1. 求人TOP
  2. 求人検索
  3. 宮城県の求人
  4. 仙台市の求人
  5. 泉区の求人
  6. 検査スタッフ(未経験OK)◎正社員デビュー歓迎|年間休日121日|9連休以上が年3回
株式会社アクセル
正社員 未経験OK 学歴不問
検査スタッフ(未経験OK)◎正社員デビュー歓迎|年間休日121日|9連休以上が年3回
株式会社アクセル / 検査

株式会社アクセルの年収データ

(人)
(万円)
回答者の平均年収回答者の年収範囲
307万円(平均年齢28.6歳)200~550万円
回答者の平均年収307万円
(平均年齢28.6歳)
回答者の年収範囲200~550万円
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
2024年時点の情報
福利厚生:
住宅補助、家族手当、などは特にないため、残業代頼みになる。
退職金もほぼないに等しい金額。
通勤手当はある。

オフィス環境:
支店によって駅近な場所や、綺麗な場所、立地が良い場所など異なる。事前に調べて応募することがいいと思う。

口コミ投稿日:2024年05月08日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 検査員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は派遣先によって変わるため決まった勤務時間はあまりない。
休暇に関しても派遣先によって変わるがほとんどが土日休めるところが多い。
現場によっては休日出勤が当たり前のところもあるため、派遣される場所によって勤務時間や休暇も変わってくる。

多様な働き方支援:
基本的に工場での検査の仕事ためリモートワークなどはできない。時短勤務もない。
副業に関しては禁止されていると思われる。

口コミ投稿日:2023年02月17日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 検査作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 中津川支店/ なし
4.7
2023年時点の情報
企業カルチャー・社風:
各個人のやりたいことに挑戦させてくれる方だと思います。
私は個人的に取得したい、業務とは関係ないような資格も応援してもらいましたし、
家庭の事情があればそこを汲んでもらえる環境でした。

組織体制・コミュニケーション:
上司とのコミュニケーションは円滑です。
同僚については十人十色といったところなので、
誰と一緒になるのかは上司に相談すれば解決します。

口コミ投稿日:2023年06月05日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
2024年時点の情報
女性の働きやすさ:
若い女性が多い。年齢を重ねた男性がほぼいないので、それだけ将来的に無理な職場なのかなと実感する。
有給は事前にしっかりとした理由を出し申請すれば通る。急な体調不良や、突発休みの場合は欠勤になる可能性もある(支店によって対応が違う可能性あり)

口コミ投稿日:2024年05月08日
2024年時点の情報
回答者: 男性/ 品質サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質サポート/ なし
2.1
2024年時点の情報
成長・キャリア開発:
成長については特にないです。簡単な検査業務になるので、単純作業が好きな人には向いてるかもしれないです。安月給ですが、それでも良い人はいいかもしれないです。
研修等は基本的にはOJTになりますが、指導員とかではなく、同じ現場に行く上司に教えてもらう形です。

働きがい:
ないです。

口コミ投稿日:2024年04月05日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質保証/ なし
1.8
2023年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
夜勤はほとんどないと言われたが、
男性は夜勤のある現場に行く事も多い。

支店長と請負先の担当者が話を擦り合わせてないことが多く、現場に行って初めて聞くことや作業内容を聞くことが多い為、
最初は戸惑う事も多いと思います。

口コミ投稿日:2023年05月24日
2023年時点の情報
回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質保証/ なし
1.8
2023年時点の情報
事業の強み:
自動車産業に頼りがちなので、半導体不足など影響もあり、中々コンスタントに案件を取るのは難しいと思うので、他の業種などにもアプローチしていかないと、今後は不安定だと思います。

事業の弱み:
福利厚生は少ない

事業展望:
将来性はあまり明るくないと思います。

口コミ投稿日:2023年05月24日
2024年時点の情報
回答者: 女性/ 品質保証事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.2
2024年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
320万円23万円2万円7万円
年収320万円
月給(総額)23万円
残業代(月)2万円
賞与(年)7万円
給与制度:
特に何も問題がなければ毎年一律で給料は上がっていく。
残業をやったり夜勤をやっている人はある程度給料が安定しているが、事務所待機組になると仕事があるかないかで給料が大幅に変わると思う。
自宅から事務所まで行く通勤手当と事務所から現場先へ行く移動手当が貰える。ただ移動手当が貰えるのは自家用車を使用した時のみ。

評価制度:
昇進の基準はよく分からない。
現場先の人と揉めたり仕事で大きなミスを頻発しなければ一律で上がっていくと思う。

口コミ投稿日:2024年04月04日