勤務時間・休日休暇:
店長になると人員不足の店舗はほぼ休みがなくなる
人がいる時は平日はしっかり休める
子供がいる女性で平日休みたい人は割と休み取りやすい。けど週末祝日、大型連休は全部仕事になる可能性は高い
多様な働き方支援:
リモートワークは不可。時短勤務は子どもが3歳になるまでは取れる。
口コミ投稿日:2024年03月06日店長になると人員不足の店舗はほぼ休みがなくなる
人がいる時は平日はしっかり休める
子供がいる女性で平日休みたい人は割と休み取りやすい。けど週末祝日、大型連休は全部仕事になる可能性は高い
多様な働き方支援:
リモートワークは不可。時短勤務は子どもが3歳になるまでは取れる。
3年勤務後、共済の退職金に加入できる。
交通費は最短、IC料金で支給あり。
オフィス環境:
配属店舗による。バックヤードで問題なく広々と休憩できるところもあれば、掘立て小屋のようなバックヤードで人1人通れる幅しかないところもあった。
モール店舗で車通勤だと駐車場代などが掛かるので大変だと思う。