない。自己都合で休暇にすることができる為、プライベート時間を守れる。
無理な残業もなく定時退社ができる。

多様な働き方支援:
やむ負えない事情があれば、定時前でも退社させてくれる。
事前に相談すれば柔軟に対応してくれるので、働きやすい。
子どもの体調不良などの場合も柔軟な対応をしてくれる。

口コミ投稿日:2024年02月07日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 業務部/ 部長
4.0
2023年時点の情報
企業カルチャー・社風:
思いついた提案など、書類がなしでチャレンジできる社風
但し、ある程度の信頼が人間のみ

組織体制・コミュニケーション:
役員との距離が近い

ダイバーシティ・多様性:
パート・アルバイトについては、留学生など多民族を受け入れており柔軟性がある
又、技能実習制度を活用しベトナム人を雇っている
比較的  多様性を活かした人材活用

口コミ投稿日:2023年07月04日
2022年時点の情報
回答者: 女性/ 検品/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.8
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
アルバイトだったため仕事内容がすごい多い訳ではなかったので、そこは良かったと思います。検品作業や仕分けは力仕事が多いですが、慣れてしまえば平気だと思います。ただ、冷蔵の品物を扱っていたので寒さなど体力的に女性にはきつい部分があるかもしれません。女性は仕事上立場的にはあまり強くないのかなと思いましたが、働きやすさはありました。人手不足で残業をお願いされることは多々ありましたが、必ずしないといけないというわけではなかったので良かったです。給料面では、体力仕事な割に低いと感じることはありました。夜間帯など時間給がアップする時間もありましたが、全体的に低いイメージです。もう少し時間給が高いほうが、社員のモチベーション向上にも繋がるのかなと思います。あと、交通費はすごく少なく感じました。出勤距離数関係なく一日で決められていた気がします。正直なところ、時間給などよりも交通費のほうが気になりました。出勤距離数なども考慮してもらえたらなと思っていました。社員の人間関係はさまざまだと思います。女性の方も多くいましたが、雰囲気は必ず良いとは言えないかもしれません。仕事内容に慣れて、仕事に集中していれば気にならないかもしれませんが。

口コミ投稿日:2022年07月22日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 業務部/ 部長
4.0
2023年時点の情報
働きがいを感じるポイント:
会社役員との距離が近く、重要課題を任せられた時のやりがいを感じる。また、業務改善に向けての提案が通りやすく責任感が生まれるように感じる。

この仕事が向いていると思う人:
瞬発力のある方、
コツコツと急がず地道にやれる方、双方にチャンスがあると感じます。

口コミ投稿日:2023年12月19日
2021年時点の情報
回答者: 男性/ 物流/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 農産/ 現場作業員
1.9
2021年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
面接時に「今は残業を減らしていて、休みも週2日取れるようにしている」と言われたが、働き始めたときに社員の人に確認してみると、試用期間はアルバイトと同じく週2日だが社員になると1日になると言われた。また、現場働いている社員の人は全く休憩をとっておらず、自分があがる時間になっても働き続けていたので、残業もかなりしていた。

口コミ投稿日:2021年02月01日
2021年時点の情報
回答者: 男性/ 現場作業員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 業務部
1.8
2021年時点の情報
事業の強み:
毎年多数の新規営業所が出来ている。

事業の弱み:
競合他社と比較して安く請け負う事が多いので会社の規模や従業員は多くなるが殆どが人件費になるので人件費を抑える為に人手不足の現場が多い。少ない人員で残業を減らし現場を動かせる様になる為に人員の育成が急務。

事業展望:
流通関連の仕事なので仕事が無くなることは無い。

口コミ投稿日:2022年09月29日
2023年時点の情報
回答者: 回答なし/ 倉庫業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし/ なし
3.1
2023年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
340万円27万円3万円19万円
年収340万円
月給(総額)27万円
残業代(月)3万円
賞与(年)19万円
賞与:
賞与というより、寸志だと思う
徐々に増えてはいるが、1ヶ月分は欲しいと思っている。

インセンティブ:
分からない

モデル年収:
上がってると思うが、月換算するとあまり変わっていないように思える。
残業しないと手取りが増えない
疲れがなかなか取れない

口コミ投稿日:2023年11月10日