福利厚生：
会員制の宿泊施設を利用することができる。

オフィス環境：
休憩所がある。

勤務時間・休日休暇：
一般的な企業よりは勤務時間が長い。年末年始や夏休みなどの休暇はあります。
勤務体系はシフトで調整しておりますので、希望の休みを取ることもできます。

多様な働き方支援：
副業可です。

企業カルチャー・社風：
独創的経営を社是に掲げており、お客様をいかに満足していただけるかを一番に考えています。
トップならびに上司との距離が近いので、即断即決も多いです。

組織体制・コミュニケーション：
同じスペースで勤務しておりますので、コミュニケーションは取りやすいです。

ダイバーシティ・多様性：
性別・人種・国籍などで業務内容がしばられることはなく、多様性はあると思います。

女性の働きやすさ：
女性の乗務員もおりますし、託児所も自社で用意しておりますので、働きやすい環境だと思います。

成長・キャリア開発：
自動車二種免許の資格取得支援や運行管理資格など、資格取得に対し会社からの支援があります。

働きがい：
同業他社に比べ、県や市などの団体との仕事や大手企業からの仕事を受注することで接客や対応のスキルアップを感じることができます。

入社時の期待と入社後のギャップ：
特にありません。

事業の強み：
会社で他業種の事業があるため、お互いを支えることができる。

事業の弱み：
人材が不足している。

事業展望：
自社内の他業種の業務を提携していくことが出来るので、いろんな分野に挑戦できるため、見通しは明るい。

給与制度:
完全歩合のため昼勤に関しては
さほど稼げないが拘束時間はとても長い
残業手当なし
賞与なし
交通費なし
タクシー、ハイヤーとも送りの仕事後
帰りの高速代は個人で半分負担

評価制度:
昇給、昇格なし
夜タクシー頑張れば稼げる