福利厚生：
センコーグループになり、プライム市場上場であるセンコーグループホールディングスの株式を持つことができる。転勤の場合は、会社が引っ越し代から家賃も全額会社負担。社員食堂があるが、会社が一部補助をしているので、一食３００円で食べることができる。ちょっとしたことだが長いスパンで考えると助かっている。

オフィス環境：
駅チカなので、通勤はしやすい。カフェなどは建物内にないが、社員のみ利用できる社員食堂がある。４つのビルはそれぞれ古くなっているが、内２つのビルが建替え予定で今後  新しくなると環境も良くなると期待している。

勤務時間・休日休暇:
営業時間が終了になるとともに大金なので、残業はほとんどないが部署によっては残業するところもある。
休暇の調整はシフト制のため月１、２日しか休日を選べず予定の調整が非常に難しい。
連休も取れて２日程度であり、部署によるが土日も少ししか入れれないところもある

多様な働き方支援:
販売職なのでリモートワークはなし。時短勤務をしながら子育てをしている方は何名かいた。

企業カルチャー・社風：
全体的に良く言うとアットホームな雰囲気。残業も少なく、遅くまで残って仕事をしているという方はほとんどいらっしゃらない。厳しい環境でビシバシ鍛えてほしいという方にはゆるく感じるかもしれない。安定して、落ち着いて長く働きたいという方には働きやすいと思う。

ダイバーシティ・多様性：
卸売というのもあり、年齢や性別・国籍に関わらず、様々な商材を扱うことができる。女性アパレルを男性が仕入れたり販売したり、その逆も普通にあったりする。また、年を重ねても若い方向けのアパレルを扱うこともあるし、またその年代に合ったような商材を扱うチャンスもあると思う。

女性の働きやすさ:
管理職は男性が９割を占めており現在課長は女性一人のみである。ほとんどが係長どまりでそこから昇格するのはかなり長い時間がかかる。キャリアアップを目指す女性には向いていないかもしれない。
育児休暇は取りやすいので、そこは安心。

働きがい:
お客様と関わる仕事がしたい方・接客業が好きな方には向いています。顧客もたくさん居るので対応力は磨かれるとおもいますし、法人・個人両方と関わる為、多角的な視点で物事を判断する能力が自然と身につくとおもいます。
お客様に喜んで貰えると働きがいは感じられそうです。

入社理由:
可愛い、オシャレな雑貨がたくさんあり、売り場作り等興味があったので志望しました。また接客からの転職だったので、馴染みやすいかと思いました。

入社前に認識しておくべき事:
意外と力仕事であること、立ち仕事が多いので体力がいるこおです。

事業の強み:
卸売と小売事業があるところ

事業の弱み:
男女の役職差別が酷い

事業展望:
いずれは倒産の可能性もある。物流システムも古く紙媒体が多いので無駄な作業がかなり多い

給与制度:
賞与は業績によって左右されるが大体１年で４か月分ほど
昇給は数千円程度しか上がらない

評価制度:
評価基準が不透明で、昇格ごとに面談が実施されるが形だけのものである。今年もB評価を付けられたが評価に対するフィードバックや面談も特になくモチベーションが上がらない可能性がある